回避在干部选拔任用中的重要作用-法师兄

回避在干部选拔任用中的重要作用

来源：互联网时间： 2023-07-18 17:53:55 84 人看过

干部任用回避原则制度其公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务。党委（党组）及其组织（人事）部门讨论干部任免，涉及与会人员本人及其亲属的，本人必须回避；干部考察组成员在干部考察工作中涉及其亲属的，本人必须回避。

仲裁员回避的情形包括几种

是案件当事人或当事人、代理人的近亲属；

与案件有利害关系；

与案件当事人或代理人有其他关系，可能影响案件公正审理；

私自会见当事人、代理人，或者接受当事人、代理人的请客送礼的；

对承办的案件先提供过咨询的；

现任当事人法律顾问或代理人或曾任法律顾问离任后不满2年的；

与当事人或其代理人在同一单位工作且离开后不满2年的；

为本案当事人推荐、介绍代理人；

担任过本案或与本案有关联案件的证人、鉴定人、勘验人、辩护人、诉讼代理人；

其他可能影响公正审理的事项。

《中华人民共和国公务员法》第七十四条公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关双方直接隶属于同一领导人员的职位或者有直接上下级领导关系的职位工作，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。公务员不得在其配偶、子女及其配偶经营的企业、营利性组织的行业监管或者主管部门担任领导成员。因地域或者工作性质特殊，需要变通执行任职回避的，由省级以上公务员主管部门规定。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多仲裁员回避相关文章

商标
商标局积极落实总局党组关于司处级领导干部交流和选拔任用工作的部署

自总局党组部署2010年上半年司处级领导干部交流和选拔任用工作以来，商标局按照总局党组的部署和总局周伯华局长和指示精神，加强领导、精心组织、周密安排，积极配合总局人事司等有关部门做好司处级领导干部竞争上岗工作。2010年5月6日，总局召开2010年上半年司处级领导干部交流和选拔任用工作部署和动员大会，总局党组书记、局长周伯华出席会议并作重要讲话。会后，商标局立即召开局务会，传达贯彻总局周伯华局长的重要指示，一是要认真学习党中央关于加强干部选拔任用和廉洁自律的一系列文件精神。二是要坚持干部选拔的标准和条件。坚持党管干部、民主集中的原则，坚持德才兼备、以德为先的用人标准，坚持民主、公开、竞争、择优的方针，坚持对干部严格要求、严格教育、严格管理、严格监督。三是要切实加强领导，统筹安排，精心组织，加强宣传教育，及时传达布置。同时要严格组织工作纪律，确保不犯错误、不出问题。商标局李建昌局长就贯彻总局

2023-06-05

224人看过
家庭关系
培养选拔女干部应制度化、法制化

在我国，一位位优秀的女性领导干部活跃于政坛，格外引人注目，她们以其特有的智慧、勤劳、坚韧和奉献，巾帼不让须眉，在建设中国特色社会主义事业中发挥着半边天的积极作用。本报从今天起特开辟女领导干部访谈录栏目，聚焦女性领导干部的成长历程、心路变迁，记录中国男女平等事业取得的重要成就。要在全社会形成真正重视男女平等的思想意识，我们还有很长的路要走。近日，武汉市委常委、秘书长彭丽敏在接受本报记者专访时说：近年来，男女平等作为基本国策之一，受到各级党委、政府的高度重视，但在政策执行过程中离党和国家的总体要求还有一定距离。男女平等目前尚处在数量和形式上的争取，在妇女受尊重程度、权益保障、机会均等、社会价值认同等方面还未达到真正意义上的平等。因此我们首先要进行舆论引导，进一步加强妇女文化建设，努力形成全社会重视男女平等的良好氛围，这也是社会文明、进步的一种标志和象征。彭丽敏说，武汉市委、市政府高度重视妇女工

2023-06-06

370人看过
共有
甘肃女干部培养选拔迈上新台阶

近年来，甘肃培养选拔女干部、发展女党员工作取得了明显成效。全省妇女参与国家和社会事务决策、管理的程度增强，各级领导班子女干部比例达到历史最好水平,女干部成长的政治环境和社会环境得到改善。甘肃现有干部总数693269人，其中女干部为213049人，占干部总数的31%。其中，全省党政机关单位女干部为28816人，占22%;全省女专业技术人员142340人，占全省专业技术人员总数的30.5%。省级女干部5人，其中：党委1人、人大2人、政协2人，占同级干部的12.5%。地厅级干部120人，占同级干部的10%。其中市(州、地)四大班子女干部共有38人。县处级女干部2097人，占同级干部的11%。86个县(市、区)四大班子女干部共有258人。正职女书记2人，女县、区长8人。党委重视，为培养选拔女干部提供有力的组织保证。近年来，甘肃省委高度重视培养选拔女干部工作。坚持三坚持，三不能的原则，即坚持男女干部

2023-06-06

215人看过
法律综合知识
资源县“四措并举”培养选拔女干部

资源县在领导干部培养选拔中采取理论培训、实践锻炼、早压担子、加强储备等有效措施，加大了对女干部的选拔任用，使女干部队伍不断壮大，一批德才兼备的女干部走上了领导岗位。截止2009年6月，全县有科级以上女干部69名，县直单位、乡(镇)领导班子都配备有1名以上女干部，其中3名女干部担任了乡镇的党政正职。理论培训，提升素质。该县制定了培养女干部的总体规划，依托县委党校等阵地，采取理论培训、交流学习等多种方式，积极对女干部进行任职培训和政治理论培训，不断提高女干部的理论水平和综合素质。2009年上半年，全县举办各类培训班6期，培训妇女干部260多人次，女干部的综合素质得到明显提高。实践锻炼，强化能力。该县在做好女干部教育培训的同时，注重选派女干部到基层任职或挂职锻炼，有针对地对女干部进行岗位轮换，有意识的选派女干部参加外出考察学习，让通过多岗位的角色转换，多维塑造，不断开阔视野，增长才干，提高任职能

2023-06-07

366人看过

竞争
广东省韶关市培养选拔女干部工作成效显著

近年来，广东省韶关市高度重视妇女工作，坚持以科学发展观为指导，认真贯彻落实中央、省的有关指示精神，把培养选拔女干部作为推进整个干部队伍建设的重要举措来抓，取得了可喜的成绩：该市四套班子中原来只有市政府和市政协各配备了一名女领导，今年市级党政四套班子换届中，市委、市人大、市政府、市政协四套班子均配备了一名女领导，其中一名女副市长是从副县长岗位上破格提拔上来的。截至今年8月31日止，全市副处以上女领导干部86名，其中女县处级一把手10名，10个县(市、区)班子成员女领导31名，县级党政班子各有1名以上女领导;59个市直党政群机关女领导干部32名，其中担任一把手9名;市级女干部、40岁以下的处级女干部在同级干部中所占的比例逐步增加。市委、市政府40个工作部门有20个部门领导班子配备了女干部，其中教育、科技、文化、卫生、计生、民政等部门领导班子首先选配了女干部。各级党代会女代表、人代会女代表和政协

2023-06-06

84人看过
法律综合知识
山东省济南市培养选拔女干部工作喜讯频传

近日来，山东省济南市培养选拔女干部工作喜讯频传，一大批优秀女干部走上了领导岗位，历下、天桥、长清、平阴、济阳提拔副局级以上女干部81名。去年年底，济南市妇联积极发挥市妇儿工委办公室职能，协调妇儿工委成员单位对全市两纲实施情况进行了阶段性监测评估，并针对女性参政工作中的薄弱环节，进行了有目的的督导检查。今年年初，召开济南市两纲实施工作经验交流会，济南市委副书记雷建国同志做重要讲话，市委常委、组织部长殷鲁谦同志对女性参政工作提出具体要求，槐荫区委组织部介绍了培养选拔女干部的先进经验。良好的氛围，为女干部的成长创造了条件，有力地推动了培养选拔女干部工作的开展。主要表现为：一是政策支持，优化环境。近日，济南市委组织部专门下发了《关于认真做好市管后备干部调整充实工作的意见》(济组发〔2004〕12号)，明确规定市妇联可向市委组织部推荐市管副职后备干部人选。济南市妇联立即行动，在广泛征求意见的基础上，

2023-06-06

226人看过