年假是什么意思
来源:法律编辑整理 时间: 2023-08-08 14:05:37 269 人看过

年假是国家根据劳动者的工作年限和劳动繁重紧张程度,每年给予的带薪连续休假。机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有员工的个体工商户等单位员工连续工作一年以上的,享受带薪年假。员工累计工作不到10年,年假5天;10年不到20年的,年假10天;已经20年了,假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

年假算工资方法是什么

年假算工资方法如下:

1、职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入;

2、对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。

工资的构成如下:

1、基础工资;

2、岗位工资或技能工资;

3、效益工资;

4、浮动工资;

5、年功工资。

《全国年节及纪念日放假办法》第二条,全体公民放假的节日:

(一)新年,放假1天(1月1日);

(二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三);

(三)清明节,放假1天(农历清明当日);

(四)劳动节,放假1天(5月1日);

(五)端午节,放假1天(农历端午当日);

(六)中秋节,放假1天(农历中秋当日);

(七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)。

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2025年02月07日 08:16
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