诈骗公司业务员法院如何判-法师兄

诈骗公司业务员法院如何判

来源：互联网时间： 2023-03-10 16:31:12 121 人看过

业务员无责或轻责，若有责任也是从犯，具体分析:

1、业务员知道还是不知道所在公司是诈骗，如果该公司合法及不知道公司诈骗则本人认为不用承担任何责任。

2、如果知道该公司是诈骗，而继续与公司一起干，应承担相应责任。但不管怎么讲，公司才是违法主体，作为主犯，公司老板及高管才是主要犯罪人员，主要后果应该由公司承担。

3、如果该公司本身就是空壳公司，没有经过正规注册，这就有点复杂一点，责任大一点。

4、如果公司没注册且知道是在骗人而继续干，肯定要承担从犯责任。

一、任空壳公司法人有风险吗

为空壳公司做法人代表的风险是非常大的，并且是在完全不了解该公司的情况下。行为人并不知道公司是否在外欠了债，或者做了哪些违法犯罪的行为。倘若上述行为，该公司都存在，那么法人代表就要承担该行为的全部责任。

二、电信员工诈骗前果能判决吗

公司涉嫌电信诈骗，员工在不知情的情况下不构成犯罪。团伙电信诈骗，应当按照诈骗数额，定罪量刑，从犯比照主犯从轻处罚。在电信诈骗公司工作的员工，如果工作是参与到了诈骗或是从电信诈骗中获得一定的利益，肯定是需要为自己行为承担刑事责任。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多主犯相关文章

有期徒刑
针对集资诈骗业务员，如何惩处？

需要结合该员工参与的程度来判断：如果该员工积极参与诈骗的，则构成集资诈骗罪，属于共同犯罪，要承担刑事责任，数额较大的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金；如果只是普通员工，一般参与的，则一般不承担刑事责任。集资诈骗公司的业务员有责任1、集资诈骗公司的业务员如果对集资诈骗行为不知情，没有责任，如果对集资诈骗知情仍参与，且集资诈骗数额较大，那么构成集资诈骗罪，按照其在犯罪行为中所起的作用处罚。2、法律依据：《中华人民共和国刑法》第一百九十二条非法占有为目的，使用诈骗方法非法集资，数额较大的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处七年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。《中华人民共和国刑法》第三十一条单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其

2023-07-05

271人看过
管制
金融诈骗业业务员要判多久

诈骗犯罪，应当按照诈骗数额及犯罪情节定罪量刑。《最高人民法院、最高人民检察院关于办理诈骗刑事案件具体应用法律若干问题的解释》(2011年4月8日起施行)的规定：诈骗公私财物价值三千元至一万元以上和三万元至十万元以上、五十万元以上的，应当分别认定为刑法第二百六十六条规定的“数额较大”与“数额巨大”、“数额特别巨大”。《刑法》第二百六十六条规定诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。非法集资的员工怎么判随着民间借贷的繁盛，大量各类投资理财公司以及最近流行的p2p、众筹等互联网金融形态的民间借贷平台纷纷兴起。无论是何种形态，向不特定对象吸收资金和变相搞资金池是不能触及的底线。

2023-06-12

376人看过
管制
团伙诈骗罪的从业人员如何判

团伙诈骗罪的从业人员的判刑根据《刑法》第二百六十六条规定，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。一、网络诈骗200元可不可以立案诈骗200元不能立案。立案的最低数额是3000元。200元数额太小，不值得刑法保护。诈骗公私财产判刑标准如下：1、诈骗公私财产数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；2、数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；3、数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。犯罪人实际骗取财物的，可以以诈骗罪定罪处罚。诈骗团伙中的人员将根据案件中起作用的大小，以主犯、从犯等具体情节判处刑罚。根据相关的规定，私人对其合法的收入、房屋、生活用品、生产工具、原材料等不动产和动产享有所

2023-03-07

418人看过
管制
公司金融诈骗所有人被刑拘业务员要判刑吗

一、公司金融诈骗所有人被刑拘业务员要判刑吗公司金融诈骗所有人被刑拘业务员是否要判刑，要看业务员是无责或轻责，若有责任也是从犯，具体分析:1.业务员知道还是不知道所在公司是诈骗，如果该公司合法及不知道公司诈骗则本人认为不用承担任何责任。2.如果知道该公司是诈骗，而继续与公司已其干，应承担相应责任。但不管怎么讲，公司才是违法主体，作为主犯，公司老板及高管才是主要犯罪人员，主要后果应该由公司承担。3.如果该公司本身就是空壳公司，没有经过正规注册，这就有点复杂一点，责任大一点。4.如果公司没注册且知道是在骗人而继续干，肯定要承担从犯责任。二、金融诈骗公司员工处罚规定金融诈骗公司员工处罚规定如下：1.如果员工是主犯，则数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大的，处三到十年有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。2.如果员工

2023-04-30

121人看过

管制
如何处理公司员工诈骗报案

犯本罪的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。诈骗公司员工会判刑吗如果公司诈骗，其员工不一定需要承担刑事责任，即不一定要判刑。如果员工在公司诈骗的过程中起到一个重要的作用，就需要承担一定的刑事责任。根据我国刑法的相关规定，诈骗罪一般处最高三年有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。如果情节严重，处最低三年、最高十年有期徒刑，并处罚金。《中华人民共和国刑法》第二百六十六条是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。1、犯本罪的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金2、数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金3、数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，

2023-07-06

141人看过
罚金
诈骗罪取保候审法院如何判

诈骗罪量刑与取保候审没有必然的联系，取保候审，仅仅是变更了强制措施而已。具体需要根据实际情况判断，如诈骗涉及的金额。不过，取保候审有其适用条件，一般情节轻微、危害不大的才可以取保。因此，一般来说，取保候审，很有可能不需要承担刑事责任或判处缓刑、单处罚金等非实刑。一、醉驾到狱后要做取保候审吗醉驾取保候审如果构成危险驾驶罪、交通肇事罪等其他犯罪的，一般是有可能要坐牢的，但可以争取缓刑从而不坐牢。取保候审仅仅是刑事强制措施中的一种，是否能获得取保候审与之后是否有罪并没有直接的关系，因此醉驾取保候审之后在被判刑的也是有可能的。二、取保候审后还会不会判刑取保候审后还会判刑。取保候审只是一种强制措施，不是刑罚处罚。关键要看取保候审期满后，法院作出有罪还是无罪，罪重还是罪轻，是否追究刑事责任的判决。1、取保候审是一种强制措施，这与判不判刑没关系。2、如果法院审理查明未犯罪，当然不会判刑。3、一般情况下，

2023-03-13

331人看过
管制
诈骗公司业务员怎样量刑，怎么处罚？

视情况而定，如果属于单位犯罪，数额较大判处五年以下有期徒刑或拘役；数额巨大判处五年以上十年以下有期徒刑；数额特别巨大判处十年以上有期徒刑或无期徒刑。如果属于个人犯罪，数额较大判处三年以下有期徒刑；数额巨大判处三年以上十年以下有期徒刑；数额特别巨大判处十年以上有期徒刑。《刑法》第二十七条，在共同犯罪中起次要或者辅助作用的，是从犯。对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。《刑法》第二百条，单位犯本节第一百九十二条、第一百九十四条、第一百九十五条规定之罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，可以并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。《刑法》第二百六十六条，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者

2023-08-15

335人看过
有期徒刑
公司集资诈骗业务员怎么算知情呢？

一、公司集资诈骗业务员怎么算知情如果有证据证实业务员明知某投资担保公司无支付能力，或明知有关责任人员可能携款潜逃，仍为该公司非法吸收公众存款，其行为则可算作知情。二、法律依据：《刑法》第三十条：【单位负刑事责任的范围】公司、企业、事业单位、机关、团体实施的危害社会的行为，法律规定为单位犯罪的，应当负刑事责任。第三十一条：【单位犯罪的处罚原则】单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。本法分则和其他法律另有规定的，依照规定。第一百七十六条：【非法吸收公众存款罪】非法吸收公众存款或者变相吸收公众存款，扰乱金融秩序的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处二万元以上二十万元以下罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金。单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的

2023-04-28

217人看过

佣金
如何处理诈骗公司佣金的员工

如何处理员工骗取公司佣金根据中国相关法律的规定，如果员工以欺诈方式骗取公司佣金，如果骗取金额达到大额，将构成诈骗罪，公司可以解除劳动合同，并向公安机关报告《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（二）严重违反用人单位规章制度的；（三）严重失职、徇私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系的，严重影响本单位完成工作任务，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）有第一项第一款规定的情形，劳动合同无效的，本法第二十六条（六）依照《中华人民共和国刑法》第二百六十六条【诈骗罪】的规定追究刑事责任，数额较大的，诈骗公私财物的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收

2023-05-07

133人看过
管制
上海法院如何判决诈骗罪

上海法院对诈骗罪的判决是诈骗公私财产数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。一、公司诈骗员工被起诉了一定会判刑吗以员工实际诈骗数额定罪量刑，是指量刑应与犯罪分子所犯罪行和承担的刑事责任相适应。见刑法第六条。第二百六十六条、诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，可以并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大，或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。第五条、刑罚的轻重，应当与犯罪分子所犯罪行和承担的刑事责任相适应。一般是以诈骗罪进行处罚，诈骗罪的

2023-06-21

416人看过
管制
如何确保诈骗公司员工受到法律制裁？

诈骗公司员工是否涉嫌犯罪需要判刑，要看员工在诈骗过程中具体起到什么作用。如果是主犯，一般会给予被处以刑事处罚；如果是从犯，应当从轻或者减轻、免除处罚；如果是胁从犯，应当按照他的犯罪情节减轻处罚或者免除处罚。根据《刑法》第二百六十六条的规定，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。犯团伙诈骗公司员工多久判刑诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。如果该员工是组织、领导犯罪集团进

2023-07-11

68人看过
诉讼代理
公司业务员欠公司货款如何处理

一、公司业务员欠公司货款如何处理?公司业务员欠公司货款应该依法偿还，如果拒不偿还，讨债最好的方法是：1、协商当事人在自愿、互谅的基础上，直接进行协商或邀请第三人从中斡旋解决纠纷。2、调解债权人如果不想伤和气、结冤仇并迅速化解债务纠纷，可向所在地的人民调解委员会提出书面调解申请。3、仲裁根据我国仲裁法的规定。仲裁统一实行或裁或审、一终局制度，同诉讼的两审终审制相比，仲裁更有利于当事人之间迅速解决纠纷。4、诉讼债务纠纷诉讼就是打民事官司。对一些较为复杂、对方当事人较难对付或者通过其他途径很难解决的案件，债权人就可选择诉讼程序来解决。二、债务纠纷的诉讼流程1、递交诉讼状；2、法院经审查受理后将起诉书副本送达被告;3、被告在十五日内提交答辩状,法院在五日内将答辩状副本送达原告如果被告不提交答辩状,不影响审理;4、决定开庭审理的案件,法院在三日前通知当事人并公告;5、法庭调查阶段包括:当事人陈述;告

2023-04-16

208人看过

管制
涉嫌诈骗的公司，员工如何应对？

公司涉嫌诈骗，警察会不会传唤离职的员工，要看该离职员工当初在职时是否参与诈骗行为。如果参与了诈骗行为，即便离职也是会被公安机关传唤的。相反，如果对公司诈骗行为不知情，并且没有提供实质性帮助的，一般是不会被传唤的。离职证明在离职多久可以开离职证明需要根据各个公司的办事流程来确定，一般是当天就可以开出来的，最迟不晚于劳动者离职后十五天。在劳动者提出辞职以后，离职手续办理完毕前，用人单位必须根据《劳动合同法》为劳动者开具离职证明，最晚不得超过十五日。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已

2023-08-15

119人看过
管制
公司涉嫌诈骗业务员要承担什么责任

公司涉嫌诈骗业务员怎么定罪，需要根据相关情况具体分析：1、业务员知道还是不知道所在公司是诈骗，如果该公司合法及不知道公司诈骗则本人认为不用承担任何责任；2、如果知道该公司是诈骗，而继续与公司已其干，应承担相应责任；3、如果该公司本身就是空壳公司，没有经过正规注册，这就有点复杂一点，责任大一点；4、如果公司没注册且知道是在诈骗而继续工作，肯定要承担从犯责任。诈骗罪的构成要件如下：1、诈骗罪罪侵犯的客体是公私财物所有权；2、诈骗罪在客观上表现为使用欺诈方法（虚构事实或者隐瞒真相方法）骗取数额较大的公私财物；3、诈骗罪的主体为一般主体；4、诈骗罪在主观方面表现为故意。诈骗罪的立案标准是诈骗公私财物价值三千元以上的应予立案。诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。公司涉嫌诈骗法人承担什么责任老

2023-08-02

288人看过