企业给女职工交保险最高年龄是多少
来源:互联网 时间: 2023-04-02 08:53:04 461 人看过

一般社保要缴纳至劳动者退休年龄为止,男性60周岁,女性55周岁。最短缴费为15年,但不是说退休前只缴15年就可以了,必须要缴至退休。养老保险要至少交满15年,以后到退休的时候才能终生享受养老金,如果劳动者是男性,按60岁退休计算。

一、青岛灵活就业女性50岁可以退休吗

青岛市女性灵活就业50岁是可以办理退休。灵活就业人员参保缴费满15年,男性年满60周岁,女性满50周岁,可以办理退休手续。如果达到退休年龄养老保险缴费不满15年,可申请延长缴费年限至满15年后办理退休手续。如果延长缴费满5年仍不够15年的,可申请一次性缴费至满15年。

二、企业职工医保缴费十五年后能够保终身吗

男性缴纳年限不少于25年,女性缴纳年限不少于20年才可享受终身医疗保险待遇。

参保人员男性满60周岁,女性满55周岁,男性缴纳年限不少于25年,女性缴纳年限不少于20年,其中实际缴纳基本医疗保险费的年限必须不少于15年,退休后可享受医疗保险待遇。

退休前若未达到最低年限要求,可以一次性补齐实际缴费年限的医疗费用。社保最好要早缴,退休后才能享受终身的医疗保障。

员工退休前满足以下三个条件的,可以享受医保待遇:

1、累积缴纳医疗保险费用男性满25年,女性满20年。

2、或者实际缴纳医疗保险费用满10年(120个月)。

3、到达退休年龄。

三、年龄多大公司不给员工买保险. 该怎么办

单位社保其实就是职工社保,当职工达到退休年龄,即男性60岁、女干部55岁、女工人50岁时,就不可以再缴纳了。地区的社保缴费系统,会在职工年龄达到退休年龄后,自动停止缴费。不过也有部分地区政策不同,即达到了退休年龄,又与用人单位存在劳动关系,那么是可以继续缴费的。实际上,只要在退休之前,养老保险累计缴费15年,医疗保险累计缴费20年或以上,那么就可以享受终身养老待遇与医保待遇。因此社保缴费是越早越好,缴费年限越长,享受的待遇也就越好。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年10月18日 08:16
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多女职工相关文章
  • 企业财产保险的最高限额是多少
    1、企业财产保险的最高限额是被保险人对保险标的的实际投保金额,即保险人责任的最高限额。不同财产投保时,确定保险金额的方法不同。1。流动资产保险金额的确定。根据企业财产保险条款的规定,流动资产可以按照最近12个月的平均账面余额投保,也可以按照最近一期的账面余额投保。也就是说,流动资产保险的保险金额有两种确定方法:一种是以过去12个月的平均账面余额为保险金额,另一种是以最近的账面余额为保险金额。2固定资产保险金额的确定。根据中国**保险公司制定的《企业财产保险条款》,固定资产投保时确定保险金额的方法有三种:一是按账面原值投保,即以账面原值作为保险金额;二是,被保险人与保险公司可以协商,以原账面价值加成作为保险金额;三是按重置重建价值投保,即按重置重建价格投保。3。已售出或未计入帐面的财产保险金额的确定。这些财产投保时,可由被保险人与保险公司协商,按实际价值投保,即以被保险人与保险公司约定的财产
    2023-05-31
    259人看过
  • 工龄的赔偿最高多少年限
    工龄赔偿最高补偿12年。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算。不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。刑法对有期徒刑的最高年限为多少年有期徒刑最高年限是十五年。但是数罪并罚可达二十年,数罪并罚总和刑期在三十五年以上的,可达二十五年。判处死刑缓期执行的,在死刑缓期执行期间,如果没有故意犯罪,二年期满以后,减为无期徒刑;如果确有重大立功表现,二年期满以后,减为二十五年有期徒刑。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算不满六
    2023-08-02
    400人看过
  • 职工保险的最低参保年龄
    职工保险最小年龄是18周岁。国家规定企业用工不得招用童工,在年龄上是指不低于18周岁。被保险人只有满足以下两个条件:1、达到国家规定的退休条件已办理相关手续;2、按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的,经劳动保障行政部门核准后的次月起,方可按月领取基本养老金及丧葬补助费等。社会职工保险社会保险是国家通过立法对社会劳动者由于年老、患病、工伤、生育等暂时或永久丧失劳动能力,以及失业带来收入减少时,提供一定的物质帮助,以保障其基本生活的社会保障制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
    2023-07-11
    219人看过
  • 企业倒闭员工赔偿最高年限是多少
    一、企业倒闭员工赔偿最高年限是多少企业解除劳动合同的,在按劳动者在用人单位工作的年限给予经济补偿,工作满一年支付一个月工资,最长不超过12个月。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。二、公司倒闭员工可以得到哪些方面的赔偿呢1、公司欠劳动者的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用。工资一般应当包括计时工资、计件工资、资金、津贴和补贴,但非劳动报酬性的收入及劳动保护等方面的费
    2023-04-20
    172人看过
  • 企业职工工伤保险每人交费多少
    工伤医疗费用的报销方式如下:工伤救治费用由受伤人员所在单位先行支付。用人单位经劳动和社会保障部门认定为工伤,参与工伤保险统筹后,应当按照工伤保险诊疗项目目录申报结算发生的费用,向本机构提供工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准;符合工伤保险基金支付范围的继续发生的费用,由经办机构按照工伤保险协议向合作医疗机构结算。一、工伤出院公司要办理哪些手续工伤出院需要办理出院手续和医疗费报销手续。工伤员工出院后需要随诊治疗的,可以享受工伤医疗费报销。至于说出院后45天做第二次手术的话,在做手术入院时也需要办理工伤住院,才可按现场结算。社保的报销方式:1、住院现场结算;2、现金结算。如一工伤员工发生工伤事故后到定点医疗机构住院时办理工伤住院的经我分局核实身份和认定为工伤后可按工伤住院现场结算。如不按现场结算的就按现金结算(包括工伤门诊治疗),即通俗来说就是拿医疗单据到我分局办理报销。《工伤保险条例》第三
    2023-03-08
    484人看过
  • 企业可以辞退员工的最大年龄是多少?
    企业可以辞退员工的最大年龄是60周岁,因为我们国家法律当中规定,超过这样的一种年龄的话,他就已经退休了,不会在单位里面继续的进行工作,自然也就不需要用到这样的一种辞退的方式了。一、过错解除动合同即在劳动者有过错性情形时,用人单位有权单方解除劳动合同。过错性解除劳动合同在程序上没有严格限制。用人单位无须支付劳动者解除劳动合同的经济补偿金。若规定了符合法律规定的违约金条款的,劳动者须支付违约金。《劳动合同法》第三十九条:“劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:1、在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严重违反用人单位的规章制度的;3、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;4、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;5、因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;6、被依法追究刑事责任的。非过错解
    2023-06-25
    55人看过
  • 女职工产假最高多少天?
    1、女职工生育享受98天产假,其中产前可休15天产假2、难产,增加产假15天3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天4、怀孕不到4个月流产,享受15天产假5、怀孕4个月流产,享受42天产假6、晚产假,各省.自治区.直辖市根据本省计划生育条例规定。女职工产假社保规定女职工产假待遇规定如下:第一,保胎假,工资按照病假发保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资。第二,产前假,工资按八成发。怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况,单位应批准其休假,工资按照员工以往每月实发工资标准的八成发。第三,产假,生育津贴在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付;在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴。《女职工劳动保护特别规定》第七条,
    2023-08-05
    259人看过
  • 下岗职工交医保最少交多年
    下岗职工交医保最少交15年。医保指社会医疗保险。是国家和社会根据法律法规,在劳动者患病时基本医疗需求的社会保险制度。根据相关规定,职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。下岗职工医保每年交多少钱拿上和单位的解除协议和本人的档案去代办机构接续保险就可以了。医保交的钱数每年都不等,核定的钱数是在职职工上一年度的社会平均工资的11%。可以按照灵活就业的形式来缴纳自己的医疗保险的费用。一般情况下,灵活就业的形式是可以选择一个4%的交费和8%的交费。《中华人民共和国社会保险法》第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工
    2023-07-21
    268人看过
  • 年龄最大能交多少社保
    交社保最大年龄是男最大四十五周岁,女最大三十五周岁可以交,因为根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定法定的退休年龄是男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且养老保险累计缴费十五年,推算得出社保缴费的最大年龄。一、下岗职工退休新政策下岗职工退休新政策是:男性年龄超过50岁,工龄超过30年的,或者男年龄超过55岁,工龄超过15年的,可以办理退休手续。如果是女性员工,工龄在三十年以上的,可以退休。达到规定退休年龄退休后,每个月可以领取600元左右的基本生活费。《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》第四条:党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部,符合下列条件之一的,都可以退休。男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的;男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的。二、教师什么时候可以退休男教师年满六十周岁,女教师年满五十周岁可以
    2023-06-23
    132人看过
  • 企业工商没年检最高罚款罚多少?
    一、企业工商没年检最高罚款罚多少?根据《企业年度检验办法》第十九条企业不按照规定接受年度检验的,由企业登记机关责令其限期接受年度检验。属于公司的,并处以1万元以上10万元以下的罚款。属于分公司、非公司企业法人及其分支机构、来华从事经营活动的外国(地区)企业,以及其他经营单位的,并处以3万元以下的罚款。属于合伙企业、个人独资企业及其分支机构的,并处以3000元以下的罚款。企业在责令的期限内未接受年检的,由企业登记机关予以公告。自公告发布之日起,60日内仍未接受年检的,依法吊销营业执照。另外是一人有限责任公司、上市股份有限公司和从事金融、证券、期货的公司;从事保险、创业投资、验资、评估、担保、房地产经纪、出入境中介、外派劳务中介、企业登记代理的公司;注册资本实行分期缴付未全额缴足的公司;三年内有虚报注册资本、虚假出资、抽逃出资违法行为的公司。还要有资质的会计事务所给你们出具审计报告,也就几百块
    2023-04-01
    393人看过
  • 事业女职工退休年龄是多少?工资如何计算?
    国家法律规定的正常退休年龄,即男职工年满60周岁,女职工年满50周岁,在管理技术岗位的女职工年满55周岁。从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年、从事井下和高温工作累计满9年、从事其他有害健康的工作累计满8年,男职工满55周岁,女职工满45周岁。《国务院关于颁发〈国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法〉和〈国务院关于工人退休、退职的暂行办法〉的通知》(国法(国发[1978]104号)明确规定:党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部,符合下列条件之一的,都可以退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的;(二)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的;(三)因工致残,经过医院证明完全丧失工作能力的。全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁
    2023-04-28
    208人看过
  • 一般企业给员工交保险是什么时候,社保有年龄限制吗
    一般企业给员工交保险是在劳动者用工之日起三十日内,需要给员工交保险,每个公司的规定都是不同的,社保有年龄限制,缴纳社保的最低年龄限制为16周岁,最高年龄限制为退休年龄,即男60周岁、女干部55周岁。一、一般企业给员工交保险是什么时候一般企业在用工之日起三十日内,需要给员工交保险。至于每个月什么时间给员工交保险,就要咨询公司了,每个公司规定都不同。根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条:用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。二、社保有年龄限制吗社保有年龄限制。缴纳社保的
    2023-06-05
    317人看过
  • 企业具有高级职称的女性退休年龄
    一、企业高级职称女性退休年龄现有法律女职工退休年龄的规定如下:1、国家法律规定的正常退休年龄,女职工年满50周岁,在管理技术岗位的女职工年满55周岁。2、从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年、从事井下和高温工作累计满9年、从事其他有害健康的工作累计满8年,女职工满45周岁,缴费年限满15年。3、因病或非因工致残,经市劳动能力鉴定委员会确认完全丧失劳动能力,女职工年满45周岁,缴费年限满15年。《中华人民共和国劳动法》第五十八条国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。第五十九条禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。第六十条不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。二、退休相关规定符合法定退休条件时,自行向养老保险关系所在地人社局申请退休。我国职工办理退休,
    2023-03-31
    206人看过
  • 企业职工工龄满33年能拿多少退休工资
    1996年1月1日及其以后的参保人员,养老金=基础养老金+个人账户养老金;1996年1月1日以前参加工作的参保人员,养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金,基础养老金=当地上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×33×1%。一、工龄退休能领多少退休金F1216目前不知道退休时当地上一年度全省在岗职工月平均工资额和你的平均缴费指数、缴费年限,以及养老金个人账户上的储存额,所以无法准确计算退休时能拿多少养老金。退休以后的养老金由基础养老金+个人账户老金组成(养老保险制度改革以前参加工作的,还有过渡性养老金)。计算方法如下:一、基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%。(注:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)。二、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195
    2023-02-21
    191人看过
换一批
#劳动关系
北京
律师推荐
    展开
    #女职工
    词条

    国家保障妇女享有与男子平等的劳动权利,各单位在录用职工时,除不适合妇女的工种或者岗位外,不得以性别为由,拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。 凡适合妇女从事劳动的单位,不得拒绝招收女职工。不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资,或... 更多>

    #女职工
    相关咨询
    • 企业交养老保险最高是多少,我想交最高。
      台湾在线咨询 2022-09-23
      是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。所谓养老保险(或养老保险制度)是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。养老保险缴费数额计算基本养老保险费由企业和职工个人共同负担:企业按本企业职工上年度月平均工资总额的20%缴纳(部分省市略有调整),职工个人按本
    • 高危职业工伤保险年龄
      安徽在线咨询 2021-12-26
      男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。
    • 企业女职工最多可以贷到多大年龄
      吉林省在线咨询 2022-10-23
      公积金贷款年限到职工退休年龄后延5年。
    • 高职高专的就业年龄最低是多少岁?
      重庆在线咨询 2021-12-02
      根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》及相关法律法规,法定劳动年龄是指年满16周岁至退休年龄,具有劳动能力的中国公民。退休年龄一般指男性60岁,女干部55岁,女工50岁。1、中国法定工作年龄最低为16岁;2、文艺、体育、特种工艺单位确需招用未满16周岁的文艺工作者、运动员、艺徒时,经未成年人父母或其他监护人同意,报县级以上劳动行政部门批准。
    • 企业职工金最低交多少年
      澳门在线咨询 2022-10-24
      要交够15年才能享受养老保险待遇,缴费年限越长,养老金就越高。