四川社保缴费基数的最新查询-法师兄

四川社保缴费基数的最新查询

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-12 09:03:57 330 人看过

（一）、工资收入低于缴费基数下限标准（养老保险以全口径省平工资的55％计算

下限，其他险种以全口径省平工资的60％计算下限）（元／月）基本养老保险：2966元失业保险、基本医疗保险＋生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：3236元

（二）、工资收入在缴费基数下限标准和上限标准之间（元／月）基本养老保险：实际工资收入失业保险、基本医疗保险＋生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：实际工资收入

（三）、工资收入高于缴费基数上限标准（以全口径省平工资的300％计算上限）（元／月）基本养老保险：16179元失业保险、基本医疗保险＋生育保险、工伤保险、大病医疗互助补充保险：16179元

四川社保缴费基数是怎么确定的？

四川社保基数是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。是按上一年1－12月的四川省平均工资来进行确定的。四川社保基数有上下限的规定，最低不能低于上年度全市职工月平均工资的60％（私营企业职工、个体工商户雇工和非本市城镇户口职工不得低于50％，私营企业法人、股东、个体工商户业主不得低于100％）；最高不能高于上年度全市职工月平均工资300％。

四川社保基数会在每年的4月左右进行调整，会根据上一年四川省平均工资社保基数的调整。由于四川社保基数的调整时间在每年的4月以后，而执行时间是从每年的1月开始，所以每年就需要补交成都社保基数调整之前几个月的差额。

《中华人民共和国社会保险法》

第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。

职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

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一、什么是社保缴费基数社保缴费基数，顾名思义，就是缴纳社保的费用基准。有多社保缴费经历的参保人相比都有所了解，当我们参保了职工社保之后，企业和职工个人都需要以当地的社保缴费基数为标准，按照一定的比例来缴纳。其中，企业缴纳社保缴费基数的30%左右，员工个人缴纳社保缴费基数的10%左右。而社保的缴费基数，通常是每年都会按照当地的经济情况进行一定的调整。最低不能低于当地的最低工资标准，也可以以员工的实际薪资来作为缴费基数。二、社保缴费基数去哪里查询1、当地的社保经办中心我们可以前往当地的社保经办中心，在服务窗口，直接像工作人员咨询当年实际缴费基数。2、致电社保经办的客服我们可以直接拨打当地社保经办中心的客服热线，电话客服也可以告知我们当年社保的缴费基数。3、咨询公司的社保经办人员通常，职工所在公司的管理员工社保内容的同事，对于当年社保的缴费基数，也是比较了解的，因此，也可以向公司里的社保经办的相

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1、拨打四川社保查询电话12333，获取个人账户余额信息。2、持本人身份证明、社保卡到四川省人力资源和社会保障厅（或各市社保经办机构）查询账户明细。3、登录“四川省社保局”获取更多社保资讯。4、四川社保查询入口：成都广元绵阳德阳南充广安遂宁内江攀枝花凉山州眉山乐山自贡泸州宜宾巴中达州资阳雅安阿坝州甘孜州如何查询北京社保缴费明细参保地的区社会保险基金（事业）管理中心、市经济技术开发区社会保险基金管理中心和北京市社会保险代办机构进行查询。参保个人到社保经（代）办机构查询时，需提供本人的有效身份证件原件或社会保障卡；参保的个人如委托他人代为查询时，被委托人还须提供本人的有效身份证件原件或社会保障卡。《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监

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1．社保中心查询：如果对自己的社保帐号不清楚，可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询，打出账单明细即可。2．上网查询：登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人身份证和密码（密码是参保人的社保证编号或者身份证出生年月），即可查询本人参保信息。3．电话咨询：拨打劳动保障综合服务电话进行政策咨询和信息查询。4．触摸屏查询：各区社会保险经办机构业务办理大厅内如果设有社会保险触摸屏查询系统，刷卡或根据屏幕提示输入卡号或身份证号进行查询。法律依据《中华人民共和国民法典》第八条民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。如何查询公司社保缴费情况查询公司缴纳社保的方式具体如下：1、到社保中心查询。带上本人医保卡以及身份证，去当地的社保中心，在工作人员的指示下查询；2、网站查询。在浏览器里找到当地社保局的官方网站，进去之后根据页面提示输入个人

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武汉社保缴费基数是多少（最新）

从武汉市人社局获悉，在2017年制度年度内即2017年7月1日至2018年6月30日，社会保险月缴费基数上限为17990.7元，社会保险月缴费基数下限为3093.3元。武汉市统筹范围内参保单位及职工参加职工基本、基本医疗保险、、、等五项社会保险，应在社会保险缴费基数上限和下限范围内据实申报缴费基数。7月1日起，武汉市灵活就业人员缴纳职工基本养老保险和基本医疗保险的缴费档次及标准也将调整。在2017年制度年度内，武汉市灵活就业人员每月缴纳职工基本养老保险费的标准划分为6个档次，分别为：618.66元、719.62元、959.5元、1199.38元、2398.76元、3598.14元，由本人选择确定。灵活就业人员每月缴纳职工基本医疗保险费的标准为309.33元；每月缴纳大额医疗保险费的标准为7元，合计为316.33元。另外，7月1日起，将逐步统一确定机关事业单位在编在册人员社会保险缴费基数。在

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2022年养老保险缴费基数查询

《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》施行，旨在切实保障参加城镇企业职工基本养老保险人员的合法权益，促进人力资源合理配置和有序流动，保证参保人员跨省流动并在城镇就业时基本养老保险关系的顺畅转移接续。单位缴费12％可异地转移，办转移不用到处跑我国基本养老保险制度实行社会统筹与个人账户相结合的模式，用人单位和个人共同缴费。过去，参保人员跨地区转移接续养老保险关系，只转个人账户储存额，不转单位缴费。从实践情况看，转入地要承担将来发放转入人员基本养老金的责任，完全不转单位缴费，长期支付的资金压力较大。综合考虑转入地与转出地、当期与长远的资金平衡关系，办法规定，参保人员跨省就业，除转移个人账户储存额外，还转移12％的单位缴费。目前，大部分地区的单位费率为工资基数的20％，少部分地区低于20％．这样规定，单位缴费的大部分随跨省流动就业转给了转入地，减轻了转入地未来长期的资金支付压力；单位缴费

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《贯彻意见》明确：从2018年1月1日起，参加职工基本养老保险的用人单位职工和个体工商户雇工，工资低于上一年度全省城镇非私营单位在岗职工月平均工资40%的，以40%计算缴费基数。参加城镇职工基本养老保险的个体参保人员，可选择上一年度全省城镇非私营单位在岗职工月平均工资的40%、60%、80%、100%四个缴费基数之一，申报本人缴费基数。据西南农业人才网计算，基数降低后，企业以及个体缴费比例又是怎样的呢?以的基数为例，全部单位职工平均工资为38221元/年，省平工资为43110元/年，按照最低档即60%计算，成都市养老保险缴纳基数为2156元，医疗等其他保险缴纳基数为1911元。若养老保险缴纳基数以40%标准计算，则养老保险缴纳基数为1437元，医疗等其他保险缴纳基数以最低60%计算，仍然为1911元。二者如下：成都市新旧社保缴企业与个人缴纳比例对比情况(以为例)类别缴纳比例缴纳金额(养老最

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2021杭州社保缴费基数要按照上一年度的社平均工资进行计算。最低缴费的基数是按照社平均工资的百分之六十进行计算的，最高的缴费基数是不可以超过社平均工资的百分之三百的。公司是需要依照员工上一年度的月平均工资的状况来上报缴费基数的。如果在规定的缴费基数的范围之内，则按照上报的基数进行费用的计算就可以了。2020年杭州社保缴费基数2020年杭州社保缴费基数为：主要根据2019年浙江省在岗职工年平均工资计算，1、年平均工资为66432元，相应的每个月为5536元／月；2、保底工资基数为5536元，乘以60％等于3321．60元；3、封顶工资基数为5536元，乘以300％等于16608．00元。因此，杭州社保基数上下限为：3321．60至16608．00元。《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》，职工本人一般以上一年度本人月平均工资为个人缴费工资基数。本人月平均工资低于当地职工平均工资60％的，按

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居转户、留学生落户过程中需要缴纳1倍、1．5倍甚至2倍社保基数，其实是指根据上一年上海城镇就业人员的月度平均工资计算得来的。2020年7月公布的上一年上海城镇就业人员的月度平均工资为9339元，这也就是常说的一倍社保基数。社保缴费基数参考医疗保险：个人承担2％，单位承担8％；养老保险：个人为8％，单位承担12％；失业保险：个人为1％，单位承担2％；工伤保险：个人无，单位1％；生育保险：个人无，单位1％；公积金：个人3．5％，单位3．5％。《中华人民共和国社会保险法》第二条：国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

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