对公司隐瞒病史会有什么后果？-法师兄

对公司隐瞒病史会有什么后果？

来源：法律编辑整理时间： 2024-05-05 17:44:27 353 人看过

如公司的规章制度中规定隐瞒病情属于严重违纪，或确认员工在入职声明中其有隐瞒、虚假陈述行为，公司是可以解除劳动合同。如果公司没有相关规定的，隐瞒病情并不是法定解除劳动合同的条件，用人单位无权以此解除劳动合同。

《劳动合同法》第二十六条

下列劳动合同无效或者部分无效：

（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；

（三）违反法律、行政法规强制性规定的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多法律综合知识相关文章

结婚登记
婚前隐瞒病史的下场是什么？

婚前隐瞒病史的下场：如果夫妻一方所患疾病是重大疾病且未告知配偶的，那么另一方可以自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内向法院提出申请，请求法院撤销现存的婚姻关系。婚姻被撤销后自始没有法律约束力，双方当事人之间不具有夫妻的权利和义务。如果当事人隐瞒的疾病不是重大疾病，那么夫妻二人可以继续维持婚姻关系。婚前隐瞒病史犯法吗婚前隐瞒病史结婚是违法的。婚前患有医学上认为不应当结婚的疾病，婚后尚未治愈的，法律明确规定婚姻无效。婚前一方故意隐瞒精神病史，婚姻的另一方当事人可以向法院申请该婚姻无效。法律中常见的婚姻无效的原因主要有，欠缺当事人的结婚合意，禁止近亲结婚的规定，不具备结婚的法定方式，未达法定婚龄，重婚等。《中华人民共和国民法典》第一千零五十三条一方患有重大疾病的，应当在结婚登记前如实告知另一方；不如实告知的，另一方可以向人民法院请求撤销婚姻。请求撤销婚姻的，应当自知道或者应当知道撤销事由之日起

2023-08-02

479人看过
保险公司
客户隐瞒精神病史保险公司该赔吗？

被保险人投保2年后死亡，受益人向保险公司提出理赔，结果却遭到保险公司拒绝，理由是投保人在投保时隐瞒了被保险人的精神病史。被保险人投保2年后死亡，受益人向保险公司提出理赔，结果却遭到保险公司拒绝，理由是投保人在投保时隐瞒了被保险人的精神病史。由于无法协商解决纠纷，保险第一受益人、亦即死者未成年的儿子将保险公司告上南京市鼓楼区人民法院，认为被告拒绝理赔缺乏法律依据，请求法院依法判决被告履行全额理赔义务。本案中何种精神病例成为保险公司拒赔的法定理由是争议的焦点。案件审理中，被告保险公司请求法院调解化解纠纷。昨天上午，法院组织原被告调解，最终以被告补偿原告12万元使双方握手言和。2003年3月3日，南京市民李女士作为投保人，与某保险公司签订了一份终身保险投保合同。合同约定，以李女士的丈夫刘某作为被保险人，未成年儿子刘军(化名)作为第一受益人，李女士本人为第二受益人。合同还约定，主险为终身保险，保险

2023-04-23

219人看过
合同期限
隐瞒病史劳动合同有效吗?

用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。”即用人单位对劳动者健康状况享有知情权，而劳动者具有如实告知义务。但劳动者的告知义务仅限于与劳动合同直接相关的基本情况，对于与履行劳动合同无关的，则没有义务加以说明。而即便员工隐瞒病史，可术后身体健康，具有正常的生活能力、工作能力及社会活动能力，并不存在严重影响工作，甚至根本不会妨碍，即与劳动合同的履行并无直接任何关联。《中华人民共和国合同法》第五十二条规定：“有下列情形之一的，合同无效：(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；(二)恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；(三)以合法形式掩盖非法目的；(四)损害社会公共利益；(五)违反法律、行政法规的强制性规定”。依据该条款的规定，一方当事人采用欺诈手段订立合同的，须损害国家利益才可导致合同的无效，且两者是个整体、缺一不可。另据，《合同法》是普通法，行为人

2023-04-10

193人看过
合同无效
员工入职前隐瞒病史会被开除么？

一、员工入职前隐瞒病史会被开除么？用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。即用人单位对劳动者健康状况享有知情权，而劳动者具有如实告知义务。但劳动者的告知义务仅限于与劳动合同直接相关的基本情况，对于与履行劳动合同无关的，则没有义务加以说明。而即便员工隐瞒病史，可术后身体健康，具有正常的生活能力、工作能力及社会活动能力，并不存在严重影响工作，甚至根本不会妨碍，即与劳动合同的履行并无直接任何关联。《劳动合同法》第四十条第（一）项规定：“劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的”，用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资后，可以解除劳动合同。二、员工入职前隐瞒病史是否构成欺诈？虽然《劳动合同法》第二十六条第（一）项规定：“以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下

2023-04-28

134人看过

劳动合同订立
职场中隐瞒病史是否会被发现？

即使员工在入职前隐瞒病史,只要他们在术后身体健康、具有正常的工作能力、生活能力和社交活动能力,并且不会对工作产生严重影响,也不会妨碍劳动合同的履行,那么员工与劳动合同的履行就没有任何直接关系。用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者有如实说明的义务。但劳动者的告知义务仅限于与劳动合同直接相关的基本情况,对于与履行劳动合同无关的,则没有义务加以说明。员工即使隐瞒病史入职,也不一定会被察觉。只要员工在术后身体健康,具有正常的工作能力、生活能力和社交活动能力,并且不会对工作产生严重影响,也不会妨碍劳动合同的履行,那么就不会与劳动合同的履行有任何直接关系。用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。即用人单位对劳动者健康状况享有知情权，而劳动者具有如实告知义务。但劳动者的告知义务仅限于与劳动合同直接相关的基本情况，对于与履行劳动合同无关的，则没有义务加

2023-09-12

237人看过
法律综合知识
隐瞒病史保险不赔怎么办

一、隐瞒病史保险不赔怎么办在保险契约法规制度的体系内，忠诚诚信原则扮演着举足轻重的角色。鉴于我国现有法规规制，投保人在订立保险契据之际，务必以诚挚之心作出真实、准确、完整的陈述，以此方式交付关于保险标的物或受保事物的关键性资讯。如果投保人蓄意或者由于疏忽大意，未能够充分履行如实揭示的法定义务，而且这种行为对于保险机构是否应该接受风险或者调整保险价格产生了严重的干扰，那么保险公司便拥有了解除保险合同的合法权益。针对投保人故意掩盖重要事实的情况，保险公司在合同解除之前所发生的所有保险事件都不需要负责赔付或者支付保险金额，并且也不会返还已经缴纳的保险费用。也就是说，假如投保人在购买保险产品的过程中故意隐藏病史，而这些病史对保险公司决定是否予以承保或者提高保费有重大影响，那么保险公司就有权拒绝提供赔偿。然而，我们同样需要注意到，如果保险公司在签订合同时已经知晓投保人没有完全履行如实告知的情况，那么

2024-08-01

333人看过
用人单位
用人单位隐瞒职业病有什么后果

根据《职业病防治法》第六十六条规定：向用人单位提供可能产生职业病危害的设备、材料，未按照规定提供中文说明书或者设置警示标识和中文警示说明的，由卫生行政部门责令限期改正，给予警告，并处5万元以上20万元以下的罚款。第六十七条用人单位和医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的，由卫生行政部门责令限期改正，给予警告，可以并处1万元以下的罚款；弄虚作假的，并处2万元以上5万元以下的罚款；对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，可以依法给予降级或者撤职的处分。第六十八条违反本法规定，有下列情形之一的，由卫生行政部门责令限期治理，并处5万元以上30万元以下的罚款；情节严重的，责令停止产生职业病危害的作业，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭：（一）隐瞒技术、工艺、材料所产生的职业病危害而采用的；（二）隐瞒本单位职业卫生真实情况的；（三）可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所、放射工

2023-03-03

131人看过
结婚登记
对方隐瞒癌症病史离婚的方式有哪些

对方隐瞒癌症病史离婚的方式有协议离婚和起诉离婚。《中华人民共和国民法典》第一千零七十六条【协议离婚】夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。第一千零七十七条【离婚冷静期】自婚姻登记机关收到离婚登记申请之日起三十日内，任何一方不愿意离婚的，可以向婚姻登记机关撤回离婚登记申请。前款规定期限届满后三十日内，双方应当亲自到婚姻登记机关申请发给离婚证；未申请的，视为撤回离婚登记申请。第一千零七十八条【离婚登记】婚姻登记机关查明双方确实是自愿离婚，并已经对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的，予以登记，发给离婚证。第一千零七十九条【诉讼离婚】夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解

2023-04-04

170人看过

离婚诉讼
如果在参军前隐瞒病史，会受到怎样的惩罚？

隐瞒病史参军的，导致传染病传播、流行，给他人人身、财产造成损害的，应当依法承担民事责任。若是故意传播突发传染病病原体，危害公共安全的，应依照刑法第一百一十四条、第一百一十五条第一款的规定，按照以危险方法危害公共安全罪定罪处罚。一方婚前隐瞒有精神病史提出赔偿吗？人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如感情确已破裂，调解无效，应准予离婚。有下列情形之一，调解无效的，应准予离婚：（一）重婚或有配偶者与他人同居的；（二）实施家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员的；（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改的；（四）因感情不和分居满二年的；（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。一方被宣告失踪，另一方提出离婚诉讼的，应准予离婚。第三十三条现役军人的配偶要求离婚，须得军人同意，但军人一方有重大过错的除外。第三十四条女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。女方提出离婚的，或人民法院认为确有必要受理男方

2023-07-18

381人看过
医疗机构
患者隐瞒疾病的后果是什么？

医院不能因为担心患者无法承受打击而故意隐瞒疾病的真实情况。根据《中华人民共和国民法典》的规定，医务人员应当在诊疗活动中向患者说明病情和医疗措施。需要手术、特殊检查、特殊治疗的，医务人员应当及时向患者说明医疗风险，替代医疗方案，并取得明确同意；不能或不适合向患者说明的，应向患者近亲属说明，并取得明确同意。医务人员未履行义务，给患者造成损害的，医疗机构应当承担赔偿责任。由于某些疾病的特殊性，医院可以真实客观地向患者家属说明疾病的真实情况。如需征得患者同意后方可进行的治疗，必须按有关规定征得其家属的书面同意。患者在诊疗中受损害，医院需担责吗患者在诊疗中受损害，医院及其医务人员存在过错的，需要承担赔偿责任。推定医院存在过错的情形如下：违反法律、行政法规、规章以及其他有关诊疗规范的规定；隐匿或者拒绝提供与纠纷有关的病历资料；遗失、伪造、篡改或者违法销毁病历资料。《中华人民共和国民法典》第一千二百一十

2023-07-02

160人看过
结婚登记
隐瞒病史婚姻无效的规定是什么

《中华人民共和国民法典》第一千零五十三条规定，一方患有重大疾病的，应当在结婚登记前如实告知另一方；不如实告知的，另一方可以向人民法院请求撤销婚姻。请求撤销婚姻的，应当自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内提出。一、民法典哪种情况属于婚姻无效《中华人民共和国民法典》第一千零五十一条规定，有下列情形之一的，婚姻无效：（一）重婚；（二）有禁止结婚的亲属关系；（三）未到法定婚龄。第一千零五十二条规定，因胁迫结婚的，受胁迫的一方可以向人民法院请求撤销婚姻。请求撤销婚姻的，应当自胁迫行为终止之日起一年内提出。被非法限制人身自由的当事人请求撤销婚姻的，应当自恢复人身自由之日起一年内提出。二、婚姻无效可撤销与离婚有什么区别1、两者的性质和原因不同。婚姻无效与撤销是对违法婚姻关系的处理和制裁，婚姻无效或撤销的原因在结婚之前或之时就存在；离婚是对合法婚姻关系的解除，离婚原因一般发生在结婚之后。2、两者的请求权

2023-03-25

449人看过
禁止结婚
隐瞒病史可以要求赔偿吗？

协商离婚诉讼离职隐瞒病史，只要不是禁止结婚的疾病，该婚姻即合法有效的。不存在赔偿的问题。《民法典》（2021．1．1生效）第一千零七十八条【离婚登记】婚姻登记机关查明双方确实是自愿离婚，并已经对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的，予以登记，发给离婚证。第一千零七十九条【诉讼离婚】夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。员工入职前隐瞒病史会被开除么？用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。即用人单位对劳动者健康状况享有知情权，而劳动者具有如实告知义务。但劳动者的告知义务仅限于与劳动合同直接相关的基本情况，对于与履行劳动合同无关的，则没有义务加以说明。而即便员工隐瞒病史，可术后身体健康，具有正常的生活能力、工作能力及社会活动能力，并不存在严重

2023-08-06

190人看过

结婚登记
婚前隐瞒病史影响结婚吗?

婚前隐瞒病史会影响婚姻的效力。如果婚前得的疾病是法律规定的禁止结婚的疾病，那么婚姻是无效的。无效的婚姻自始无效。如果不是法律禁止结婚的疾病，对方有权请求撤销婚姻。一、法律可以判精神病人离婚吗法律规定是可以与精神病人离婚的。首先如果有婚前隐瞒精神疾病的情况，另一方可以向人民法院请求撤销婚姻，请求撤销婚姻的，应当从知道或者应当知道他是精神病人之日起一年内提出。另外如果精神病请过于严重，被认为患有医学上认为不应该结婚的疾病是禁止结婚的。二、假结婚合法是否有效假结婚合法有效。有下列情形之一的，婚姻无效：（一）重婚；（二）有禁止结婚的亲属关系；（三）婚前患有医学上认为不应该结婚的疾病，婚后未治愈的；（四）未达到法定婚龄的。可以看出，假婚姻并不是规定的无效婚姻。因此，只要办理正常的婚姻登记手续，所谓的假婚姻就会成为真正的婚姻，婚姻关系就会建立和有效。三、婚前隐瞒乙肝是否犯罪婚前隐瞒乙肝不算犯法。《民法

2023-06-27

185人看过
管制
隐瞒病史考上教师违法吗

一、隐瞒病史考上教师违法吗不可以的，有精神病史体检通不过，经教师资格认定机构指定的县级以上医院体检合格，教师具有良好的身体素质和心理素质，无传染性疾病，无精神病史，能适应教育教学工作的需要。教师资格证是教育行业从业教师的许可证。在我国，需要在社会上参加认证考试等一系列测试后才能申请教师资格证。法律依据：《教师资格条例》实施办法第十三条体检项目由省级人民政府教育行政部门规定，其中必须包含＂传染病＂、＂精神病史＂项目。申请认定幼儿园和小学教师资格的，参照《中等师范学校招生体检标准》的有关规定执行；申请认定初级中学及其以上教师资格的，参照《高等师范学校招生体检标准》的有关规定执行。二、教师兼职卖保险违法吗要看情况。第十八条规定的“有下列行为之一的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分：（六）违反国家规定，从事、参与营利性活动或者兼任职务领取报酬

2023-03-05

295人看过