工伤赔偿到账是否有通知-法师兄

工伤赔偿到账是否有通知

来源：互联网时间： 2023-08-01 22:22:36 63 人看过

工伤赔偿到账，是有通知的。到账时间涉及两个支付单位，用人单位支付的费用一部分应该在工伤发生后持续支付，如停工留薪待遇；一部分应该是在劳动能力鉴定之后，如一次性伤残就业补助金；工伤保险基金产生的费用先由用人单位垫付，未产生的之后一起结算；完成工伤鉴定后，申请工伤保险基金支付费用。

工伤赔偿的项目主要有哪些

1、医疗费；

2、住院伙食补助费、交通、食宿费；辅助器具费用；

3、停工留薪期工资；停工留薪期护理费；

4、一次性伤残补助金；一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

工伤赔偿多久能到账

我国法律并没有明确规定工伤赔偿到账的时间，根据实际情况来确定，一般在1－6个月。申报工伤一般60天内劳动局出认定与否的结果，伤残鉴定在伤情稳定后进行。伤残鉴定资料上缴后60天内做出伤残鉴定结论，必要时可以延长30天，把上述工作都做完了，资料缴给社保局，社保局在60天内将补偿的钱打入个人账号。

《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：

（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；

（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70％，六级伤残为本人工资的60％，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。

经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多鉴定结论相关文章

直系亲属
工伤赔偿是打到谁的账户

一般认为职工发生工伤的治疗费是由单位垫付，所以一般医疗费打到单位账户上。但是很多情况下都是职工自己付的所以打到单位账户后的医疗费职工要找单位要。如果个人支付医疗费想直接自己账户上的，要找单位写个证明，大意是医疗费是职工承担然后医疗费打到职工某某账户上。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地

2023-06-18

339人看过
工伤伤残赔偿
工伤伤残赔偿多久到账

一、工伤伤残赔偿多久到账一般审核下发时间在60天内，员工申请工伤赔偿是指工伤保险基金支付部分，称为工伤待遇，是需要员工递交材料后经过审核通过后下达，一般审核下发时间在60天内。主要资料有：工伤待遇审核申请表、医疗终结或者劳动能力鉴定表、病例、出院小结、医疗发票及住院清单、工伤认定书和本人身份证复印件。二、认定工伤的七种法定情形1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；4、患职业病的；5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；6、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。三、工伤中的精神赔偿金怎么算的1、对于造成死亡的，应当赔

2023-06-15

493人看过
工伤伤残赔偿
工伤伤残赔偿多久到账

一、工伤伤残赔偿多久到账1-6个月。1、发生工伤事故后，由工伤保险基金和用人单位按不同的情形分别支付赔偿款。2、由工伤保险基金支付的费用，如医药费，一般都由用人单位垫付，后期报销，不需要支付给劳动者本人;如果经过劳动能力鉴定，工伤级别达到10级及以上的，工伤保险基金应当支付一次性伤残补助金，这部分费用在完成工伤鉴定，申请工伤保险基金支付费用后，一个月左右可以到公司账户，至于公司什么时候转到工伤职工账户，要看用人单位的效率;3、由用人单位支付的费用，一部分是按月支付，比如停工留薪期的工资，如果经过劳动能力鉴定，工伤级别达到10级及以上的，用人单位还应当支付一次性伤残就业补助金，这部分费用是在受伤职工离职之后才支付的;二、如何处理工伤事故纠纷无论用人单位是否为其雇工缴纳工伤保险费，只要劳动者发生工伤事故，首先应按照国务院的相关规定请求工伤保险赔偿，不能直接对用人单位提起人身损害赔偿的民事诉讼，

2023-06-16

284人看过
保险费
工伤赔偿是打到哪个账户

工伤赔偿打到公司账户和个人账户都是可以的。一、离职后社保从哪取出来？国家规定个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。社保卡分为银行账户和社保账户，而银行账户里面只要有钱是可以随意存取的，不过社保账户里面是没有余额的，实际上社保账户只是一个记录个人社保信息的载体，里面包含了养老、医疗、工伤、失业、生育五类保险，除医疗保险外，其他保险只有发生实际情况需要报销或者已经到达退休年龄才能报销或者领取的，并且都是直接打到社保卡的银行账户上。关于养老金，需要缴纳累计满15年退休后才能领，这笔钱能够保障我们最低的生活所需，过个有尊严的老年生活。二、为什么查询社保单位部分为0查询社保单位部分为0，是由于公司缴费部分全部划入统筹基金，只有个人缴费部分才会计入个人账户。不管是个人单独交纳的，还是有单位交纳的，都是分成两个帐户（个人和统筹帐户）的，而且

2023-03-23

311人看过

申请仲裁
职工工伤赔偿多久到账？

1-6个月。1、发生工伤事故后，由工伤保险基金和用人单位按不同的情形分别支付赔偿款。2、由工伤保险基金支付的费用，如医药费，一般都由用人单位垫付，后期报销，不需要支付给劳动者本人；如果经过劳动能力鉴定，工伤级别达到10级及以上的，工伤保险基金应当支付一次性伤残补助金，这部分费用在完成工伤鉴定，申请工伤保险基金支付费用后，一个月左右可以到公司账户，至于公司什么时候转到工伤职工账户，要看用人单位的效率；3、由用人单位支付的费用，一部分是按月支付，比如停工留薪期的工资，如果经过劳动能力鉴定，工伤级别达到10级及以上的，用人单位还应当支付一次性伤残就业补助金，这部分费用是在受伤职工离职之后才支付的；一、如何处理工伤事故纠纷无论用人单位是否为其雇工缴纳工伤保险费，只要劳动者发生工伤事故，首先应按照国务院的相关规定请求工伤保险赔偿，不能直接对用人单位提起人身损害赔偿的民事诉讼，工伤保险的优先适用原则，

2023-02-13

99人看过
医疗机构
工伤工厂赔偿多久到账

一、工伤工厂赔偿多久到账工伤工厂赔偿两个月内到账。通常工伤赔偿会在工伤待遇递交审核之后两个月内到账，工伤赔偿包括工伤保险基金支付的治疗费、康复费、住院期间伙食费、以及相应等级的津贴。法律依据：《社会保险基金先行支付暂行办法》第七条社会保险经办机构收到职工或者其近亲属根据第六条规定提出的申请后，应当在3个工作日内向用人单位发出书面催告通知，要求其在5个工作日内予以核实并依法支付工伤保险待遇，告知其如在规定期限内不按时足额支付的，工伤保险基金在按照规定先行支付后，取得要求其偿还的权利。二、工伤赔偿金需要纳税吗工伤赔偿金不需要纳税。下列各项个人所得，免征个人所得税：按照国家统一规定发给的补贴、津贴；保险赔款；福利费、抚恤金、救济金；军人的转业费、复员费、退役金；中国政府参加的国际公约、签订的协议中规定免税的所得；国债和国家发行的金融债券利息；其他。根据《中华人民共和国个人所得税法》第四条下列各项

2023-04-25

97人看过