查看合同有无问题的方式是:
1、缔约主体是否具有相应的民事行为能力;
2、意思表示是否真实;
3、合同的内容是否违法;
4、合同是否违背了公序良俗。
一、劳务合同有法律效力吗
劳务合同作为一种十分常见的合同,只要具备了使合同有效的全部要件,合同即可生效,具有法律效力,受到法律保护。一般来说,合同的生效要件有以下三个: 1、双方意思表示达成一致; 2、双方当事人都具有相应的行为能力; 3、合同内容没有违反法律及公序良俗。 根据《民法典》第一百四十三条的规定,具备下列条件的民事法律行为有效: (一)行为人具有相应的民事行为能力; (二)意思表示真实; (三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
二、双方签了合同有效吗
双方签了合同是否有效,要看是否符合合同生效的4个要件。依据民法典的规定,具备下列条件的合同有效。分别是:1、订立合同的行为人具有相应的民事行为能力;2、订立的合同表达了双方当事人的真实意思表示;3、订立的合同没有违反法律、行政法规的强制性规定,更没有违背公序良俗。
三、有效合同必须符合哪些条件
有效合同必须符合以下条件:1、合同是当事人真实的意思表示;2、合同当事人具有相应的民事行为能力;3、合同没有违反法律法规的强制性规定或者公序良俗。根据《民法典》第一百四十三条规定,具备下列条件的民事法律行为有效:(一)行为人具有相应的民事行为能力;(二)意思表示真实;(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
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合同内容是指合同中约定的各项权利和义务,包括但不限于以下方面: 1、双方当事人的基本信息、身份、地址、联系方式等; 2、合同标的、数量、质量、价款或报酬等; 3、履行期限、地点、方式等; 4、违约责任和解决争议的方法等。 除此之外,合同还可... 更多>
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怎么判断一份合同有没有有问题海南在线咨询 2022-11-08只要没有下述情形,双方意思表示真实,合同都是有效的。合同无效的法定情形: (一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益; (二)恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益; (三)以合法形式掩盖非法目的; (四)损害社会公共利益; (五)违反法律、行政法规的强制性规定。
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劳动合同上写错日期有没有问题海南在线咨询 2022-07-07第十条规定:已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。第十七条劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (五)工作时间和休息休假; (六