不交社保是否违法？-法师兄

不交社保是否违法？

来源：互联网时间： 2023-06-30 20:14:52 324 人看过

不交社保的公司是违法的。根据最新法规，公司必须为员工缴纳应缴的社保费用。否则，劳动部门可以投诉并要求公司为员工缴纳社保。如果公司逾期不交，劳动部门会征收滞纳金。

不交社保的公司是违法的。根据最新的《中华人民共和国劳动法》以及《中华人民共和国劳动合同法》的规定，公司必须为员工缴纳应缴的社保费用，公司无故不交社保是违法行为，可向劳动部门投诉，申请由劳动部门介入，责令其为员工缴纳社保。在一定期限内仍不交社保的，劳动部门会收取滞纳金。

公司不交社保有什么后果

首先，可以肯定的是，公司不交社保是不可以的，劳动法规定用人单位必须为员工交纳：养老、工伤、生育、失业、医疗五种保险，这五种是强制性缴纳的。

如果公司不交保险的话，相关部门会对公司进行处罚，并且影响到公司的一些年审。如果公司不给交保险，可以到劳动仲裁机构进行仲裁，仲裁是免费的。

用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同；用人单位不能简单地认为，凡是劳动者提出辞职的，就不用支付经济补偿金，此外，社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。

《中华人民共和国劳动法》第七十条国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。

第七十一条社会保险水平应当与社会经济发展水平和社会承受能力相适应。第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。第一百条用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳；逾期不缴的，可以加收滞纳金。

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