社保缴费后能否撤销？-法师兄

社保缴费后能否撤销？

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-22 02:30:22 236 人看过

灵活就业社保申请了未缴费可以撤销。

申报成功之后在社保局未审批前可以在网上操作，登录社保网站，输入企业用户名和密码，点击申报一项，选择里面的取消申报即可。如果申请已受理，说明已经参保了，没法撤销，需要重新提交申请撤销申请。建议可以直接咨询当地的税务机关或者社保局。

社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

在中国，社会保险是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。

2020灵活就业人员社保缴费

灵活就业人员的身份自愿参加企业职工基本养老保险，按照个体工商户和灵活就业人员参保缴费办法执行，也可以在户籍所在地参加城乡居民养老保险。缴费程序是先申请，拿上本人的身份证（居住证）或社保卡等相关资料到当地社保经办机构办理参保手续。后交钱，参保后，按本人的意愿选择参保档次进行交费。

《中华人民共和国社会保险法》第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日

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社保投诉后还能撤销吗

社保一旦稽核投诉之后是不是可以撤诉社保，主要是可能你们公司没有足额缴纳社保或者没有全员缴纳社保才会被稽核，只要你们整改通过了的话，应该是可以撤诉的。一、合肥社保停交二年了，还可以补交吗？社保断交是可以补交的，社保补交可以通过以下几种方法办理：1、中介代交：现在有很多的社保代交机构，交一定的手续费和社保费用就可以让中介帮忙办理缴纳；2、自己办理：如果是灵活就业人员，可以直接到社保局申请缴纳/补交社保，如果是职工的话，也可以去当地社保局咨询，然后再办理补交；3、公司补交：如果是公司的原因导致社保中断，那么是由公司负责办理补交的；如果是因辞职等个人原因导致社保中断，那么可以请求原公司帮忙补交，或者入职后请求新公司帮忙补交。保也就是我们说的社会保险，如今我国要求用人单位必须要为员工缴纳社保，至于实际缴纳社保的基数，这就要根据单位的情况来确定了，但对于缴费的比例，法律方面有要求，可供单位自由选择的余

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中断缴纳社保费以后是否还能补缴

社保缴费年度从2018年7月1日开始至2018年6月30日结束，尚未缴费的个体工商户和灵活就业人员应尽快缴费，不要错过缴费时间，以免造成缴费中断，影响养老金待遇。如中断缴费，以后不得再补缴。同时，用人单位的职工，应监督其所在单位按时足额为职工缴纳社会保险费。根据人社部令〔2018〕13号文件的相关规定，如果用人单位没有按时为职工缴纳社会保险费，由此产生的滞纳金由用人单位承担。按照相关政策规定，个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险从参保之月起缴纳基本养老保险费，不得向前补缴。参保后，要按时足额缴纳基本养老保险费。因各种原因中断缴费的，以后不得再补缴，中断前后的缴费年限累计计算。这部分缴费人员在一个缴费年度内，可以采取定期或不定期的灵活申报、缴费方式。所以，只要不跨缴费年度，均视为正常缴纳。这里讲的“缴费年度”与“自然年度”每年的1月1日至12月31日不同，社会保险的一个缴费年度是指每年的

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个人缴纳社保，生育费用能否报销

若个体自行承担社会保障支付责任，那么生育产生的费用便难以获得报销和享受生育保险。由于生育保险只能通过企业进行支付，故个人无法独立缴纳此类保险。值得注意的是，生育期间所发生的医疗开支被视为生育保险的配套保护措施之一，因此，只有当持有社会统筹医疗保险并同时参与生育相关的医疗保险项目后，才能享受到相应的医保报销优惠政策。《社会保险法》第53条职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。

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社保暂停缴费后，新单位能否继续缴纳？

可以续缴。已经缴纳的社保，无论停交多久，以前缴纳的社保会一直存留在账号上，不会注销，不会清零，也不会作废，只不过医保报销，养老险等领取会受时间影响。依照相关法律的规定，个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。社保断交后怎么续交根据《中华人民共和国社会保险法》规定，如果在辞职之后，短期之内能找到新工作，能在下次交社保前入职，并且公司会帮你缴纳社保费用；如果辞职之后，短期之内没有找到新工作，从而导致社保中断，可以选择一家值得信任的社保代缴公司代缴社保。如果携带本人身份证，到户籍所在地的社保局申请以个人名义自费缴纳社保，个人缴纳的社保不同于单位缴纳的社保，个人缴纳的社保不包括失业保险、工伤保险、以及生育保险。并且保费为一年一缴。《中华人民共和国社会保险法》第十九条：个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转

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社保记录不可以删除，入职后的新用人单位是可以核查社保缴费记录的。因为社会保险经办机构应当及时为用人单位建立档案，完整、准确地记录参加社会保险的人员、缴费等社会保险数据，妥善保管登记、申报的原始凭证和支付结算的会计凭证。用人单位和个人可以免费向社会保险经办机构查询、核对其缴费和享受社会保险待遇记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。社保缴费基数是工资吗社保缴费基数与工资有关系，但并不能说员工的实发工资就是社保缴费基数。因为它是由职工上一年度的月平工资和当地的社平工资来决定的。一般职工的社保缴费基数就是职工本人上年度工资收入总额的月平均额，新职工的社保缴费基数就是起薪当月的足月工资收入。但会有一个上下限，当职工的工资收入超过当地职工上一年度月平均工资的300％以上的话，社保缴费基数就是当地职工上一年度月平均工资的300％；而若是职工的工资收入低于当地职工上一年度月平均工资的60％

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不是。参保人员同时在两地以上存续基本养老保险关系的，在办理转移接续基本养老保险关系时，由转入地社保经办机构与本人协商确定保留其中一个基本养老保险关系和个人账户，同期其他关系予以清理，个人账户储存额退还本人，相应的个人缴费年限不重复计算。查询社保缴费年限的方法是什么查询社保缴费年限的方法如下：1、可以在微信查询；2、也可携带本人有效身份证件去所在地社保局查询；3、可以拔打全国社保统一查询咨询电话进行查询。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其

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未激活社保卡能否缴纳社保费用

社保卡不激活可以交社保，但是可能会影响使用。参保人到人力社保部门领卡后即可启用社保应用。自领卡之日起三百天内，凭本人有效证件持卡到金融账户对应合作银行网点启用金融应用，否则该卡社保应用将被挂失。如参保人确实有事不能亲自去办理，可委托别人办理。委托别人办理时，受委托人需持本人身份证及参保人身份证、委托书。社会保障卡具有信息查询、社会保险费缴纳、待遇领取、医疗费用结算、业务办理等基本社保功能，同时能办理存取现金、转账结算、投资理财、刷卡消费、网上支付等金融借记业务，社会保障卡既是参保人的身份凭证，又是参保人领取和缴纳社会保险费的结算工具，还是一张标准银联借记卡。参保人可持本人身份证或社会保障卡到当地医保局、乡镇劳动保障所查询是否缴费新农合医疗。医院看病社保卡激活没有还能用吗？社保卡在没激活的情况下，当事人前往医院接受治疗也是可以使用医保账户对费用进行报销的。我国《社会保险法》规定，社会保险制度

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社保卡注销后，还能继续缴纳社保吗？

社保卡注销了还可以继续缴纳社保。对社保卡没有影响，可以继续参保。如果用户需要变更代理银行的银行卡，应当先到原社保卡发卡银行办理注销手续，并将原社保卡个人金融账户的余额提现，原社保卡由发卡银行回收并销毁。持卡人最后到新选择的代理银行办理申领手续，原社保卡医保账户的余额待新社保卡账户建立后，自动转入新社保卡。社保卡丢了补办可以吗社保卡丢了之后重新进行补办是不麻烦的。在材料齐备的情况下，一般仅需要一天即可以领取到新的社保卡。我国《社会保险法》规定，基本养老保险基金逐步实行全国统筹，其他社会保险基金逐步实行省级统筹，具体时间、步骤由国务院规定。《中华人民共和国社会保险法》第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更

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社保能否在15号后缴纳？

可以。社保需要在是每月15日前公司缴纳当月社保，过了之后需要到社保中心窗口缴纳。中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。25号离职可以不交社保吗国家有规定，员工入职当月公司就应该缴纳社保费用，每月缴纳社保的截止日期是25日，所以如果是在25日之后入职，公司将次月再缴纳社保。相应的，如果员工是在25日到30日之间正式离职，那么公司当月不能减员，因为社保中心26日到次月的4日是不办公的，那么当月的社保还是由公司缴纳。但是，因为国家有规定，员工离职需要提前一个月申请离职，那么离职当月的社保公司是肯定不会缴纳的。如果没有做到提前一个月申请，公司如果认为员工违约，公司是有理由停掉员工的社保，这个需要跟公司去沟通。《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民

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社保记录能撤销吗

一、社保记录可以消除吗社保记录是不能删除的，按规定现有社保只能转移而不能退。离职时原公司需要减员，入职时新公司需要增员，相关的入和出都是在当地税务和社保机构办理。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。社会保险费的征集方式1、比例保险费制这种方式是以被保险人的工资收入为准，规定一定的百分率，从而计收保险费。采用比例制，原来社会保险的主要目的，是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入，以维持其最低的生活，因此必须参照其平时赖以

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社保中断一年后再交能否累计缴费？

社保中断一年后再交可以累计。参保人员中止享受医疗保险待遇180天以上补缴医疗保险费的从缴费当月开始计算，6个月后方可享受统筹基金支付的待遇。中断后未补缴，视同重新参加医疗保险，中断前的缴费时间不计入连续缴费时间。参保人员未按规定及时足额缴纳医疗保险费，从未按时足额缴纳的当月起，终止享受医疗保险待遇，中断后继续缴费，必须按规定以补缴时当地上年度职工平均工资为缴费基数，将中断期间的全部欠费补齐。社保中断有哪些影响养老保险：退休时累计缴满15年可以享受待遇，因为可以累计，所以影响不大。当然，如果员工因为断缴而导致缴纳年限不够，想要退休后领取养老金，只能是延长缴费年限，也就是要晚退休5年，那这样就会影响当事人办理退休领取养老金。再来说说医保：如果断缴，次月起将不会享受医保待遇，万一生病住院等发生医疗费用，就无法按照医保的途径。对于失业保险，失业保险只要缴费满一年，不是个人原因造成的失业，就可以领取

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如果达到法定退休年龄而未办理退休手续，导致多交社保，在办理退休手续时社保中心会退还多交部分的。员工达到退休年纪并符合按月领取养老金要求的，应及时解决退休手续，停止交纳养老保险费如员工不满交费年限，可申请一次性领取个人账户积累额和一次性生活费。社保费内容是怎么样的？（一）基本养老保险费概念：基本养老保险是由国家通过立法强制实行，保证劳动者在年老丧失劳动能力时，给予基本生活保障的制度。1、基本养老保险费纳费人具体包括：城镇个体工商户及其从业人员，实行企业化管理的事业单位及其职工和自由职业者、农民合同工。2、基本养老保险缴费企业单位：坚持社会统筹与个人账户相结合原则，保险费由单位和职工共同负担。其中，企业社会统筹部分缴费比例为企业工资总额的20％左右，职工个人缴费费率为8％。自由职业人员、城镇个体工商户业主及解除劳动关系后续缴费人员缴费率为20％。事业单位：对费率的规定因地区不同而各不相同，具体

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保全撤销后是不能再申请查封的。财产保全，是指在利害关系人提起诉讼前、或者当事人提起诉讼后，为保证将来生效的判决能够执行或者避免财产损失，人民法院会对当事人的财产、或者争议标的采取限制处分的强制措施。根据法律法规，财产保全可以采取查封、扣押、冻结等方式，财产保全必须由利害关系人向法院提出。赠与合同之后能撤销吗赠与的任意撤销，是指赠与合同成立后，赠与财产的权利转移之前，赠与人可以根据自己的意思不再为赠与行为。法律规定赠与的任意撤销，源于赠与是无偿行为。既便赠与合同已经成立，也还可以允许赠与人因自身的某种事由撤销赠与，这也是赠与合同与其他有偿合同的显著区别。尤其是有的赠与合同的订立，是因一时情感因素而欠于考虑，如果绝对不允许赠与人撤销，则对赠与人太过苛刻，也有失公允。然而，对于任意性不加限制，则等同于赠与合同无任何约束力，既对受赠人不公平，也违背诚实信用原则，对社会道德也是一种冲击。因此对赠与的

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