乡镇企业劳动仲裁费用需要多少
来源:法律编辑整理 时间: 2024-07-24 19:25:38 254 人看过

根据实际参与人数来确定服务费用,如当事人人数在3人或不足3人为止时,每件案件的服务费用为20元;若当事人人数在4到9人之间,每件案件的服务费用则为30元。

此外,若依据金额进行计算的话,若无争议金额产生,每件案件需缴纳300元的服务费;当争议金额在1万元以内时,每件案件的服务费为500元;当争议金额介于1万元与5万元之间时,按照争议金额的3%进行收取;若争议金额达到5万元以上且不高于10万元,则将收取争议金额的2%作为服务费;而对于争议金额大于10万元的情况,将收取争议金额的1%作为服务费。

同时,法律规定劳动者有权利以书面文件的方式提前三十天通知用人单位解除劳动合同

另外,劳动者在试用期内也可提前三天通知用人单位解除劳动合同。

需要注意的是,劳动争议申请仲裁的时效期定为一年,自当事人已知晓或应当知晓其权利被侵害之日起开始计算。

至于终局裁决方面,自做出裁决书之日起,其便具有相应的法律效力;

然而对于非终局裁决而言,若当事人未能在收到仲裁裁决书起的十五个自然日内向人民法院提请诉讼,那么该仲裁裁决书即在此时生效。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十三条

劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年02月24日 14:57
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多法律综合知识相关文章
  • 劳动仲裁费用标准多少,劳动仲裁费用由谁承担
    劳动仲裁费用包括受理费和处理费两部分,二者的计算标准根据案件的具体情形不同而有不同的计算结果。劳动仲裁费用一般由国家承担,仲裁案件当事人无需承担仲裁费用。一、劳动仲裁费用标准多少劳动仲裁费用标准包括受理费和处理费。1.受理费:3人以下的,每件20元;4至9人的,每件30元;10人以上的集体劳动争议案件,每件50元;2.处理费:没有争议金额的案件,每件300元;有争议金额的案件,按下列标准累加收费:(1)争议金额在1万元以内(含1万元)的案件,每件500元;(2)争议金额超过1万元至5万元(含5万元)的部分,按3%收费;(3)争议金额超过5万元至10万元(含10万元)的部分,按2%收费;(4)争议金额超过10万元的部分,按1%收费。《劳动争议调解仲裁法》第五十三条【仲裁不收费】劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。二、劳动仲裁费用由谁承担劳动仲裁办案经费费由国家承担,劳
    2023-06-04
    468人看过
  • 乡镇企业劳动合同范本
    编号:甲方:乙方:签订日期:年月日北京市劳动局制用人单位(以下简称甲方)与(以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》,以平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。第一条本合同为期限的劳动合同。本合同生效日期年月日,其中试用期日。本合同终止。第二条乙方担任岗位(工种)工作。第三条乙方完成的工作数量,达到质量标准。第四条甲方安排乙方的工作时间应符合国家和北京市的规定,乙方执行的工时制度为工作制。第五条甲为乙方提供符合国家劳动保护规定的劳动条件和劳动防护用品;建立健全生产工艺流程、制定操作规程、工作规范及其标准。甲方负责对乙进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关的教育和培训。第六条乙方应遵守劳动纪律、甲方的规章制度和操作规程。乙方违反劳动纪律、甲方的规章制度和操作规程,甲方可依据本单位的规章制度进行处理,直到解除本合同。第七条甲方对乙方的工资分配应遵循按劳分配的原则,
    2023-04-23
    440人看过
  • 申请劳动仲裁需要什么材料,需要多少费用
    申请劳动仲裁所需要的材料如下:(1)劳动争议仲裁申诉登记表;(2)劳动仲裁申请书(详细陈述申诉理由和要求,一式两份或按被诉人人数提供;(3)申请人身份证明复印件;(4)有委托代理人的,需当面签订并提交《授权委托书》,注明委托事项,同时提交受委托代理人的身份证复印件;如委托人的代理人是律师事务所派出的执业律师,应提供执业律师的证件复印件如委托人的代理人是公民,应提供与委托人签订的不收费代理协议书,以及代理人和委托人之间的关系的法律资料。(5)被申请人工商注册信息资料;(6)申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料(7)《提交证据材料清单》一式两份。注意:当申请人属集体争议时,除了提交以上材料,申请人还需推荐3-5名员工代表,并提交员工代表名单以及全体员工签名表。其中属欠薪的员工集体争议案件,申请人还需提交用人单位拖欠员工工资的人员名单和拖欠金额表。
    2023-02-14
    499人看过
  • 需要支付多少费用可以申请劳动仲裁
    劳动纠纷的仲裁是不必支付仲裁费用的,我国法律明确规定,劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。一、工程完工后甲方不结算不付工程款工程完工甲方不结算不付工程款,可先和单位协议,协商不成,可走以下法律程序:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,农民工可申请强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。二、老板拖欠一个月工资不给怎么办先和老板协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起6
    2023-06-28
    117人看过
  • 劳动仲裁审请费用多少?申请劳动仲裁流程
    劳动仲裁申请费用是按照三人以下每件收二十元,四人至九人的,每件收三十元,十人以上的集体劳动争议案件,每件收五十元。申请劳动仲裁流程首先提交申请书,仲裁委员会受理开庭,调解。一、劳动仲裁审请费用多少?劳动仲裁申请费用是3人以下的,每件20元;4至9人的,每件30元;10人以上的集体劳动争议案件,每件50元。劳动争议案件处理费收费标准:1.没有争议金额的案件,每件300元。2.有争议金额的案件,按下列标准累加收费:(1)争议金额在1万元以内(含1万元)的案件,每件500元;(2)争议金额超过1万元至5万元(含5万元)的部分,按3%收费;(3)争议金额超过5万元至10万元(含10万元)的部分,按2%收费;(4)争议金额超过10万元的部分,按1%收费。劳动争议案件的争议金额以申诉人请求的数额为准;请求的数额与实际争议金额不一致的,以实际争议金额为准。二、申请劳动仲裁流程1.提交申请书:当事人申请仲
    2023-06-04
    100人看过
  • 劳动局仲裁流程要多久,要多少费用
    一、劳动仲裁程序申请仲裁委员会处理劳动争议案件必须有当事人的申请,否则,仲裁委员会无权仲裁该案件。提出仲裁要求的一方当事人,应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。当事人因不可抗力或者其他正当理由超过规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会当受理。当事人向仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请,申请书应当写明:申诉人姓名、职业、住址、工作单位,企业的名称、地址,法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申斥日期等。二、劳动局仲裁流程要多久仲裁庭裁决劳动争议案件,自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日;逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。此外,还有一些相关知识:劳动争议调解组织收到调解
    2023-06-06
    130人看过
  • 申请劳动仲裁需要什么证据,员工申请劳动仲裁费用是多少
    一、申请劳动仲裁需要什么证据(一)书证。书证是用文字、符号、图案等所表达的思想内容来证明案件事实的证据。如书信、文件、合同书、遗嘱、票据等。相对于其他证据种类,书证具有较强的证明力.在劳动争议仲裁中具有重要价值。在劳动争议仲裁中,劳动合同文本是证明劳动关系存在的最有力的证据。(二)物证。物证是以物品的外形、结构、质量、数量等物理属性来证明案件事实的证据。物证和书证在形式上都表现为一定的物质实体,但二者有质的区别。物证与书证的区别在于,物证是以物品的物理属性来证明案件事实的,而书证是以物品的思想内容来证明案件事实的。在某些情况下,某些证据可能既是书证,又是物证。例如。手写的劳动合同书,如果用来证明劳动者与用人单位之间的权利义务关系,则是书证;如果用来证明书写者的书写习惯,则是物证。(三)视听资料。视听资料是指用录音、录像、计算机存储等方法记录下来的有关案件事实的音像、数据资料。例如录音带、录
    2023-03-25
    375人看过
  • 劳动仲裁需要仲裁费吗,劳动仲裁的申请
    一、劳动仲裁需要仲裁费吗劳动仲裁是不需要收取仲裁费的,劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。发生劳动争议,双方当事人可以通过以下方法维权;协商;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,向人民法院提起诉讼。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十三条规定,劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。二、劳动仲裁的申请流程申请劳动仲裁的流程主要为:1.申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。2.书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由仲裁委员会记入笔录,经申请人签名或者盖章确认。3.申请人的书面仲裁申请材料齐备的,仲裁委员会应当出具收件回执。4.对于仲裁申请书不规范或者材料不齐备的,仲裁委员会应当当场或者在五日内一并告知申请人需要补正的全部材料。申请人按要求补正全部材料的,仲裁委员会应当出具收件回执。三、劳动仲裁不予受理6
    2023-06-28
    59人看过
  • 劳动仲裁要走哪些流程?劳动仲裁需要多少钱?
    在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。劳动仲裁流程、申请劳动仲裁的费用为:一、劳动仲裁的流程劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决。劳动者对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。(一)申请与受理当事人申请劳动争议仲裁应当提交书面仲裁申请书。实践中,仲裁申请书应当包括以下内容:1、申请人的姓名、住址和身份证号或者其他身份证件号码以及联系方式;2、被申请人名称、住所以及法定代表人或者主要负责人的姓名、职务等;3、发生争议的事实、申请人的主张和理由等。仲裁委员会在收到申请书后,应在七日内审查作出受理与否的决定。(二)开庭与裁决1、仲裁庭应在开庭前5日内将仲裁庭的组成情况、开庭时间、地点书面通知当事人;2、当事人拒不到庭或未经仲裁庭同意中途退庭的,对申请人按照撤诉处理,对被申请人可以缺席仲裁;3、开庭后应宣
    2023-06-09
    467人看过
  • 申请劳动仲裁手续费多少钱,劳动仲裁需要什么材料
    申请劳动仲裁手续费需要三百元,当事人在受到案件受理通知或者应诉通知后,不按时缴纳仲裁费用的将视为自动放弃申诉处理。劳动仲裁需要的材料有劳动争议仲裁申诉书,身份证复印件以及相关证据等。一、申请劳动仲裁手续费多少钱申请劳动仲裁手续费是300元。仲裁收费标准劳动争议仲裁委员会受理劳动争议案件收取仲裁费。每案收费标准为300元。对需要进行特殊处理,如需要异地调查、作各类鉴定等的案件,按实际开支收费。仲裁费承担仲裁费由双方当事人在收到案件受理通知书或应诉通知书后,在指定的时间内预缴。申诉人逾期不缴的,作自动放弃申诉处理。双方当事人实际承担的仲裁费,由劳动争议仲裁委员会根据案件处理结果进行确定。案件经劳动争议仲裁委员会调解达成协议的,仲裁费的负担由双方当事人协商解决。案件经劳动争议仲裁委员会裁决的,仲裁费由败诉方承担。双方部分败诉的,由双方当事人承担。当事人撤诉的,全部费用由撤诉方承担。仲裁费缓、减、
    2023-06-04
    365人看过
  • 乡镇企业建设用地能使用多少年
    一、乡镇企业建设用地能使用多少年乡镇企业建设用地能使用年限一般是五十年,自初次取得该地块的土地使用证之日开始计算,即国家首次出让该地块的时间,到期后继续缴纳土地出让金即可重新取得土地使用权。根据《城镇国有土地使用权出让和转让暂行条例》第十二条土地使用权出让最高年限按下列用途确定:(一)居住用地70年;(二)工业用地50年;(三)教育、科技、文化、卫生、体育用地年限为50年;(四)商业、旅游、娱乐用地40年;(五)仓储用地50年;(六)综合或者其他用地50年。二、建设用地使用权人是否可变更土地用途建设用地使用权人不可变更土地用途;需要改变土地用途的,应当依法经有关行政主管部门批准。《中华人民共和国民法典》第三百五十条建设用地使用权人应当合理利用土地,不得改变土地用途;需要改变土地用途的,应当依法经有关行政主管部门批准。第四百一十八条以集体所有土地的使用权依法抵押的,实现抵押权后,未经法定程序
    2023-10-03
    72人看过
  • 深圳劳动仲裁请律师需要准备多少费用?
    1、一般是按照诉讼标的额的大小来计算。涉及财产类的收费,一般是一万元以下,收取1000-2000元;超过一万元不到十万元的部分,按照5%-6%计算;超过十万不到一百万的部分,按照4%-5%计算。这种方式要求当事人先交纳代理费,即便是官司输了,费用也不退回。2、办理涉及财产关系的法律事务,律师事务所经与委托人协商同意,可以实行风险代理。风险代理收费由双方约定,但最高不得超过合同约定标的额的30%。这种付费方式,律师事务所与当事人共担风险,如果官司输了,代理费就不用支付。3、上述费用仅为律师代理费,在仲裁中花费的其他费用,如交通费、邮寄费、住宿费等费用,不论官司输赢,都由当事人自己承担。申请劳动仲裁时需要请律师帮忙吗若事情较复杂,最好带上材料咨询律师后,再确定是否请律师帮你。费用方面,你可以到时与律师协商确定。1、劳动关系双方当事人发生劳动纠纷,应当先协商处理,对于协商不成的,可以申请劳动仲裁
    2023-07-05
    283人看过
  • 申请劳动仲裁需要多少钱(免费劳动仲裁法律援助条件)
    劳动仲裁时,申请人常常会有一些疑问,在此梳理一下部分比较热门的问题。1、申请劳动仲裁需要收费吗?答:申请劳动仲裁不需要收费。但如果你委托律师代理或者案件中途有需要鉴定之类的,可能会产生费用。2、经济困难的劳动者申请劳动仲裁又想请律师怎么办?答:可以尝试申请法律援助。如申请人确属经济困难又想请律师的,可以到法律援助中心申请法律援助,但最终是否为劳动者指派律师进行援助还得由法律援助中心决定。3、劳动者申请劳动仲裁可以委托亲属代理吗?答:可以,但一般必须是近亲属,如存在夫妻、父母子女等近亲属关系方可委托代理,委托近亲属代理需要出具授权委托书,应提供受托人与委托人双方关系证明(如户口本、结婚证等),最好提供户口本原件以供核对。4、仲裁申请书上面的被申请人一栏是写老板名字吗?答:不是。被申请人是指单位,如某某公司,你要告的是公司,并不是老板个人。公司在法律上也是一个“人”。5、如何查询企业的注册信息
    2023-06-04
    50人看过
  • 劳动仲裁需要提前告知企业吗
    劳动仲裁在很多时候都是员工和企业产生纠纷之后申请的。申请劳动仲裁不一定需先通知企业调解,劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后,在开庭时,如果双方都有调解意向的,则会组织调解。如果有一方不愿意调解的,则会直接开庭审理。一、工伤期间发的工资包括提成吗在实际上,工伤期间公司给发的工资是有包括提成的。按规定,工伤期间给发的工资是因工致伤职工在工伤前12个月的平均工资组成,那么按照这个平均公司的计算是包括了提成的,所以并不是没有提成。要是你公司只发给你基本工资的,那么你可以及时去申请劳动仲裁要求解决。申请劳动仲裁要按照下面的步骤来:1、提交申请书。你申请仲裁,就要提交书面仲裁申请书,并按照被申请人数提交副本。2、仲裁受理。仲裁委员会在从收到仲裁申请之日起五日内作出受理或者不予受理的决定。3、开庭审理。仲裁庭会于开庭的五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭
    2023-06-20
    279人看过
换一批
#法律综合知识
北京
律师推荐
    #法律综合知识 知识导航
    展开

    法律综合知识是指涵盖法律领域各个方面的基础知识和应用技能。它包括法律理论、法律制度、法律实务等方面的内容,涉及宪法、刑法、民法、商法、经济法、行政法等多个法律领域。... 更多>

    #法律综合知识
    相关咨询
    • 物业仲裁需要多少费用,申请物业仲裁需要多少钱
      台湾在线咨询 2022-07-07
      申请劳动仲裁不收费。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十三条劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。 申请劳动仲裁: 1、申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项: (1)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所、通讯地址和联系电话,用人单位的名称、住所、通讯地址、联系电话和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;
    • 申请劳动仲裁要多少钱,申请劳动仲裁需要哪些费用
      吉林省在线咨询 2022-07-09
      劳动仲裁不需要钱。 此外,如果申请人或被申请人有事无法按期到庭参加审理,可以提前向仲裁委申请延期开庭,不过需要有正当理由。根据《劳动争议调解仲裁法》第三十五条仲裁庭应当在开庭五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。当事人有正当理由的,可以在开庭三日前请求延期开庭。是否延期,由劳动争议仲裁委员会决定。 被申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以缺席裁决。根据《劳动
    • 海南劳动仲裁律师费用需要多少劳动仲裁有必要请律师吗
      河南在线咨询 2022-07-28
      参与劳动仲裁是律师的一项业务范围。是否聘请律师,取决你对法律的了解程度和你的经济条件也就是说你可以根据自己的情况来决定是否请律师如果涉及数额多的话建议还是请律师来帮忙吧希望我的回答能够对你有所帮助
    • 劳动仲裁需要请律师吗?劳动仲裁律师费是多少
      重庆在线咨询 2023-11-19
      律师代理费各地存在差异,不同律师具体收费也有差异,具体要和律师协商确定。律师费一般根据案子涉及的金额,按当地的律师服务标准中规定的比例来计算代理费。根据案件性质、标的、复杂程度等收取。
    • 起草劳动仲裁申请书需要多少费用?
      福建在线咨询 2022-09-05
      法律是最低限度的道德,每个人的行为都不能超越法律去侵犯他人利益,一旦权利受到侵害,一定要积极主张权利。