员工辞退通知书(范本)
来源:法律编辑整理
时间: 2023-06-10 10:50:55
122 人看过
辞退通知书
XXX
我公司与你于2007年月日签订了劳动合同,双方建立了劳动关系。但在劳动合同履行过程中,公司发现你不能胜任本职工作,劳动态度差。并且由于你的不良行为,还给公司造成了损失,本公司决定将你辞退,终止与你的劳动关系。请你接到本辞退通知后,到公司相关部门办理离职手续,本公司将依照劳动法的规定,给予你一个月工资的经济补偿金及相应保险费补偿。同时,接到本辞退通知后,你不得以公司名义再开展任何业务活动,否则造成的一切后果由你本人承担。
此致
XXX有限公司
年月日
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
租房退房通知书范本
244人看过
-
辞退员工通知书的注意事项
119人看过
-
辞退员工通知书上用不用签字
406人看过
-
员工试用期不合格辞退通知书
71人看过
-
裁员辞退通知书没发员工怎么处理
56人看过
-
单位辞退员工用书面通知可以吗?
63人看过
律师服务
热门律师推荐
#辞退解雇
北京
律师推荐
展开
#辞退
词条
辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。根据原因的不同,可分为违纪辞退和正常辞退。 (1)违纪辞退是指用人单位对严重违反劳动纪律或企业内部规章,但未达到被开除、除名程度的职工,依法强行解除... 更多>
#辞退
最新文章
#辞退
相关咨询
-
辞退通知书签字一定要员工本人吗?新疆在线咨询 2022-04-22公司辞退员工通知书上不一定需要被辞退人签字的。要求被辞退的员工在辞退通知书上签字,其目的在于证明员工已经收到用人单位的辞退通知书或知道用人单位已经将其辞退,如果有其它的证据能够证明员工已经收到用人单位的辞退通知的,就不一定要求员工在辞退通知书上签字的了。当然,采用由员工在辞退通知书上签字的方式的,可以最直接、有效地证明员工收到了辞退通知书。
-
股东退股通知书范本江苏在线咨询 2022-03-16请问您所持有的股权属于股份公司还是有限公司?有限公司的话可以看公司章程,看对退股的问题有没有说明。如果有的话按照章程所规定的程序走就可以。如果章程没有规定,股份公司和有限公司的股权都可以转让的,股份公司的股权转让可以自由转让,有限公司的股权可要求公司股东过半数同意即可转让。
-
用人单位辞退员工的通知书浙江在线咨询 2021-07-07XXX 我公司与你于2007年月日签订了劳动合同,双方建立了劳动关系。但在劳动合同履行过程中,公司发现你不能胜任本职工作,劳动态度差。并且由于你的不良行为,还给公司造成了损失,本公司决定将你辞退,终止与你的劳动关系。请你接到本辞退通知后,到公司相关部门办理离职手续,本公司将依照劳动法的规定,给予你一个月工资的经济补偿金及相应保险费补偿。同时,接到本辞退通知后,你不得以公司名义再开展任何业务活动,否
-
员工辞退通知书要不要有书面签字新疆在线咨询 2022-05-02公司辞退员工通知书上不一定需要被辞退人签字的。要求被辞退的员工在辞退通知书上签字,其目的在于证明员工已经收到用人单位的辞退通知书或知道用人单位已经将其辞退,如果有其它的证据能够证明员工已经收到用人单位的辞退通知的,就不一定要求员工在辞退通知书上签字的了。当然,采用由员工在辞退通知书上签字的方式的,可以最直接、有效地证明员工收到了辞退通知书。
-
怀孕期间辞退员工仲裁申请书范本西藏在线咨询 2022-08-22核心内容: 说明自己是哪天入职到该单位的。 说明自己是什么时候怀孕的,强调目前正处于孕期。 说明自己在哪天被单位辞退 说明单位辞退的理由或者依据是什么。 提出自己的要求:要求单位继续履行原劳动合同,或者要求单位按照你在该单位的已工作年限支付赔偿金多少元。(在该单位工作每满一年赔偿二个月工资,不满半年赔偿一个月工资,满半年不满一年赔偿二个月工资)