单位不给申报,你可以及时自己去申请工伤,切记一年内。
一、工伤三个月就申报了怎么还在申报
可以申报,但是成功率不大。建议你先去申请工伤认定,用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内,向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的,工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内,也可以直接向劳动部门提出工伤认定申请。
二、用人单位不买保险怎么办
用人单位不买保险的办法如下:
1、可以先和所在的工作单位进行协商;
2、如果所在的单位明确拒绝补交,可以去当地的人社局进行实名投诉;
3、可以带着本人身份证原件以及与用人单位的劳动关系证明材料到当地的劳动监察大队进行举报和实名制投诉登记;
4、如果在劳动合同关系存续期间,还可以去申请劳动仲裁。
一、公司缴纳社会保险的流程如下:
1、准备好开户资料,去当地社保局开户,一般到社保局开户服务窗口办理;
2、填写好社会保险、参保单位人员登记表以及打印出公司需缴纳社保的员工上月工资明细表,工作人员会给社会保险费申报核定表;
3、带上公司公章和资料,到地税局服务窗口登记;
4、去公司开户银行需凭税收缴款书缴款。
二、单位准备给员工买社保需要的资料有:
1、营业执照、批准成立证件或其他核准执业证件原件及复印件;
2、组织机构统一代码证书原件及复印件;
3、法人代表身份证复印件;
4、社会保险登记表。
综上所述,如果劳动者遇到用人单位不给买社保,可以先和自己的用人单位协商处理,如果协商不好,可以到相应的部门提出申诉来维护自己的权益,或者到用人单位所在地的劳动监察部门投诉并且主张自己的法定利益。因为不仅违背了相关的法律法规,还损害了劳动者的权益。
三、工伤人员出院要多久才可以进行伤残鉴定?
劳动者在受到工伤出院后,一般可在经治疗伤情相对稳定后但存在残疾、影响劳动能力的时候去申请劳动能力的鉴定。当事人可向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出鉴定的申请。如果还未去申请工伤认定的,则可以由单位在事故发生之日起的三十日内,劳动者一方在一年内及时去申请。
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上班途中怎么赔偿,单位发生交通事故伤害如香港在线咨询 2022-04-24如果劳动者遭受工伤是由于第三人的侵权行为造成的,那么劳动者即可以向第三人请求侵权赔偿,又可以向单位请求工伤赔偿。交通事故伤害赔偿:根据道路交通事故处理的规定,交通事故责任者应当按照所负交通事故责任承担相应的损害赔偿责任。 损害赔偿的范围包括:医疗费、误工费、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费和财产直接损失。造成残疾的,还有残疾赔偿金,残疾用具费及精神抚慰金等;造成死亡的,还有死亡补偿费,被抚养
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上下班途中发生交通事故,单位需要承担责任吗,交通事故工伤怎么办安徽在线咨询 2022-02-26不属于工伤,所以用人单位不需要负责,直接按照交通事故处理。根据《工伤保险条例》十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下
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上班途中出车祸,单位没有伤亡报告怎么办四川在线咨询 2022-05-08你应该首先报警由交警对事故认定责任,如果对方是主要责任以上才能申请认定工伤,交通事故对方没有保险有司机赔偿。不影响工伤赔偿。首先单位在一个月内给你认定工伤,如果一个月内单位不给你认定,自己在一年内申请认定工伤,工伤认定书下来,在申请工伤鉴定,伤残等级出来后,在根据等级标准向社保申请工伤赔偿,现在回答你赔偿多少钱是不正确的,因为等级没认定下来。期望你伤好起来,顺利办完赔偿。春节愉快。