一、帮工人身损害赔偿处理原则

对于无偿帮工中的人身损害赔偿纠纷案件，在处理上应根据规定的公平原则，除物质利益人应承担民事责任外，其受害人（精神受益人）也应承担相应的民事责任，以示公平。但在承担份额上，应实事求是地区分是意外事件的损害，还是当事人过错的损害，以及自伤等不同情况处理。

人身损害的赔偿和承担份额，一般取决于所负责任的大小。人身损害的责任分为全部责任、主要责任、同等责任、次要责任和轻微责任。责任不同，承担的份额也不同。侵害人负全部责任的，承担100%;侵害人负主要责任的，承担90%至60%;侵害人和受害人负同等责任的，各承担50%;侵害人负次要责任的，承担40%至20%;侵害人负轻微责任的，承担10%。只有在分清责任的基础上，才能合理的划分所承担的份额，最终公平处理此类案件。

二、精神损害赔偿具体要多少钱合适

法律上并没有给出具体的标准，所以离婚时这个赔偿数额就五花八门，有的要10万，20万，有的要50万，100万，甚至更多。实践当中多数人主张的这个数额在10万50万之间的居多，结果绝大多数因为证据不够充分，法院都无法支持这项主张，一分钱没有。即使有，这个赔偿标准也要看地区经济水平，家庭资金的多少，过错程度，所造成的后果情况，来综合判定。比如北京，过错成立的话，通常是2至5万，极少有超过10万元的。所以，没必要把赔偿数额定的离谱，一旦不被支持，这部分诉讼费就要自己承担，增加了诉讼成本。

三、损害赔偿需要遵循的原则

（一）损害赔偿知识中的全部赔偿原则

指加害人应当赔偿因其加害行为给物权人造成的全部损失。

（二）损害赔偿知识中的损益相抵原则

1、如物权人因损害发生而受有利益，应当将此利益从损失额度中予以扣除；

2、侵权人仅就二者差额部分予以赔偿的原则。

（三）损害赔偿知识中的过失相抵原则

损害赔偿知识中的过失相抵原则是指在侵害物权的损害赔偿责任中，由于双方的混合过错成立而减轻加害人责任的原则。内容如下：

1、过错比较

指通过比较加害人和受害人双方的过错性质、过错程度，以决定当事人双方责任承担和责任程度。

2、原因力比较

指通过比较引起损害发生的各种原因所起的作用力大小，而确定双方应承担责任的大小。分两种情况：

（1）当事人双方过错无法确定时：应以原因力大小确定责任比例；

（2）当事人双方过错程度能够确定时：原因力大小对责任分担起微调作用。