计划生育假与产假有区别。计划生育假主要指计划生育手术者享受的假期，不同地区的休息天数有所差异。而产假仅仅是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月的这段时间。计划生育休假的范围比较大，包含了多种假期，而产假的范围比较小，仅仅是指产假。

计划生育假与产假的区别在于：

1.计划生育假主要指的是计划生育手术者享受的假期，不同地区的休息天数有所差异。而产假，仅仅是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月的这段时间。

2、产假一般是指女方生孩子及哺乳期间所享有的带薪假期，计划生育假是指男女方实行计划生育期间所享有的带薪假期。

3、计划生育休假的范围比较大，并不是单独指女职工产假，而包含了婚假、女职工产假、宫内放节育环、取节育环、计划生育人流及引产多种假期，而女性职工视情况可依法享有假期。而产假的范围比较小，仅仅是指产假。

计 划 生 育 假 与 产 假 区 别 ： 假 期 时 长 、 休 息 范 围

计划生育假是指在员工生育或节育手术后，根据国家规定享受的一定假期。这个假期包括产假、节育假和晚育假。

产假是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月。女职工生育享受不少于九十天的产假。在产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。

节育假和取节育环假是计划生育假中的两种情况。节育环对全身干扰较少，作用于局部，取出后不影响生育，具有安全、有效、可逆、简便、经济等优点，是最常用的节育用具之一。职工接受节育手术者，享受国家规定的假期。

因此，计划生育假包括产假、节育假和晚育假。

计划生育假与产假在享受对象、时间、内容上存在明显区别。计划生育假主要指计划生育手术者享受的假期，而产假则是指在职妇女产期前后的休假待遇。此外，计划生育假范围较大，不仅包括女职工产假，还包括婚假、女职工产假、宫内放节育环、取节育环、计划生育人流及引产等多种假期；而产假范围较小，仅指产期前后的休假待遇。在享受假期方面，计划生育假包括产假、节育假和晚育假，而产假则仅指产期前后的休假待遇。

根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。