大学生就业补贴的标准为每人每年津贴2000元，具体发放时间要根据实际情况而定。大学生就业的，与用人单位建立的是劳动关系，而不是劳务关系，因此应当与用人单位签订劳动合同。

一、入职一定要签三方吗

入职不一定要签三方。其中，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

一、签三方协议的作用如下：

1、保障学生和用人单位未来签订正式劳动合同，保障毕业生的权益。三方协议属于明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。

2、学校统计学生就业状况，毕业之后出具报到证。三方协议作为国家统计大学生就业率的一个根据，同时也是国家派遣证发放的一个证明。

3、拿着派遣证到工作的单位报到，就此开始计算工龄，就会拥有干部身份。

4、三方协议一旦签署，就意味着大学生第一份工作就基本确定。因此，应届毕业生要特别注意签约事项。大学生签三方协议前，须认真查看用人单位的隶属，国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。

二、新员工入职需要准备以下材料：

1、员工个人简历；

2、身份证、相关毕业证、学历证、各类资质等级证书复印件各1份；

3、学信网打印出来的学历验证报告书1份；

4、盖有上家单位公章或人力资源部章的离职证明；

5、一寸彩色照片3张；

6、社保卡、住房公积金卡复印件各1份；

7、面试评价表。

综上所述，入职不一定要签三方，因为签订三方协议书不是是否能入职的必要条件，但是签订三方协议书有较多作用，包括保障学生和用人单位未来签订正式劳动合同等。

二、大学生支教政策与待遇

三支一扶支教是国家考虑到农村师资配备不足，教师总体素质不高，鼓励优秀大学毕业生和城镇骨干教师到农村中小学任教的政策，工作时间一般为2年，工作期间给予一定的生活补贴。服务期满后自主择业，服务期满考核合格的，享受以下政策待遇：1、服务期满的“三支一扶”大学生扎根基层。原服务单位有职位空缺需补充人员时，应优先考虑接收服务期满考核合格的“三支一扶”大学生。县、乡各类事业单位，有职位空缺需补充人员时，也应拿出一定职位专门吸纳这部分毕业生。服务期满自主创业的，可享受行政事业性收费减免、小额贷款担保和贴息等有关政策。应届毕业生自愿到国家需要的艰苦地区、艰苦行业基层工作，服务达到国家规定年限，并符合相应条件的，可享受国家助学贷款代偿政策。2、服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，报考党政机关公务员的，可以通过适当增加分数以及其他优惠政策，优先录用。到西部地区和艰苦边远地区服务2年以上，服务期满后3年内报考硕士研究生的，初试总分加10分，同等条件下优先录取。对于已被录取为研究生的应届高校毕业生参加“三支一扶”项目的，学校应为其保留学籍。3、各级人事、教育、农业、卫生、扶贫等部门要制定切实有效措施，采取多种手段，充分挖掘本系统就业岗位，积极吸纳“三支一扶”大学生进入本系统工作。各级人事部门要为“三支一扶”大学生建立专门的人才库，广泛收集各类用人单位的岗位需求信息，动员各类用人单位接收“三支一扶”大学生，有针对性地提供就业指导和推荐，帮助其落实就业单位。4、服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，根据本人意愿可以回到原籍或到其他地区工作，凡落实了接收单位的，接收单位所在地区应准予落户。进入国有企事业单位的，由接收单位按照所任职务比照同等条件人员确定其职务工资标准服务期限，计算为工龄。在今后晋升中高级职称时，同等条件下优先评定。

三、户口迁出，如何获得拆迁补偿

房屋拆迁户口已经迁出，能否得到补偿，要根据实际情况来决定。义务兵和初级士官的户口虽然已迁出农村，但承包地仍保留。在征地拆迁过程中，可以按照村民的补偿标准获得补偿。许多大学生将户口迁往户籍所在地。大学生的生活费来自他们在农村的父母。搬出户籍的行为并没有改变大学生与村里的生产生活关系。房屋拆迁时，搬出住所的大学生有权获得补偿。