流产可以领取生育津贴。生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。
一、什么是生育津贴
生育津贴:国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:一是,在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天;二是,在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴,期限一般为98天。
二、异地生育是否可以领取生育津贴
异地生育可以领取生育津贴。
产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。
具体如下:
1、生育津贴指对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。已经参加生育保险的,生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;
2、生育保险是国家通过社会保险立法,对生育职工给予经济、物质等方面帮助的一项社会政策,体现了国家和社会对妇女的支持和爱护。生育保险待遇包括生育医疗费用、生育津贴和一次性营养补助。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
三、补结婚证能领生育津贴吗
生育津贴是指国家对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。职工想要享受生育津贴,必须同时具备以下条件:第一、用人单位及其职工按照规定参加生育保险并履行连续缴费义务。第二、符合计划生育政策或者按规定实施了计划生育手术。如果职工满足上述两个条件,即使是补领的结婚证也不会影响领取生育津贴。如果是未婚生子,由于孩子的出生不符合计划生育政策,因而不能领取生育津贴。如果是在怀孕期间补领的结婚证,因为同样符合计划生育政策,故而依然可以领取生育津贴。
-
生育津贴怎么领取生育津贴领取的手续
331人看过
-
领取生育津贴所需的材料以及生育津贴报销流程
307人看过
-
产假完后,生育津贴是否可以领取?
463人看过
-
办理生育津贴后又领取生育津贴违法吗
188人看过
-
生育津贴5年内可以继续领取吗?
306人看过
-
生育津贴可以三个月一次领取吗
439人看过
结婚证,是婚姻登记管理机关签发的证明婚姻关系有效成立的法律文书。正本一式两份,男女双方各持一份,其式样由民政部统一制定,由省、自治区、直辖市人民政府统一印制,县、市辖区或不设区的市人民政府加盖印章,结婚证书须贴男女双方照片,并加盖婚姻登记专... 更多>
-
流产除了生育津贴可以领还有生育保险吗西藏在线咨询 2021-12-15流产引产都可享生育津贴:享受生育保险待遇的职工,必须同时具备下列条件:用人单位及其职工按规定参加生育保险并履行缴费义务满6个月;符合法定条件生育或者实施计划生育避孕节育手术和复通手术的。符合以上规定的,可按下列期限享受产假及生育津贴:妊娠7个月(含7个月)以上生产或者妊娠7个月以上早产的,享受90天的产假及生育津贴;妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产、引产的,享受50天的产假及生育津贴;妊
-
海南男性生育津贴可以领取吗山西在线咨询 2022-06-13只要男性有购买生育保险,并且都达到符合享受生育险的条件,那么海南男性生育津贴即可领取。 具体,男性享受生育险的待遇如下: 1.职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。 2.领取《独生子女优待证》的男配偶享受10天假期,以孩子出生当月本单位人平缴费工资计发。 3.男配偶假期工资=当月单位人平缴费工资÷30(天)×10(天)。 医疗费用 生育医疗费用包括下列各项 (1)生育的医疗费用; (2)
-
劳动者修完产假后辞职,还可以领取生育津贴吗领取生育津贴的材料是青海在线咨询 2022-02-07劳动者修完产假后辞职,可以领取生育津贴。生育津贴是生育保险支付给劳动者的产假工资,劳动者可以在生育保险基金处领取,与劳动者是否辞职无关。领取生育津贴所需材料:《结婚证》原件及复印件一份;《生育服务证》原件及复印件一份;婴儿出生证明原件及复印件一份;医学诊断证明书原件及复印件一份;《申领生育津贴人员信息登记表》一式两份(须用黑色签字笔填写)。《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,
-
南京生育津贴可以通过什么流程领取澳门在线咨询 2022-10-15南京领取生育津贴的流程: 1.产后3个月内把材料交女方单位人力资源部; 2.填写登记表并由单位盖章; 3.个人执此表到爱人单位盖章并双方本人签字,返还女方单位; 4.女方单位每月5日-25日报社保申报,资金到公司帐后发给本人。
-
生育津贴和晚育津贴都是否可以一次性领取?陕西在线咨询 2022-04-14生育津贴领取的时间是3个月,晚育津贴只能领取1个月。生育津贴是只要符合生育保险要求的职工,全部都可以领取,晚育津贴是指部分符合晚育条件后的奖励工资,不是所有人都可以领晚育津贴的。生育津贴:用于保障女职工产假期间的基本生活需要,应在女职工分娩后3个月内向相关主管部门办理生育津贴申领手续。计算公式为:女职工本人生育当月的缴费基数÷30(天)×假期天数。其中,生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补