餐厅服务员会压工资吗
来源:法律编辑整理 时间: 2024-05-21 21:24:47 68 人看过

在薪资支付方面,务请遵循双方签署的书面协议内容,即确保每月均能按时支付一次。

若是按工作日或者每周进行结算,亦或是依据工作量进行结算的情况,则需依循相关规定予以执行。

然而,如若企业无故拖延一个月以上的工资发放,可视为严重的欠薪行为。

在此种情况下,员工有权选择向所在地区的劳动监察部门提交投诉申请,或者直接启动劳动仲裁程序来维护自身的合法权益。

《工资支付暂行规定》第十五条

用人单位不得克扣劳动者工资。

有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资:

(一)用人单位代扣代缴的个人所得税

(二)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用;

(三)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费赡养费

(四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。

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