公立医院里面，由带编、招聘人员等组成，带有编制的医生、护士、医技人员、工勤人员都是事业编制，前三者属事业单位专业技术人员；招聘人员是单位根据工作需要，自主招聘，不占编制，财政不管工资，与医院是合同关系，工资和绩效由医院发放

一、为什么医院不遵守劳动法？

国内公立医院属于体制事业单位，体制内的雇佣关系不是人才市场那种劳务关系或者劳动关系，简单分成编制和非编两种。非编签的是劳动合同，看上去应该适用劳动法，但只要大陆医疗的学术体系依旧是体制垄断，对编制外签了劳动合同那部分员工，公立医院就有底气不遵守劳动法；对编制员工，劳动法不适用。

二、行政拘留可以考编制吗？

不能。编制通常是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配，由财政拨款的编制数额由各级机构编制部门制定，财政部门据此拨款，通常分为行政编制、事业编制以及公益性岗位。以上岗位在报考简章中都规定，有犯罪记录的人员不得报考上述职业。事业单位的招聘要求除了岗位的具体信息有所差别之后，不可以报考的条件要求基本都是相同的：具有下列情形之一者，不得报考事业单位：

（1）曾受过各类刑事处罚和曾被开除公职的。

（2）有违法、违纪行为正在接受审查的。

（3）尚未解除政纪处分的。

（4）按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部6号令）的相关规定应当回避的。

（5）在各级公务员（参公人员）招录考试和事业单位招聘考试中违规违纪，仍在禁考期内的。

（6）现役军人。

（7）国家法律法规规定不宜聘用的人员。曾经被判缓刑的未成年人，触犯的不会是刑事问题，因此不符合报考事业单位的规定应该是第7条，并且即使报名笔试通过了，那么在面试之后的政审也会了解具体的情况，政审未通过的也是不会被录用的。

三、行政拘留后不能考编制吗

不能。编制通常是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配，由财政拨款的编制数额由各级机构编制部门制定，财政部门据此拨款，通常分为行政编制、事业编制以及公益性岗位。以上岗位在报考简章中都规定，有犯罪记录的人员不得报考上述职业。

事业单位的招聘要求除了岗位的具体信息有所差别之后，不可以报考的条件要求基本都是相同的：具有下列情形之一者，不得报考事业单位：

（1）曾受过各类刑事处罚和曾被开除公职的。

（2）有违法、违纪行为正在接受审查的。

（3）尚未解除政纪处分的。

（4）按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部6号令）的相关规定应当回避的。

（5）在各级公务员（参公人员）招录考试和事业单位招聘考试中违规违纪，仍在禁考期内的。

（6）现役军人。

（7）国家法律法规规定不宜聘用的人员。曾经被判缓刑的未成年人，触犯的不会是刑事问题，因此不符合报考事业单位的规定应该是第7条，并且即使报名笔试通过了，那么在面试之后的政审也会了解具体的情况，政审未通过的也是不会被录用的。