度奖金个税怎么计算
来源:互联网 时间: 2023-03-28 17:01:45 294 人看过

1、劳务报酬所得按次计算纳税,每次收入额不超过4000元的,减除费用800元,收入额超过4000元的,减除20%的费用,余额为应纳税所得额。劳务报酬所得应交个人所得税的计税公式:

应纳税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数

2、劳务报酬所得,是指个人从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。属于一次性收入的,以取得该项收入为一次;属于同一项目连续性收入的,以一个月内取得的收入为一次。

3、劳务报酬所得,适用比例税率,税率为20%。每次收入不超过4,000元的,减除费用800元;4,000元以上的,减除20%的费用,其余额为应纳税所得额。

4、对劳务报酬所得一次收入畸高的,可以实行加成征收。个人一次取得劳务报酬,其应纳税所得额超过20,000元。对前款应纳税所得额超过20,000元至50,000元的部分,依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成;超过50,000元的部分,加征十成。

一、年终奖个人所得税申报的方法

网上申报当月工资薪金和年终奖的个税,同一个人应同时录入两条申报记录,所得项目为正常工资薪金和全年一次性奖金收入,分别填列对应的收入额等项目进行申报。进行年终奖申报个税时需要注意以下几点:

(一)进行年度奖金申报时,必须填写当月发放工资金额,该数字是作为判断年度奖金计算的依据。如果实际当月有发放工资但在进行年度奖金申报的时候不填写或填写正常月薪收入为0的,则会导致年度奖金税额计算错误造成少缴税款。

(二)年度奖金申报仅计算年度奖金收入的税额,不包括正常月薪收入税额计算。如果当月申报的收入包括正常月薪收入和年度奖金的,则正常月薪收入应另行按正常月薪收入进行申报。

(三)年度奖金申报中所填写的人员当月发放工资金额应和正常月薪收入申报中填写的金额一致。

二、个税申报期限是怎样的

1、年所得12万元以上的纳税人:纳税年度终了后3个月。

2、取得承包经营、承租经营所得:

(1)纳税人年终一次性取得对企事业单位的承包经营、承租经营所得的:取得所得之日起30日内办理纳税申报;

(2)一个纳税年度内分次取得承包经营、承租经营所得:每次取得所得后的次月7日内申报预缴,纳税年度终了后3个月内汇算清缴。

3、境外取得所得的:纳税年度终了后30日。

5、温馨提示:申报纳税期限最后一日是法定休假日的,以休假日期满的次日为申报纳税期限最后一日,在申报纳税期限内有连续3日以上法定休息日的,按休假日天数顺延。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年08月12日 17:28
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多纳税申报相关文章
  • 年度考核表怎么算奖金
    一、年度考核表怎么算奖金1、要为企业的绩效管理创造良好的环境。2、平衡记分卡的思想已经成为了当今企业绩效管理的主要支柱。3、考核结果的强制分布不是必须的,排序法也是适合中国企业的实际需要的一种选择。4、经营好的企业可事先约定奖金的发放,大多数企业可采用分饼法来进行奖金的发放。二、绩效考核流程1、详细的岗位职责描述及对职工工资的合理培训;2、尽量将工作量化;3、人员岗位的合理安排;4、考核内容的分类5、企业文化的建立,如何让人成为“财”而非人“材”是考核前须要考虑的重要问题。6、明确工作目标;7、明确工作职责;8、从工作的态度(主动性、合作、团队、敬业等)、工作成果、工作效率等几个方面进行评价;9、给每项内容细化出一些具体的档次,每个档次对应一个分数,每个档次要给予文字的描述以统一标准(比如优秀这个档次一定是该员工在相同的同类员工中表现明显突出的,并且需要用具体的事例来证明);10、给员工申
    2023-05-30
    126人看过
  • 年终奖个税上报方法是什么?年终奖个税如何计算?
    一、年终奖个税上报方法网上申报当月工资薪金和年终奖的个税,同一个人应同时录入两条申报记录,所得项目为“正常工资薪金”和“全年一次性奖金收入”,分别填列对应的“收入额”等项目进行申报。进行年终奖申报个税时需要注意以下几点:(一)进行“年度奖金”申报时,必须填写“当月发放工资金额”,该数字是作为判断年度奖金计算的依据。如果实际当月有发放工资但在进行“年度奖金”申报的时候不填写或填写“正常月薪收入”为0的,则会导致年度奖金税额计算错误造成少缴税款。(二)“年度奖金”申报仅计算年度奖金收入的税额,不包括正常月薪收入税额计算。如果当月申报的收入包括正常月薪收入和年度奖金的,则正常月薪收入应另行按“正常月薪收入”进行申报。(三)“年度奖金”申报中所填写的人员“当月发放工资金额”应和“正常月薪收入”申报中填写的金额一致。二、年终奖个税计算国税发[2005]9号文件基本规定是:“纳税人取得全年一次性奖金,
    2023-04-28
    391人看过
  • 职工年终奖怎么计算个税?有什么方法?
    一、年终奖怎么计算个税?1、发放年终奖的当月工资高于3500元时,年终奖扣税方式为:年终奖*税率-速算扣除数,税率是按年终奖/12作为应纳税所得额对应的税率。2、当月工资低于3500元时,年终奖个人所得税=(年终奖-(3500-月工资))*税率-速算扣除数,税率是按年终奖-(3500-月工资)除以12作为应纳税所得额对应的税率。下面便是计算年终奖个税的例子:1、假设员工甲应发年终奖为13813元,他2月份的工资、薪金所得为5000元。由于已超出了3500元,那么该员工年终奖所交个人所得税计算方法为:应纳税部分=13813元应纳税部分÷12=13813÷12=1151,适用税率3%,速算扣除数为0年终奖个人所得税=应纳税所得额×税率-速算扣除数=13813×0。03-0=414。39元2、假设员工乙应发年终奖也为13813元,他2月份的工资、薪金所得为3000元。由于未到3500元,那么该员
    2023-04-25
    436人看过
  • 季度奖怎么缴纳个人所得税
    季度奖以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。一、多少钱工资需要交个人所得税居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。非居民个人的工资、薪金所得,以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额;劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得,以每次收入额为应纳税所得额。二、工资按多少扣税起征点确定为每月5000元。超过5000元开始扣税。新个税法规定:居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。减税向中低收入倾斜。新个税法规定,历经此次修法,个税的部分税率级距进一步优化调整,扩大3%、10%、20%三档低税率的级距,缩小25%税率的级距,30%、35%、45%
    2023-02-12
    394人看过
  • 个人所得税奖金单独计税还是综合计税
    关于个人所得税奖金单独计税还是综合计税分析如下:1、个人每个月的收入减去扣除项目是负数的话,可以将奖金纳入综合计税;2、个人每个人收入在扣除其他费用后,是正数的,那就可以将奖金单独计税。首先,将奖金单独计税还是纳入综合计税都是要视情况而定的,如果个人整个月的所有收入减去应该扣除的项目费用,得到的数值是负数的话,那就应该将奖金纳入工资部分进行综合计税了。其次,如果个人的整月收入减掉了改扣除的费用后是正数,这个时候奖金就应该选择单独计税了,而不是应该与月收入一起综合计税。其实,并不是只有上述这两种情况的,还有一种情况是,如果个人的月累计收入减去应当扣除的部分后得到的是0,为就是收入与扣除费用支出是等额的,这种情况下,奖金是被单独计税还是纳入综合计税,都是可以一起选择的,不一定非要用哪种方法计税,但是必须要依法计税,这是我们最基本的守则。法律依据:《中华人民共和国个人所得税法条》第二条下列各项个
    2023-08-11
    331人看过
  • 年终奖是否计入上年度申报个税
    计入上年度申报个税。一个月内发放的全年一次性奖金、年终加薪等各项年度奖金,可合计作为一次收入,按12个月分解后确定适用税率和相应的速算扣除数并据此全额计算纳税。此外,员工取得除全年一次性奖金以外的其他各种名目奖金,如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等,一律与当月工资、薪金收入合并,按税法规定缴纳个人所得税。《个人所得税法实施条例》第二十六条个人所得税法第十条第二款所称全员全额扣缴申报,是指扣缴义务人在代扣税款的次月十五日内,向主管税务机关报送其支付所得的所有个人的有关信息、支付所得数额、扣除事项和数额、扣缴税款的具体数额和总额以及其他相关涉税信息资料。第二十七条纳税人办理纳税申报的地点以及其他有关事项的具体办法,由国务院税务主管部门制定。
    2023-05-04
    433人看过
  • 如何计算年终奖金额需要缴纳的个税
    一、年终奖金额不同计税方式也不同龙岗区蔡小姐:个人取得全年一次性奖金,如何计算缴纳个人所得税?地税局方小姐:根据国税发20059号文规定,纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月工资薪金所得计算纳税,并按以下计税办法,由扣缴义务人发放时代扣代缴。1.先将雇员当月内取得的全年一次性奖金,除以12个月,按其商数确定适用税率和速算扣除数。如果在发放年终一次性奖金的当月,雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额,应将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额,按上述办法确定全年一次性奖金的适用税率和速算扣除数。2.将雇员个人当月内取得的全年一次性奖金,按以上第1项确定的适用税率和速算扣除数计算征税,计算公式如下:(1)如果雇员当月工资薪金所得高于(或等于)税法规定的费用扣除额的,适用公式为:应纳税额=雇员当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数。例:国内员工李某在
    2023-05-04
    242人看过
  • 如何计算30万奖金的税收?
    奖金如果为30万,则需要缴纳119840元人民币的个人所得税。全月应纳所得税额超过80000元的,适用税率为45%,速算扣除15160如果雇员当月工资薪金所得高于(或等于)税法规定的费用扣除额的,适用公式为:应纳税额=雇员当月取得全年一次性奖金适用税率-速算扣除数;如果雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额的,适用公式为:应纳税额=(雇员当月取得全年一次性奖金-雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额)适用税率-速算扣除数。政府给企业的奖金要交税吗应该要交所得税的。按照法律、行政法规和国务院规定,企业取得的政府补助免予征收企业所得税的,企业对取得的该项政府补助按接受投资处理,即接受的政府补助资产按有关接受投资资产的税务处理规定计价并可以计算折旧或摊销;该项政府补助资产的价值不计入企业的应纳税所得额。《全国人民代表大会常务委员会关于修改《中华人民共和国个人所得税法》的决定》六、将第六条修
    2023-07-03
    410人看过
  • 个人所得税计算方法:探讨年终奖一次性奖金的税务处理
    1.雇员当月工资薪金所得高于(或等于)税法规定的费用扣除额的,适用公式为:应纳税额=雇员当月取得全年一次性奖金适用税率-速算扣除数;2.雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额的,适用公式为:应纳税额=(雇员当月取得全年一次性奖金-雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额)适用税率-速算扣除数。年终奖怎么扣个人所得税年终奖应纳税额计算公式为:应纳税额=全年一次性奖金收入适用税率-速算扣除数居民个人取得全年一次性奖金。年终奖不并入当年综合所得,以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额,按照月度税率表确定适用税率和速算扣除数,单独计算纳税。也可以选择并入当年综合所得计算纳税。《中华人民共和国个人所得税法》第三条个人所得税的税率:(一)综合所得,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率(税率表附后);(二)经营所得,适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率(税率表附后);(三)利息、股息、红
    2023-07-08
    304人看过
  •  奖金计算方法:探讨绩效奖金的计算方式
    根据我国相关法律规定,绩效奖金是用人单位对员工的奖励方式,旨在表彰员工的工作表现或已取得的成果。月度绩效奖金计算方法为个人绩效奖金=该月基本薪资*10%*部门系数*个人考核等级系数,年度绩效奖金计算方法为年终奖金=(系数*连续工作月数*基本工资)/12*评分百分率。根据我国相关法律规定,绩效奖金是用人单位对员工的奖励方式,旨在表彰员工的工作表现或已取得的成果。这种奖励方式表现在在基本工资的基础上增加部分工资,每次加薪都从已经增加的基本工资额开始。不同的绩效奖金有不同的计算方法。月度绩效奖金计算方法:个人绩效奖金=该月基本薪资*10%*部门系数*个人考核等级系数。年度绩效奖金计算方法:年终奖金=(系数*连续工作月数*基本工资)/12*评分百分率。 绩效奖金计算方法:如何计算月度绩效奖金?标题:['1. 绩效奖金计算方法:如何计算月度绩效奖金?']月度绩效奖金是企业对员工在工作中表现出的绩效和
    2023-08-24
    61人看过
  • 个人所得税怎么算(工资、年终奖计算方法最新)
    一、工资个人所得税计算公式:1、应纳税所得额=税前工资收入金额-五险一金(个人缴纳部分)-费用减除额2、应纳税额=应纳税所得额×税率-速算扣除数【例】张某某在10月份税前工资12000元,需要缴纳各项社会保险金1100元(1)应纳税所得额=税前工资收入金额-五险一金(个人缴纳部分)-起征点(5000)=12000-1100-5000=5900(元)参照工资税率表不含税部分,超过3000不超过12000的部分,则适用税率10%,速算扣除数为210。应纳个人所得税税额=应纳税所得额×税率-速算扣除数=5900×10%-210=380(元)(2)如按照适用3500元的旧费用标准和旧的税率表张某某在10月份税前工资12000元,需要缴纳各项社会保险金1100元。应纳税所得额=税前工资收入金-五险一金(个人缴纳部分)-起征点(3500)=12000-1100-3500=7400元参照工资税率表不含税
    2023-05-08
    457人看过
  • 纳税人员的年终奖怎么计算?
    年终奖金税的计算分为两种情况:1、发放年终奖金的月薪超过3500元时,年终奖金税扣除方式为年终奖金税率-速计扣除数,税率以年终奖金/12为应纳税所得额对应的税率。2、当月工资低于3500元时,年终奖金个人所得税=(年终奖金-(3500-月工资)*税率-速计扣除数,税率按年终奖金-(3500-月工资)除以12为应纳税所得额的税率。临时工年终奖怎么计算个税居民个人取得全年一次性奖金,不并入当年综合所得,以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额,按照按月换算后的综合所得税率表,确定适用税率和速算扣除数,单独计算纳税。计算公式为:应纳税额=全年一次性奖金收入适用税率-速算扣除数。《中华人民共和国个人所得税法实施条例(修正)》第八条税法第二条所说的各项个人所得的范围:(一)工资、薪金所得,是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得
    2023-08-06
    68人看过
  • 最新个人年终奖金交税方法计算公式是什么
    应纳个税的计算公式有两种情况:一种是,如果雇员当月工资薪金所得高于(或等于)税法规定的费用扣除额的。适用公式为:应纳税额=雇员当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数;另一种情况是,如果雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额的。适用公式为:应纳税额=(雇员当月取得全年一次性奖金-雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额)×适用税率-速算扣除数。举例:同月发放:连小姐1月份工资收入4500元,年终双薪5000元,年终奖6000元,2月份取得工资收入4500元,应如何计算个人所得税?(1)1月份应缴个税:工资收入:(4500-2000)×15%-125=250(元)年终双薪及年终奖:(5000+6000)÷12=916.67确定税率为10%(5000+6000)×10%-25=1075(元)(2)2月份应缴个税:(4500-2000)×15%-125=250(元)以上两个月共应缴个税1
    2023-05-04
    227人看过
  • 个人年终奖税怎么算才对?
    一、个人年终奖税怎么算才对?修订后的《个人所得税法》,年终奖个税计算方法分两种情况:第一种:取得全年一次性奖金当月,个人工薪所得高于(或等于)费用扣除额(3500元)的,计算公式为:应纳个人所得税税额=个人当月取得的全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数第二种:取得全年一次性奖金当月,个人工薪所得低于费用扣除额(3500元)的,计算公式为:应纳个人所得税税额=(个人当月取得全年一次性奖金-个人当月工薪所得与费用扣除额的差额)×适用税率-速算扣除数上述两个计算公式中的税率和速算扣除数,就是用全年一次性奖金总额÷12(一年12个月)后得出的商,再对照工薪所得个税税率表即可确定。按照这个公式,如果某人年终奖为96万元,他缴个税后可拿到629505元,如另外一个人年终奖为96万元并多1元钱,他缴个税后可拿到541505.55元,最终会形成具有讽刺意义的结果:多得1元,税后所得反而少87999.45元
    2023-04-15
    406人看过
换一批
#财税法
北京
律师推荐
    展开

    纳税申报是纳税人就纳税事项向税务机关提出书面申报的一种法定手续。 税法规定,纳税人不论税务机关采取何种征收方式征收税款,均必须按期向税务机关报送统一格式的纳税申报表、财务会计报表和其他纳税资料,如实填报纳税事项,准确计算应纳税款,税务机关据... 更多>

    #纳税申报
    相关咨询
    • 年终奖金怎样计算个税,有计算的公式吗?
      河南在线咨询 2022-07-26
      1、发放年终奖的当月工资高于3500元时,年终奖扣税方式为:年终奖*税率-速算扣除数,税率是按年终奖/12作为“应纳税所得额”对应的税率。 2、当月工资低于3500元时,年终奖个人所得税=(年终奖-(3500-月工资))*税率-速算扣除数,税率是按年终奖-(3500-月工资)除以12作为“应纳税所得额”对应的税率。
    • 个税税前工资和奖金的计算公式
      陕西在线咨询 2021-10-25
      月奖金和月薪合并计算月收入,按月收入计税。工资个人所得税计算公式:1、应纳税所得额=税前工资收入额-五险一金(个人缴纳部分)-费用减去额。2、应纳税额=应纳税所得额×税率-速计扣除数。【例】张某10月份税前工资12000元,需缴纳各项社保金1100元(1)应缴税所得额=税前工资所得额——五险一金(个人缴纳部分)——起征点(5000)=12000-1100-5000=5900(元)。参照工资税率表不
    • 2010年度员工扣除20000奖金个人所得税怎么算
      台湾在线咨询 2021-10-25
      年终奖金22000个人所得税扣除660元。根据相关法律规定,居民个人取得全年一次性奖金,符合《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》(国税发〔2005〕9号)规定的,在2021年12月31日前,不并入当年综合所得,以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额,按照本通知所附按月换算后的综合所得税率表(以下简称月度税率表),确定适用税率和速算扣除数,单独计算纳税
    • 2020年全年奖金怎么计算,个人所得税税率表
      天津在线咨询 2022-10-28
      全年一次性奖金的计算是,用全部奖金除以12,用来查找税率,找到对应的税率后,用税率乘以每月的平均奖金再乘以12就是全年一次性奖金应该缴纳的个人所得税。个人所得税税率表,可以到百度搜索一下就会找到的。
    • 本月工资加奖金怎么计算税
      广西在线咨询 2022-07-23
      除年终奖外,其他奖金并入工资计算缴纳个人所得税应纳税所得额工资收入金额-各项社会保险费-起征点(3500元)应纳税额应纳税所得额税率-速算扣除数按照国税发20059号《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》计算:纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税并按以下计税办法,由扣缴义务人发放时代扣代缴: (一)先将雇员当月内取得的全年一次性奖