特岗教师流动范围:探讨与改革
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-17 22:33:14 203 人看过

特岗教师3年服务期满后既可选择继续留任,也可选择自主择业。

对服务期满且愿意留任的特岗教师,经教育主管部门考核合格的,按规定程序,报市级事业单位人事综合管理部门核准后,直接办理聘用手续,确保全部入编入岗。

特岗教师被解聘有什么后果

特岗教师被解聘后,会解除劳动合同。根据相关法律条例的规定,特岗教师政策是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策,通过公开招聘高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县、县以下农村学校任教,引导和鼓励高校的毕业生从事农村义务教育工作,创新农村学校教师的补充机制。

《关于全面加强特岗教师管理工作的意见》第一条:特岗教师服务期满且考核合格、自愿留在当地继续任教的,按照有关规定在核定的教职工编制总额内为其办理编制、核定工资等事业单位人员聘用手续,同时将其工资纳入当地财政统发范围。对重新择业的特岗教师,各设岗县(市)要为其重新选择工作提供方便条件和必要的帮助。城市、县镇教师岗位空缺需要补充人员时,参加城市、县镇教师公开招聘时,同等条件下优先聘用聘期已满、考核合格的特岗教师。

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