根据法律规定，经营者需要履行的义务包括遵守法律法规和合同约定、听取意见和接受监督、保障人身和财产安全、不作虚假宣传以及出具相应的凭证和单据。

根据法律规定，经营者需要履行的义务包括以下几项：

1.遵守法律法规和合同约定。经营者向消费者提供商品或者服务，应当依照《中华人民共和国产品质量法》和其他有关法律、法规的规定履行义务。经营者和消费者有约定的，应当按照约定履行义务，但双方的约定不得背法律、法规的规定。

2、听取意见和接受监督。经营者应当听取消费者对其提供的商品或者服务的意见，接受消费者的监督。

3、保障人身和财产安全。为了有效实现消费者的保障安全权，经营者应当保证其提供的商品或服务符合保障人身、财产安全的要求。

4、不作虚假宣传。为了保证消费者的知悉真情权，经营者应向消费者提供有关的商品或服务的真实信息，不得作引人误解的虚假宣传，否则就构成侵犯消费者权益的行为和不正当竞争行为。

5、出具相应的凭证和单据。经营者在提供商品或服务，应当按照国家有关规定或商业惯例向消费者出具购货凭证或服务单据；消费者索要购买凭证或服务单据的，经营者必须出具。

经营规范

经营规范是指企业在经营过程中需要遵守的一系列法律法规和规章制度。这些规范旨在保障市场的公平竞争、维护消费者权益、促进企业健康发展。

在当前经济形势下，经营规范的重要性更加凸显。一方面，国家对于违法违规行为的惩处力度加大，对于违法违规企业进行严格的处罚和整顿，维护了市场的公平竞争环境；另一方面，规范企业的经营行为，有助于提高企业的经营效率，降低企业风险，促进企业健康发展。

因此，企业应当积极遵守经营规范，树立合规意识，加强内部管理，提高企业的经营水平，实现企业的可持续发展。同时，企业也应当加强法律意识，定期开展法律培训，了解最新的法律法规和政策变化，及时调整企业的经营策略和管理方式。

遵守经营规范是企业必须履行的义务，这有助于维护市场的公平竞争环境，保障消费者的权益，促进企业健康发展。企业应当积极遵守规范，加强内部管理，提高经营水平，实现可持续发展。同时，也应当加强法律意识，了解最新的法律法规和政策变化，及时调整企业的经营策略和管理方式。

一、职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。

因此，可归纳为：

1、直系亲属包括父母、配偶和子女。

2、在具体执行过程中，岳父母或者公婆过世，也列入可享受丧假的范围。对于超出这一范围的亲属，企业有自行解释权。

各位劳动者现在要看清了，只有直系亲属过世才能请丧假，并不是之前以为的家里有亲戚过世就能请丧假。

3、由于我国历史形成的风俗，祖辈的丧礼，孙辈一般也在必须列席的范围内，因此在实际操作中，不少单位也将祖辈去世列入职工可享受的丧假范围，具体由各企业自主认定。