客人打架事件，公司是否需要负责？-法师兄

客人打架事件，公司是否需要负责？

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-04 17:32:41 311 人看过

一、如果员工因打架受伤不符合工伤的条件，则受伤员工的医疗费用、误工损失等其他费用应该按照民事侵权的有关规定处理，即使加害人构成犯罪，受害人也可提起刑事附带民事诉讼要求赔偿。（受害人即使有医疗保险也不能享受相关待遇）

二、如果受害人被认定为工伤，则一方面可以享受工伤待遇，另一方面还可以有权向加害人要求侵权赔偿。也就是说此时的受害人可以获得双倍费用。因为工伤待遇和侵权赔偿适用不同的法律调整，是两个不同的法律关系。而且最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释有明确的规定，依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应予支持。

饭店客人打架饭店有责任吗

如果饭店没有过错就没有责任。因为客人在饭店打架和饭店没有因果关系。依据我国相关法律的规定，撞上饭店玻璃受伤的，如果饭店没有尽安全提醒义务的，例如在玻璃上贴上提醒标语的，视为没有履行安全保障义务，要承担一定的责任。

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

（四）患职业病的；

（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的

（六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的；

（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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一、公司员工诈骗客户公司是否负责赔偿员工诈骗客户，如果公司不知情，那不需要承担赔偿责任。员工以公司的名义实施诈骗行为的，公司是受害人之一，不需要承担赔偿责任的，但公司有义务协助公安机关调查诈骗案件。但如果员工实施诈骗行为，公司是明知的，并且提供帮助作用的，构成诈骗罪的共同犯罪，应当承担刑事责任。二、公司员工诈骗客户怎么报警如果发现公司员工存在诈骗客户的行为，应该立即向公安机关报案。具体流程如下：1．收集证据：收集与诈骗行为有关的证据，如交易记录、聊天记录、邮件等。这些证据可以证明员工实施了诈骗行为，同时也是后续诉讼的重要依据。2．报案：向当地公安机关报案，向警方提供详细的案件情况和相关证据。报案时最好有受害人或者知情人亲自到场，以便警方更好地了解案情。3．警方调查：警方会根据提供的证据进行调查，包括询问相关人员、调查交易记录等。如果证据不足或者案件涉及金额较小，警方可能不会立案。4．立案：

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