离职工资现场
来源:法律编辑整理
时间: 2024-07-29 02:35:56
464 人看过
一、离职工资现场
当员工辞掉工作时,他们有权要求雇主立刻把他们的工资结清。
这儿说的“工资”就是我们常说的“薪水”,是公司依照政府规定或者劳动合同的条款,用货币这种方式直接支付给每一个为公司付出劳动的人的报酬。
这个报酬通常包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班费等等。
根据咱们国家的法律法规,只要劳动关系双方按照程序解除了或者结束了劳动合同,那么雇主就必须在那一刻把所有的工资都一次性地付给员工。
《工资支付暂行规定》第九条
劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
二、离职公积金怎么取
首先,请本单位的业务负责人前往附近的银行分支机构领取并填写《住房公积金提取申请书》,同时准备好所需的现金(或转账)支票以备使用。
当员工提出申请提取住房公积金时,务必按照相关规定向所在单位提交相应的证明文件。
接下来,员工需要携带已填妥的《住房公积金提取申请书》以及相关的证明文件,亲自前往银行服务网点(或者是区县分中心管理部)进行住房公积金的提取申请。
在这个过程中,工作人员会对员工所提交的资料进行严格的审查,只有在确认无误之后,才会为其办理公积金提取的审核手续。
最后,提取出来的住房公积金将会直接转入员工个人的住房公积金联名卡储蓄账户之中。
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
自离要现场结工资吗
75人看过
-
如果离职是当场结工资吗
383人看过
-
当场离职可不可以要工资
339人看过
-
服务员离职不当场结工资
429人看过
-
试用期没签合同辞职能现场结工资吗
351人看过
-
职场过劳离职者:工资能否如数奉还?
263人看过
律师服务
热门律师推荐
#法律综合知识
北京
律师推荐
展开
#法律综合知识
词条
#法律综合知识
最新文章
#法律综合知识
相关咨询
-
工伤现场有工资吗澳门在线咨询 2021-10-11停业期间原工资福利待遇不变,所属公司按月支付。发生工伤事故前在本单位工作12个月的,按工伤事故前12个月应支付的月平均工资计算的不到12个月的,按工伤事故前实际工作月数应支付的月平均工资计算。
-
现在离职扣多少工资?新疆在线咨询 2022-04-251、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。2、试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。过了试用期需提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。3、因此,你需要按照上述规定申请离职。4、若您在未按上述规定私自离职的,属于违法解除,用人单位可以您违法解除劳动合同造成公司损失的,要求以工资予以抵扣;但用人单位必须对相关损失进行举证,无法举证的,就不能直接扣发劳动者的工资。5、《工资
-
员工离职离职工资现结算扣除合理吗陕西在线咨询 2022-03-25不合理,离职时工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的。用人单位不得随意扣减。否则当事人可以去劳动局举报。 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 根据《工资支付暂行规定》 第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定 第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合
-
施工现场资料管理员的职责和任务河北在线咨询 2024-11-25主要职责包括: 1. 收集、管理和保管工程项目资料、图纸等档案; 2. 参加分部分项工程的验收工作; 3. 负责计划和统计管理工作; 4. 负责工程项目的内部管理; 5. 完成工程经理交办的各项任务。 根据《中华人民共和国建筑法》第十三条,建筑施工企业、勘察单位、设计单位和工程监理单位应按照注册资本、专业技术人员、技术装备和已完成的建筑工程业绩等资质条件划分不同的资质等级。只有通过资质审查并取得
-
离职员工能否要求当场结清工资?黑龙江在线咨询 2024-11-13根据中国现行相关法律条款的规定,如果雇佣方未能及时签订劳动合同,劳动者有权直接提出终止劳动合同的申请,并且相应的薪酬应该在离职之日起立即发放。在某些特定情况下,如果辞退事项导致即时生效的解除合同,劳动者有权获得相应的薪酬。 在解除劳动关系时,雇佣方必须全额、一次性地支付给劳动者所有应付的薪酬款项。如果雇佣方未能支付或延迟支付,劳动者有权向劳动保障行政部门(劳动监察大队)进行投诉。劳动监察大队将依