属于工伤。在公司范围内或者因为工作而受到损害可以要求赔偿。用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起一年内,可以直接按照《工伤认定办法》第四条规定提出工伤认定申请。
尘肺病的赔偿如何认定
尘肺病的赔偿标准按尘肺病伤残级别而定,具体如下:
1、一期为七级伤残;
2、二期为四级伤残;
3、三期为三级伤残。
工伤范围是工伤认定的前提,一般由法律直接规定。有下列情形之一的,应当认定工伤:
1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的等。
《工伤认定办法》第四条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。按照前款规定应当向省级社会保险行政部门提出工伤认定申请的,根据属地原则应当向用人单位所在地设区的市级社会保险行政部门提出。
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在制衣厂工作得了尘肺病算吗云南在线咨询 2022-10-16不是工伤。根据国家卫生和计划生育委员会《职业病危害因素分类目录》(国卫疾控发〔2015〕92号)的规定,尘肺病不是制衣厂的法定职业病,在制衣厂工作期间职工被检测出尘肺病,与制衣厂工作无关,不能认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤
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烟台如何处理尘肺病赔偿辽宁在线咨询 2022-04-07还需要做伤残鉴定,结合鉴定等级确定赔偿数额。1、尘肺一期按工伤伤残鉴定的标准,至少为伤残七级的。 2、法律依据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》 四级: 53)尘肺I期伴肺功能中度损伤或中度低氧血症; 54)尘肺Ⅰ期伴活动性肺结核; 63)尘肺I期伴肺功能轻度损伤及(或)轻度低氧血症; 七级:63)尘肺I期,肺功能正常;