在飞机上上厕所时摔伤,航空公司要承担责任吗-法师兄

在飞机上上厕所时摔伤,航空公司要承担责任吗

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-01 09:23:03 232 人看过

在乘客登上飞机前，航空公司没有任何责任。如果登上飞机摔倒，而飞机是固定状态，也没有责任。如果登上飞机摔倒，而摔倒时飞机在固定状态下有严重晃动，这个时候才能追究航空公司责任。飞机滑行及飞行过程中，乘客是要坐好的，如果摔倒，航空公司没有责任。飞机飞行过程中，遇到乱流导致摔倒，一般航空公司不承担责任，但是会象征性给予补偿。

航空意外保险怎么理赔

1、如果不幸遭遇事故,乘客及家属可以获得什么赔偿

一般可以通过两个途径得到赔偿：一类是商业保险,包括乘客本人自行购买及航空公司、旅行社等代为购买的航空意外险。这类保险对保险责任和赔付金额有详细的规定,理赔过程也比较简单。另一类是责任赔偿,即发生事故的航空公司根据相关国内法及国际法所必须担负的赔偿。责任赔偿根据空难发生地、乘客国籍、承运人等条件的不同而适用不同的法律,在具体赔偿金额上往往有很大差距,理赔过程也较复杂,因而在空难发生后,赔偿的争议焦点往往集中在责任赔偿上。

2、事故当事人及亲属可选择在什么地方主张索赔

根据《蒙特利尔公约》规定，失事航班的出发地、经停地和目的地均可适用该公约。罹难的中国乘客有权选择其经常居住地(中国)、旅行最终目的地(中国)、机票发售地、空运商所在地和空运商主要运营地(马来西亚)作为诉讼地。另外,由于该航班为美国**公司制造,如果该空难被确认为责任事故,根据美国民事诉讼法”长臂管辖原则“,乘客还可选择在美国起诉。

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上厕所摔倒是否属于工伤

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1、因患病导致死亡。如果在乘坐飞机的途中，有乘客出现危急疾病，或者该乘客本身就有着心脏病、哮喘等类似的急性疾病，在飞行途中一旦发病导致死亡，这种情况下，航空公司该不该承担相应的责任要取决于，在这个乘客发病期间，机务人员有没有及时的进行相应的抢救工作。如果说当时的机务人员进行了一系列的抢救工作，但是最终还是导致患者死亡的，是不用承担任何责任的。反之，如果机务人员只是敷衍了事，耽误了患者的最佳抢救时机，肯定是要负相关责任的。2、因乘客自主行为导致的死亡。比如，曾经就有新闻报道过，有乘客躲在厕所里企图割腕自杀。像这种情况航空公司不仅不需要承担任何责任，甚至有可能反过来成为被告。3、因机务人员失误或者飞机本身的安全隐患导致死亡。如果在乘坐飞机期间，因为机务人员的失误，或者是由于这架飞机本身就存在着安全隐患等等，如果因为这些原因导致的死亡。那么，航空公司肯定要负全部的责任。因为航空公司自乘客买票起，

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《工伤保险条例》规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的应当认定为工伤。用人单位应当为劳动者提供必要的劳动卫生条件以维护劳动者的基本权利。“上厕所”是人的自然生理现象，劳动者在上班期间去卫生间的时间属于工作时间之内，“卫生间”虽然不是工作场所，但是在“工作场所”设立卫生间，是用人单位应当为劳动者提供的基本的卫生条件。在法律没有明确规定的情况下，应当本着有利于保护劳动者合法权益的原则作出合理的解释。因此职工在上班时间去卫生间摔伤应当认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故

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职工上厕所摔伤可以认定为工伤。劳动者享有获得劳动安全卫生保护的权利，上厕所是人的正常的生理现象，任何用人单位都必须为劳动者提供必要的劳动卫生条件，维护劳动者的基本权利。劳动者的人身权受到法律保护，上厕所是劳动者人身不可分离的、必要合理的生理需要，是其人身权的重要内容，应当受到法律保护。职工在工作时间内上厕所虽与其工作内容无关，但这是其必要的、合理的生理需求，与其正常工作密不可分，是本职工作的必要延伸，在工作时间上厕所受伤，应属于因工作原因受伤，应当认定为工伤。职工上厕所摔伤是否认定为工伤职工上厕所摔倒能否认定为工伤，取决于具体情况，是否与工作有关。根据《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，视为工伤：（一）因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所从事与工作有关的准备或收尾工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所因履行工作职责而遭受暴力等意外伤

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