压了20天。每个月20号发工资那就相当于压了20天,而且截止日应该是到20号为止不是25号。
一、存折丢了不是本人能补办吗
1.如果没必要的话,不需要去补办存折。因为我们银行上工资是根据你的存折账号来上的,存折账号只要你不销户,它就永远存在。即使你换了卡,它也还是跟存折账号配套的。如果你确实需要存折,你可以先去银行根据你的卡号查到存折账号,再进行存折挂失,以补办存折。但一定不要在要发工资的时候挂失,不然挂失后您的工资是上不进去的。
2.存折记录不是您说的那样。我们银行的存折超过92天没进行补登折的话,它就会自动压缩,把前面的记录打印成一个汇总压。即使存折打满了,也可以办理随机换折。总之,不管怎么样,只要你的存折账号没销户,没做挂失,工资都能上进去的。
二、投标保证金的缴纳时间规定
招标标期为20天,如果将投标保证金的提交截止时间提前,作为投标文件组成部分的投标保证金的证明文件,其等标期就不足20天了。客观上,对供应商也不公平,减少了供应商对是否参加投标分析决策的法定时间(等标期20天)。对于政府采购项目采用非招标方式采购的,如果要求供应商交纳保证金,保证金提交的截止时间也不能早于相关法规、部门规章、规范性文件规定的提交响应文件的法定截止时间。
三、社保卡打钱什么时候到
社保办理时间为1-20号,社保局将在22号-30号进行划费。每个月的社保费是统一交到税务局系统账户上,再由税务局划到个人账户的,一般为月底30日之前到账。社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险五种。
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工资每月几号发最合理
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工资即员工的薪资,是指劳动者提供劳动后,用人单位依据国家相关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给劳动者的劳动报酬。 工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。 工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。... 更多>
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每个月十五号发工资是压了半个月吗内蒙古在线咨询 2024-04-15每个十五号发工资不是压了半个月。半个月工资是指每个月15号发上个月工资。一般企业会选择在5、10、15、20、25号发工资。由于工资是按月发放,并且工资发放具有周期性。工资的具体发放时间属于公司自治范围,十五号发工资不属于压工资。
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