根据提供的素材,工伤职工可以获得多项补贴和补助。包括住院期间的饮食补贴、停薪留职期间的薪资、医疗费报销、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、伤残津贴、丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
1.住院期间的饮食补贴;
2.停薪留职期间的薪资;
3.医疗费:按照实际发生进行报销;
4.生活护理费:包括护理人员的基本生活费用;
5.一次性伤残补助金:用于伤残程度较重的职工;
6.一次性工伤医疗补助金:用于工伤医疗费用的支付;
7.一次性伤残就业补助金:帮助伤残职工解决就业问题;
8.伤残津贴:用于伤残职工的生活;
9.丧葬补助金:用于丧葬费用的支付;
10.供养亲属抚恤金:用于供养亲属的生活;
11.一次性工亡补助金:用于工亡职工及其供养亲属的生活。
有 关 工 伤 赔 偿 的 具 体 问 题
根据《劳动合同法》第四十二条的规定,工伤期间用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。工伤期间,用人单位应当给予劳动者必要的医疗救治和休息,并在劳动能力恢复后及时恢复劳动。若用人单位违反规定解除劳动合同,劳动者可以向劳动仲裁机构或人民法院提起诉讼,要求用人单位支付赔偿金。根据劳动合同法第四十八条的规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条的规定支付经济赔偿金,并应当承担赔偿金难以计算部分不超过十倍的赔偿金。因此,工伤期间用人单位不得随意解除劳动合同,否则将承担相应的法律责任。
在工伤期间,用人单位需要给予职工必要的医疗救治和休息,并按照规定给予相应的补贴和补助,以确保其能够得到必要的治疗和恢复。同时,用人单位也不能随意解除劳动合同,否则将承担相应的法律责任。
《工伤保险条例》第四十条,伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区社会保险行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。调整办法由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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丧葬费是指用于职工因工死亡或因工残废退职后死亡时丧葬事宜的一次性费用。由原工作单位支付。国家有关劳动保险条例规定,其数额一般是该企业全部职工3个月的平均工资。 一般用于逝者服装、整容、遗体存放、运送、告别仪式、火化、骨灰盒、骨灰存放等,对此... 更多>
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关于工伤骨折赔偿问题香港在线咨询 2022-02-20首先要进行工伤认定,工伤认定后,进行劳动能力伤残鉴定。最后,根据鉴定结论,申请劳动争议仲裁,要求用人单位按照工伤标准赔偿。工伤赔偿项目包括:医疗费、住院期间伙食补助费、护理费、工伤治疗期间的工资、交通食宿费、辅助器具费,造成伤残的还可增加一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。具体金额需要结合伤残等级、工资收入、地区等计算。
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关于手骨折工伤赔偿问题香港在线咨询 2023-03-131、对于工伤的赔偿项目主要是:一次性伤残补助金,10级伤残的为本人工资的7个月;一次性就业补助金和医疗补助金为社平工资的16个月;以及住院期间的医疗费,护理费,医疗期的工资待遇不变。 2、医疗费: ①职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 ②治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。 ③工伤
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新生儿锁骨骨折赔偿工伤锁骨骨折怎么赔偿吉林省在线咨询 2022-10-09现在的工伤伤残等级的标准基本都降低了。你这个骨折基本都能评得上等级,一般是10级左右。建议去当地的劳动部门申请鉴定。十级伤残待遇1.标准:享受一次性伤残补助金:十级伤残为7个月的本人工资。2、要求:劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金(具体标准由省、自治区
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车祸导致锁骨骨折赔偿问题青海在线咨询 2022-12-18索赔的损失主要有医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、交通费;如果构成伤残的,还要进行司法鉴定,根据鉴定结果索要伤残赔偿金、被抚养人的生活费、精神损害抚慰金等,这些数额的计算都是有法律明确规定的。
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出车货锁骨骨折后期赔偿问题上海在线咨询 2022-10-08需做鉴定,一般包括医疗费,后续医疗费,伙食补助费,营养费,误工费,护理费,伤残赔偿金,精神损害抚慰金,被抚养人生活费,交通费,鉴定费等,赔偿数额与户口,收入,年龄,家庭成员,住院时间,医疗费数额等有关,建议委托律师处理,如需维权,欢迎来电。