主动辞职要提前一个月吗?
来源:互联网 时间: 2023-07-21 20:52:37 327 人看过

员工离职不是必须提前一个月的,除非是员工自己不想在本单位继续工作并且想要主动离开公司的,才需要按照合同的要求提前一个月向单位提出离职的申请,并且在一个月内由单位作出决定是否同意以及在同意过后还需要经过工作业务的交接等。

员工主动辞职的程序

《劳动法》第三十一条规定,劳动者解除劳动合同,应提前30天书面通知用人单位。

该规定表明,劳动者有权解除劳动合同。

法律之所以做出这样的规定,是因为劳动合同直接约束着劳动者的人身自由。如果不赋予劳动者可以解除劳动合同的权利,将导致劳动合同变相成为劳动者的卖身契约,不仅损害劳动者的基本人权,而且与现代社会公平、正义的司法理念相悖,使原本处于弱势地位的劳动者,处于更加不平等的地位。

劳动合同当中一般都会就期限作出明确的规定,但在约定的期限尚未届满之前,其实也是经常出现提前解除劳动合同的情况,包括单位辞退员工和员工自己辞职的情况。员工提前离职一般情况下是不用支付违约金的,但是如果单位有与员工有约定的服务期,在服务期尚未到期之前就提前辞职的,往往会涉及到违约金的支付问题。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

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2024年07月10日 18:05
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