社保公积金缴纳政策是怎样的？-法师兄

社保公积金缴纳政策是怎样的？

来源：互联网时间： 2023-06-27 17:03:21 233 人看过

社保公积金缴纳政策是根据《社会保险法》有关规定：

第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

第三条社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。

第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

第五条县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。

国家多渠道筹集社会保险资金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。

国家通过税收优惠政策支持社会保险事业。

一、企业如何为员工办理社保

(1)社保开户

企业需要在成立之日起三十日内去社保局办理社保开户。社保开户后会拿到《社保登记证》。

(2)增减员

单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的社保账户中，并把已经离职的员工从账户中删除。社保账户是一个独立的账户，增减员工的操作必须要在账户中进行。

(3)确认缴费基数

单位每月需要为员工申报正确的社保缴费基数，以确保社保的正常缴纳。社保的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。

(4)社保缴费

如果企业、银行、社保管理机构三方签订了银行代缴协议，则社保费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往社保局现场缴费。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多社保相关文章

社保
企业未缴纳社保公积金的惩罚

公司与员工协议不交社保费用是不合法的，公司应当按照原有的政策继续执行，为员工按时依法缴纳社会保险费用。在劳动争议发生之日起60天内。超过申请时效，就是放弃了诉讼权利，其权利要求只能通过其他途径主张。时效也包括追索权利的时间限制（权利要求追索的时间范围），一般情况下，劳动者只能追索60天内的权利。为什么停了农村医保公司却还是买不了社保可能存在几种情况。1、员工除了医保之外，其他社保并没有停，需要将在其他单位缴纳的所有社保都停保之后，单位才可以缴纳社保。2、员工存在社保欠费的情况，就算停保之后，存在欠费，新单位是没有办法为员工做社保登记的。员工需要补交之前欠缴的费用之后，单位才可以为员工缴纳。《中华人民共和国劳动法》第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

2023-07-05

468人看过
社保
停薪留职是否缴纳社保公积金

由于停薪留职人员不在单位领取工资，单位不需为职工缴存住房公积金。一、停薪留职申请书的内容停薪留职期间，企业停发工资、奖金、各种津贴和补贴，停止享受劳保福利等待遇的说明；声明职工应按月向原单位缴纳待业保险基金、养老保险基金及其他费用；停薪留职期间按期缴纳费用的职工可计算连续工龄；职工在停薪留职期满前即未办理复工手续，又未办理辞职、调动手续的，企业待职工停薪留职期满后可按自行离职处理，并发给离职证明书；停薪留职期限，由企业根据生产或工作需要与职工具体商定。二、停薪留职的相关法律规定停薪留职是受到劳动法保护的，劳动法对停薪留职有如下几点具体规定：1、停薪留职的对象停薪留职的对象，主要是针对企业中富余人员、企业的科技人员、技术工人以及其他职工要求到我省城乡创办、领办企业特别是到乡镇企业、贫困地区从事科技开发、承包、兴办开发性企业的，也可以停薪留职。2、停薪留手续的办理如下：（1）要求停薪留职的职工

2023-03-23

137人看过
社保
公积金和社保是否可以分开缴纳

各地的五险一金政策规定是不一样的，以上海、北京、杭州等城市为例，公积金和社保是不可以分开交的，两者都是用人单位必须缴纳的项目。1、用人单位缴费用人单位应当根据职工人数和缴费工资基数增减变化等情况，在每月规定日期前，向社会保险费征收机构报送社会保险费申报表、代扣代缴明细表以及其他有关资料。在完成自行申报后，用人单位应当按申报的数额按时足额缴纳社会保险费。社会保险费非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。所谓不可抗力是指自然灾害、战争、经济危机等用人单位不能避免和控制的造成用人单位无法按时足额缴纳社会保险费的客观因素。如果用人单位因为经营不善、管理混乱等自身原因导致无法按时足额缴纳社会保险费的，不得缓缴、减免。2、职工缴费职工个人应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知职工本人。代扣代缴是用人单位的法定义务，用人单位不得拒绝代扣代缴，也不得转由职工自

2023-05-09

308人看过
社保
未足额缴纳社保公积金是否违法？

社保公积金不全额缴纳是违法。根据相关法律规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。社保有以下好处：1、用户在退休之后每月能领到一定数额的生活保障费用；2、在药店购买药品可以凭借社保卡支付，有重大疾病需要住院观察时费用可以报销；3、在工作时间内或因为工作遭受意外事故，可以进行赔款补偿；4、女性生育期间有补偿津贴且报销因生育而产生的所有花费。社保公积金缴纳政策是怎样的社保公积金缴纳政策是根据《社会保险法》有关规定：第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。第三条社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水

2023-07-11

356人看过

保险费
公积金补缴政策改革

社保补缴政策如下：1、用人单位未及时足额缴纳的，社保征收机构责令去限期或补足缴纳；用人单位逾期未补足的，从其存款账户划拨保险费；存款账户不足以缴纳的，用人单位提供担保延期缴纳。2、用人单位未足额缴纳也不提供担保的，社保征收机构可以申请扣押、查封、拍卖其财产来抵缴社保费。深圳社保补缴政策是什么深圳最新社保补缴政策：1、农民可个人自行办理社保缴费（1）社保一般都是通过单位缴纳，用人单位会通过代扣、代缴的方式帮助职工缴纳。但这对于农村农民来说并不现实。因此，从2018年开始，如果没有工作单位的个人，可以以灵活就业人员的身份自行办理，参保人到户籍所在地的社保部门办理社保登记手续即可。（2）需要注意的是：个人只能缴纳养老和医疗两大险种。2、社保可最多断缴3个月（1）国家规定：养老保险要连续缴费时间达到15年，才可以在退休之后正常领取养老金。（2）如果断缴在3个月内的，可以去补缴，如果断缴超过3个月的

2023-07-11

117人看过
社保
自由人缴纳社保新政策？

自由职业者的社会保险由个人承担社会保险费的比例和金额。公司的社会保险由个人承担，公司共同承担社会保险的支付比例和金额。以养老为例，个人保险缴费率为20％。一切都由个人承担。公司保险缴费比例为28％，公司为20％，个人为8％。两者前后比例差为8％。退休时的计算待遇也不同。缴纳社保流程办理社保具体流程：（一）了解办卡时限：社保局一般受理办卡业务是在每月的1号至20号，节假日除外；（二）提前准备好身份证复印件一份（将身份证正反面复印在A4纸上），照片回执照一份；（三）向人事部提交申请单，经主管批准后将所有资料交给人事准备办理；（四）人事将资料提交至社保局，半个月后便可拿到卡。《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养

2023-08-07

273人看过
住房贷款
怎样在成都缴纳公积金？

关于成都公积金的规定是，单位办理住房公积金缴存登记手续如下：（1）到成都当地财政局资金管理办理缴存登记，填报《住房公积金缴存登记表》，资金管理按规定对申报单位进行审核并指定住房公积金经办银行。（2）办理住房公积金缴存登记须附的相关证件：成都企业营业执照副本及复印件，事业单位及其它机构批准设立的批文原件及复印件；法人代码证原件及复印件；国税税务登记证副本原件及复印件。劳务派遣公积金缴纳标准劳务派遣公积金缴纳标准如下：1、职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5％；有条件的城市，可以适当提高缴存比例；2、具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准；3、城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算。法律依据：《住房公积金管理条例》第十五条单位录用职工的，应当自录用之日起3

2023-07-05

157人看过
社保
什么样的条件才可以缴纳社保和公积金？

那么满足什么样的条件才可以缴纳社保和公积金呢，这部分人群又是指哪些人呢?首先我们先给大家简单的介绍一下社保和公积金，社保是国家给与公民的基础社会保障。其费用构成是公司缴纳一部分，个人缴纳一部分。这样就组成了在职区间的生育医疗基金以及退休后的养老金等。请注意上一段最后一句话的定语“在职”一词，这个就限定了一部分人群得用其他方式来满足“在职”的条件。在职的情况让你的社保有了另一部分的组成部分——所在单位将要帮你承担绝大部分的费用。由于个人缴纳的部分是养老保险8%，医疗保险2%。而所在单位要缴纳的费用为养老保险20%，医疗保险4.5%，工伤保险、失业保险、生育保险都是单位缴纳。如果没有这个“在职”条件，是不能累计和领取社会保险的。因为缴纳社保证明您是在此地上班或居住，还意味着以后可以在缴纳社保的地点领取退休金。那不满足“在职”条件的人群该怎么办呢?那就只能找社保代缴的机构来自己缴纳社保。

2023-05-08

287人看过

养老保险
2023年下岗工人养老保险金缴纳政策及养老保险金缴纳标准是怎样的

下岗工人养老保险金缴纳政策下岗职工养老保险新政策：下岗职工养老保险是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度，是社会保障制度的重要组成部分，对于群众的基本生活保障具有重要意义。根据国家养老保险相关政策的规定，参保人员达到法定退休年龄时，养老保险缴费满十五年以上的，可以享受按月领取养老金待遇。灵活就业参保人员退休年龄为男职工60岁，女职工55岁。其中原为国有或集体企业正式职工的女职工，其退休年龄可根据本人自愿，选择50岁或55岁退休。国家现行相关政策规定，40、50下岗失业人员符合条件者可享受社会保险补贴政策，具体业务办理机构为市劳动就业局。新政策还规定只要还没有达到退休年龄的，就可以购买养老保险，一次性补缴一部分钱，以后按年缴费至退休，缴满15年，以后就可以享受退休金。下岗职

2023-05-08

484人看过
刑事拘留
暂停缴纳公积金会怎样

一般情况下，公积金是由公司开户，公司和个人各缴纳一定的比例。而有些员工因个人问题，暂停缴纳公积金，但又保留劳动关系，那公积金账户会怎样呢?一、公积金可办理停薪停缴职工与单位暂时中止工资关系仍保留劳动关系的需要暂时停止缴存的，个人住房公积金账户所在单位可以为职工办理账户停缴手续。包括参军、被刑事拘留、逮捕、判刑;失踪并已在公安部门登记备案的;离开单位仍保留劳动关系的离岗职工;因其他情况中断工资收入且由职工本人签字确认的。二、办理材料1、填妥并加盖单位公章或住房公积金业务专用章的《住房公积金账户(补充住房公积金)停缴申请表(C表停薪停缴)》;2、暂时中止工资关系仍保留劳动关系的证明材料，包括：(1)职工参军的，提供由区一级征兵办公室出具的证明;(2)职工被刑事拘留、逮捕、判刑的，提供司法机关出具的证明或法律文书;(3)职工失踪并已在公安部门登记备案的，提供公安部门出具的失踪证明;(4)职工离开

2023-05-05

284人看过
社保
公积金与社保的缴纳规定及对比

社保和公积金不都是按基本工资交。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。公积金基数与社保基数不一样住房公积金和社保属于不同的用途，住房公积金的基数与社保的基数存在差异。职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。随着社保支出缺口的增加，社保的缴纳比例和相关政策变化频繁。《社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资

2023-07-03

466人看过
社保
自己如何缴纳社保基数？个人缴纳社保政策规定

一、自己如何缴纳社保(在户口所在地)个人缴纳社保，只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下：1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老医疗);2、参保条件：城镇户口或农转非户口;3、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局);4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片;5、缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。个人缴纳社保两种形式1、由单位代交【说明】单位与个人按比例共同缴费，个人部分将按照个人的上年月平工资8%交纳养老保险，2%交纳医疗保险，0.5-1%交纳失业保险;2、个人以灵活就业人员交纳社会保险【说明】按照规定的缴费基数及比例缴纳，各地规定不同，一般养老保险在18--28%的比例缴费，医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6--10

2023-05-22

427人看过

住房公积金
灵活就业人员缴存住房公积金政策是怎样的

（一）包括无雇工的个体工商户和自由职业者。1、无雇工的个体工商户，是指在本市办理工商和税务登记，并领取营业执照的独立个体经营者。2、自由职业者，是指不与任何单位或组织建立劳动合同关系，独立从事某种职业，以自己创造的成果或掌握的技能技术，采取转让或提供服务的方式获取合法收入的人员。（二）灵活就业人员缴存住房公积金的对象：已满18周岁，且未超过国家法定退休年龄，在本市辖区内稳定就业且有合法经济收入的无雇工的个体工商户、自由职业者等灵活就业人员均可自愿缴存住房公积金，并享有《住房公积金管理条例》规定的缴存职工的各项权利。（三）灵活就业人员住房公积金缴存的使用原则：自愿缴存、专户管理、利益对等、风险评估。（四）灵活就业人员办理住房公积金开户登记需提供的申请材料：1、本人身份证、户口薄或户籍证明；2、非本市户籍的同时提供《居住证》；3、中国人民银行出具的《个人信用报告》；4、管理中心《灵活就业人员缴

2023-03-17

133人看过
继承人
企业不缴纳公积金处罚是怎样的

我国《住房公积金管理条例》第三十七条、第三十八条明确规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。一、提取住房公积金的条件职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的；(二)离休、退休的；(三)完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；(四)出境定居的；(五)偿还购房贷款本息的；(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。(七)与单位终止劳动关系，且户口迁出本市的；(八)非本市户籍职工与单位终止劳动关系，不在本市就业且离开本市的；(九)职工享受城镇最低生活保障的；(十)职工部分丧失劳动能力，并造成生活严重困难的；(十一

2023-03-03

314人看过