执行职务的过程中发生交通事故
来源:互联网 时间: 2023-03-24 17:03:24 407 人看过

执行职务的过程中发生交通事故,由用人单位负责,由用人单位承担侵权责任。但是如果该交通事故的发生是工作人员故意或者重大过失造成的,用人单位可以依法向该工作人员进行追偿,反之则不能追偿。

一、老板送货撞人给员工责任高吗

员工送货撞人老板负全部责任,员工因故意或者重大过失致人损害的,应当与老板承担连带赔偿责任。老板承担连带赔偿责任的之后可以向员工追偿。

员工因工作造成他人损害,也就是说员工因为履行职务行为的过程中对第三人造成了损害。这种情况下,用人单位承担侵权责任的前提是其工作人员的行为与“执行工作任务”有关。工作人员是按照用人单位的授权或者指示进行工作。与工作无关的行为,即使发生在工作时间内,用人单位也不应承担侵权责任。

二、承揽人致定作人人身损害如何赔偿

承揽人致定作人人身损害的赔偿标准:

1、在雇佣合同中,雇主对雇员造成的财产损失承担全部责任;

2、雇主对雇员造成人身伤害的,雇员无过失或者一般过失的,由雇主承担全部责任;

3、故意有重大过失或者故意的,用人单位承担连带责任,用人单位承担责任后可以向重大过失或者故意雇员追偿。

三、单位工作人员肇事司机有责任吗?

若单位所属的车辆出现肇事情形若司机被判定为全责则单位是需要负责的,法律规定用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。但是如果司机存在故意或者重大过失的,用人单位可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年09月07日 18:00
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多财产损失相关文章
  • 雇员在履行职责过程中驾车发生交通事故,谁承担赔偿责任
    雇员在履行职责过程中驾车发生交通事故,一般是由雇主承担责任,如果雇员对该交通事故存在过错的,雇员需要承担连带责任,赔偿责任一般是先由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分根据过错程度承担责任。一、车主承担民事赔偿的情形有哪些呢在车主与驾驶人分离的情况下,若发生交通事故,一般是由实际驾驶人承担民事赔偿责任的,若需要车主承担民事赔偿责任,需要车主对事故的发生具有一定的过错。车主承担民事责任的情形有:1、车主与驾驶员为雇佣关系雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。2、驾驶员为职务行为法人或者其他组织的法定代表人、负责人以及工作人员,在执行职务中致人损害的,由该法人或者其他组织承担民事责任。3、车主出租、分包车辆发包、出租的车辆发生交通事故致人身损害的
    2023-06-23
    459人看过
  • 上班过程中发生交通事故单位有责任吗?
    员工上班途中发生交通事故,如果是非本人主要责任的交通事故,是可以认定为工伤的,用人单位是需要承担责任的。一、上班途中发生车祸能认定为工伤吗上班途中发生交通事故符合以下条件的可以认定为工伤:第一,必须是在上下班的规定时间发生的交通事故;第二,必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故;第三,必须是本人没有责任或者不是主要责任;第四,必须是因机动车而引起的道路交通事故。二、在上班途中发生交通事故是否属于工伤上班途中发生交通事故,如果属于受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的会被认定为工伤,其余情况不会被认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条第三项至第七项规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到
    2023-02-21
    70人看过
  • 修路过程中发生交通事故,应该如何处理?
    修路路段发生交通事故由交通管理部门处理,修路期间一般是有一段路面被封,此时有些车辆由于没有关注道路信息,导致在行使到修路路段时才发现不能行使,此时实时逆行,那么就有可能会发生交通事故了,责任方是逆行的驾驶员。发生交通事故怎么处理发生交通事故的处理办法具体如下:1、在道路上发生交通事故,车辆驾驶人应当立即停车,保护现场。造成人身伤亡的,车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员,并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。因抢救受伤人员变动现场的,应当标明位置。乘车人、过往车辆驾驶人、过往行人应当予以协助;2、在道路上发生交通事故,未造成人身伤亡,当事人对事实及成因无争议的,可以即行撤离现场,恢复交通,自行协商处理损害赔偿事宜。不即行撤离现场的,应当迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门;3、在道路上发生交通事故,仅造成轻微财产损失,并且基本事实清楚的,当事人应当先撤离现场再进行协商处理。
    2023-07-02
    384人看过
  • 职务行为交通事故中责任承担
    交通事故处理程序
    职务行为交通事故责任承担,按以下的顺序承担赔偿责任:1、由于职务行为除了交通事故后,一般可以先让保险公司承担赔偿责任;2、如果交通事故的双方当事人没有保险的,那么通常会让车主在交强险范围内承担责任;3、保险不赔的或不足赔偿的,会让履行职务的工作人员所在单位承担赔偿责任。交通事故责任承担注意事项1、每日凌晨6时至夜间20时机动车之间没有人员伤亡、仅造成机动车外表件损坏、可以继续驾驶的轻微交通事故,当事人对事实及成因无争议的,可以自行协商处理。2、填写《协议书》应当内容准确,字迹清楚。商业三者险、过错行为、事故责任及选择服务点,由当事人在指定地方正确填写。3、办理保险理赔时,需要交警部门出具证明的,当事人可以持驾驶证、行驶证和《协议书》等材料到服务中心的警务室申请办理。4、事故车辆的修理,由交通事故当事人或投保人自主选择维修单位,任何单位和个人不得强迫或者指定维修单位。5、对应当自行协商撤离现
    2023-07-09
    84人看过
  • 关于因执行职务和事故造成交通事故的赔偿
    在执行职务时发生交通事故由用人单位赔偿。用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。但是如果职工存在故意或者重大过失的,用人单位可以追偿。一、雇员存重大过失雇主和雇员均担责任吗雇员重大过失雇主和雇员不是均担责任。我国对于用人单位采取的是无过错责任,只要工作人员实施侵权行为造成他人的内损害,用人单位就要容承担赔偿责任。但如果雇员存在重大过失,可以减轻雇主的责任,但不是均等。二、员工在上班途中撞人用人单位要负责任吗员工上班期间撞人公司会负全责。因为这是在上班期间产生的侵权事故,属于执行工作职务。根据法律规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。反之,用人单位无需承担侵权责任,而是由员工自行负责。三、劳动者为公司员工造成损失应向公司赔偿吗劳动者的职务行为是为了用人单位的利益,其劳动风险也应当归于利益的享有者,对由此产生的责任理应由用
    2023-03-20
    333人看过
  • 在学车过程中,学员发生交通事故,责任归谁?
    学员在学车过程中出交通事故的,由教练员承担责任。根据规定,在道路上学习机动车驾驶技能应当使用教练车,在教练员随车指导下进行,与教学无关的人员不得乘坐教练车。学员在学习驾驶中有道路交通安全违法行为或者造成交通事故的,由教练员承担责任。学员撞车了谁负责原则上,学员在学习驾驶中造成交通事故的,由教练员承担责任。而教练员在履职行为中,造成损害的,则应当由驾校承担相应的责任。同时,法律也规定,如果学员是故意的或有重大过失;或教练员是故意的或有重大过失,应当与驾校一起承担连带责任。《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第二十条学习机动车驾驶,应当先学习道路交通安全法律、法规和相关知识,考试合格后,再学习机动车驾驶技能。在道路上学习驾驶,应当按照公安机关交通管理部门指定的路线、时间进行。在道路上学习机动车驾驶技能应当使用教练车,在教练员随车指导下进行,与教学无关的人员不得乘坐教练车。学员在学习驾驶中有
    2023-08-12
    375人看过
  • 交通事故执行中的新选择
    申请人有权选择向被执财产所在地法院申请执行。新《中华人民共和国民事诉讼法》第二百另一条规定:发生法律效力的民事判决、裁定,以及刑事判决、裁定中的财产部分,由第一审或者与第一审人民法院同级的被执行财产所在地人民法院执行。法律规定由人民法院执行的其他法律文书,由被执行人住所地或者被执行的财产所在地人民法院执行。和旧的民事诉讼法相比,新法增加了被执行人财产所在地法院的执行管辖权,对申请人而言,多了一个执行法院的选择权,也会避免由于案件的委托执行给申请人造成的诉累。关于提取投保人在所投的第三者责任险应得的保险赔偿款问题。第三者责任险属于商业险,法院在执行被执行人在保险公司投保的第三者责任险应得的保险赔偿款时,此时的保险公司应当是协助执行的义务单位。对此,最高人民法院在给江苏省高级人民法院的《关于人民法院能否提取投保人在保险公司所投的第三者责任险应得的保险赔偿款的复函》中指出:人民法院受理此类申请执
    2023-04-23
    139人看过
  • 发生交通事故派出所的职责
    一、派出所处理交通事故的程序交通事故属于民事纠纷,属于人民法院受案范围,不属于派出所管辖。交通事故发生后,肇事方拒绝承担赔偿责任的,受害方可以通过提起民事诉讼的方式维权。第一步:明确要“告谁”打官司中,“告谁”是一个很重要的问题。如果告的对象不对,不仅浪费了时间、人力、财力,还达不到要求赔偿的目的。在“告谁”的问题上,首先要看发生事故时对方所驾车辆行驶证上的车主是谁,如果是肇事司机本人,那就直接起诉他。如果车辆另有其主,可以将肇事司机与车主作为共同被告一起起诉。如果车主是单位,可以将单位一并作为被告告上法庭。第二步:拿到证据公安机关交通管理部门是认定道路交通事故的法定机关,虽然其出具的《道路交通事故责任认定书》应经当事人予以质证,不能当然成为法院认定案件事实的依据,但它作为处理交通事故纠纷的重要证据,在诉讼中,对于证明双方当事人各自应负的责任程度仍具有重要的意义。案件起诉至法院后,法院固然
    2023-03-13
    293人看过
  • 交通事故,发生交通事故后发生的交强险,怎么赔
    根据你的问题解答如下:交强险的赔付只可以按照有责和无责区分,不可以按照责任比例来赔付。只要你方有责任,保险公司就得在交强险的范围内承担赔偿责任。根据机动车交通事故责任强制保险条款,新交强险赔偿标准如下:在中华人民共和国境内(不含港、澳、台地区),被保险人在使用被保险机动车过程中发生交通事故,致使受害人遭受人身伤亡或者财产损失,依法应当由被保险人承担的损害赔偿责任,保险人按照交强险合同的约定对每次事故在下列赔偿限额内负责赔偿:1、死亡伤残赔偿限额为110000元2、医疗费用赔偿限额为10000元3、财产损失赔偿限额为2021元4、被保险人无责任时,无责任死亡伤残赔偿限额为11000元;无责任医疗费用赔偿限额为1000元;无责任财产损失赔偿限额为100元。扩展资料:1、关于交强险的注意事项:交强险的强制实施肯定是有它的必要性,可以使机动车道路交通事故受害人赔偿得到保障,促进道路交通安全。交强险
    2023-02-12
    235人看过
  • 怎样写交通事故发生的经过
    交通事故经过书的书写,一般应具备以下内容:1、当事人的姓名、性别、年龄、工作单位或家庭住址、身份证号码、联系电话等个人基本情况。2、写清楚事故发生的时间、地点、道路状况等。3、当事人及对方当事人的交通方式、车辆的行驶方向、所要达到的目的地。4、更重要的是写清楚交通事故发生的过程、发现险情的路面情况及采取的安全措施。5、驾驶证的准驾类型、办理时间,车辆的安全技术状况及车辆类型、牌照号码等。6、有关目击证人的情况及证人姓名、地址、联系电话。7、亲笔人或代笔人签名,并写明日期。一、酒驾的交通责任认定书1、交通事故当事人、车辆、道路和交通环境的基本情况。包括当事人的详细个人情况(姓名、性别、出生年月日、民族、驾照等),车辆的信息(行驶证、交强险保单),交通环境的信息(天气阴晴、路面状况等)。2、交通事故的基本事实。当事人、证人等对发生交通事故的描述形成的事实,包括时间、地点等。3、交通事故证据及形
    2023-03-10
    374人看过
  • 交通事故调解过程中当事人的权利和义务
    《交通事故处理程序规定》第五十五条第二款规定了调解过程中公安机关交通管理部门和当事人的权利和义务。公安机关交通管理部门应当与当事人约定调解的时间、地点,并于调解时间三日前通知当事人。口头通知的应当记人调解记录。调解参加人因故不能按期参加调解的,应当在预定调解时间一日前通知承办的交通警察,请求变更调解时间。由上述规定可以看出,交通事故调解的时间、地点不再是由公安机关交通管理部门单方决定了,而是由公安机关交通管理部门与当事人进行约定。这样规定体现了便民原则,方便当事人根据自己的需要安排调解时间、地点。公安机关交通管理部门与当事人约定好调解的时间、地点之后,应当于调解时间3日前书面通知当事人。这是公安机关交通管理部门应履行的义务。如果公安机关交通管理部门口头通知当事人的,口头通知应当记人调解记录。而对于调解参加人因故不能按期参加调解的,则应当在预定调解时间1日前通知承办的交通警察,请求变更调解时
    2023-06-05
    254人看过
  • 最新运输过程中发生交通事故如何认定责任
    驾驶机动车发生交通事故的,一般事故发生都是有其中一辆机动车违章驾驶才会导致交通事故的发生的,交通事故交警会根据事故发生原因进行鉴定划分事故责任的,交通事故责任划分为,主要责任,同等责任和次要责任。1、主要责任,因驾驶人违章发生交通事故或重大交通事故使人死亡或者受伤的应负全部责任,驾驶证吊销二年。2、同等责任是驾驶人双方都出现违章发生交通事故的双方应属于同等责任,驾驶证扣12分或者不扣分。3、次要责任人是对方违章发生交通事故是对方受伤或死亡的应负次要责任,驾驶证扣12分或者不扣分。一、交通事故责任认定期限公安机关交通管理部门应当根据交通事故现场勘验、检查、调查情况和有关的检验、鉴定结论,及时制作交通事故认定书,作为处理交通事故的证据。交通事故认定书应当载明交通事故的基本事实、成因和当事人的责任,并送达当事人。交通事故认定书的内容:1、除未查获交通肇事逃逸人、车辆的或者无法查证交通事故事实的以
    2023-02-18
    476人看过
  • 车辆租赁过程中发生交通事故,应对策略是什么?
    车辆租赁期间发生交通事故的处理方法:1、车辆租赁期间发生交通事故应当立即停车,保护现场;2、造成人身伤亡的,车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员,并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门;3、因租赁、借用等情形机动车所有人、管理人与使用人不是同一人时,发生交通事故造成损害,属于该机动车一方责任的,由机动车使用人承担赔偿责任。发生交通事故怎样处理发生交通事故后,应该先报交警处理。交警会对事故现场进行勘查处理,然后进行事故责任认定,根据事故认定的责任进行相应处罚。如果当事人自愿和解的话,可以组织双方调解,不愿意调解的,告知当事人向人民法院提起民事诉讼。一般流程为现场处理、事故责任认定、处罚、组织调解:一、现场处理1、维护良好道路通行秩序,组织抢救受伤人员;2、查找道路交通事故当事人和证人,控制肇事嫌疑人;3、勘查事故现场,固定、提取或者保全现场证据材料;4、必要时可扣留肇事车辆和当事人的相关
    2023-07-04
    248人看过
  • 交通事故发生在汽车维修过程中,责任如何划分?
    车辆维修也是广大车主朋友所经常面临的一个问题,车辆维修时我们的车需要在汽修厂或者是4S店放少则一两天多则三五天的时间,如果我们的车辆在维修过程中试车或者是他人驾驶等情况发生交通事故的,因车辆由所有人送交修理,车辆已经停止运行,并实际脱离所有人的控制和支配,汽修厂依据双方的合同关系取得了车辆的实际支配权,因此,在该期间发生交通事故的,应当由汽修厂承担赔偿责任。汽车维修厂拖欠工资,没有签合同怎么办?用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。根据《关于审理交通事故赔偿案件有关问题的经验总结》第10条,机动车送交机动车维修机构维修期间,
    2023-07-18
    112人看过
换一批
#损害赔偿知识
北京
律师推荐
    展开

    财产损失是指能够以货币单位计量的财产价值上的减少,财产损失包括直接损失和间接损失。 财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式计算。侵害他人人身权益造成财产损失的,按照被侵权人因此受到的损失或者侵权人因此获得的利益赔偿。被侵权人因此受... 更多>

    #财产损失
    相关咨询
    • 肇事车辆司机执行职务过程中擅自进行与执行职务无关活动发生事故
      湖南在线咨询 2023-06-13
      肇事车辆司机执行职务过程中,擅自进行与执行职务无关活动而发生交通事故,司机承担赔偿责任,车主承担连带责任。
    • 单位职工在执行职务过程中发生交通事故的如何承担民事责任赔偿责任
      天津在线咨询 2022-04-07
      《劳动合同法》中对于单位职工工作期间出了交通事故怎么处理是没有规定的,你可以从《侵权责任法》中找这方面的法律依据。 《侵权责任法》第三十四条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。 另外,你也可以从《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》中找到答案。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第八条法人或者其他组织的法定代表
    • 行人行之过程中发生交通事故构成交通肇事罪吗
      西藏在线咨询 2022-03-27
      一、交通肇事罪如何构成?交通肇事罪的构成要件有两个:一是违反交通运输管理法规;二是发生重大事故。二、具体交通肇事构成要件有哪些?对于第一个构成要件,我国《道路交通安全法》第二条规定,我国境内的车辆驾驶人、行人、乘车人以及与道路交通活动有关的单位和个人,都应当遵守本法。该法第三十八条规定,车辆、行人应当按照交通信号通行,另外,该法在第四章第四节还特别对行人和乘车人的通行作出了规定。因此,行人也当然是
    • 发生交通事故的过程中怎样确认责任
      西藏在线咨询 2022-04-28
      根据《交通事故处理程序规定》第四十五条规定:公安机关交通管理部门经过调查后,应当根据当事人的行为对发生交通事故所起的作用以及过错的严重程度,确定当事人的责任: (一)因一方当事人的过错导致交通事故的,承担全部责任;当事人逃逸,造成现场变动、证据灭失,公安机关交通管理部门无法查证交通事故事实的,逃逸的当事人承担全部责任;当事人故意破坏、伪造现场、毁灭证据的,承担全部责任; (二)因两方或者两方以上当
    • 机动车驾驶员在执行职务过程中发生事故死亡,责任怎么划分
      香港在线咨询 2022-04-15
      一、存在雇佣关系单位驾驶员(即雇员)在从事雇佣活动中发生交通事故自己受伤/死亡的: 1.雇主应当承担损害赔偿责任。 2.如果是雇佣关系以外的第三人造成雇员交通事故受伤/死亡的: a.可以请求侵权第三人承担损害赔偿责任; b.也可以请求雇主承担赔偿责任(雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿)。 二、存在劳动关系的单位驾驶员(即劳动者)在执行职务活动中发生交通事故受伤/死亡: 1.用人单位应当承担工伤