首先你要提前30天书面通知企业,得到企业同意,最后可以不干,或者你付赔偿金也可以不干。
一、离职了社保还能自己交吗?怎么交?
离职后
(1)原单位报停为你缴纳社保费,办理增减缴费表(手续),现在是网上申报。
(2)以个人办理参加社会养老保险缴费的材料是:户口簿,身份证,社保卡,银行卡到当地税收社保窗口办理,也可以网上申请。
1.首先是最后一家企业给你办理停缴手续,同时单位也给你出具离职证明。
2.然后你拿着离职证明到社保局办理封存和转移手续,出具加盖社保章的单据。
3.你拿着加盖社保局章的转移单据以后,回到你所需要交纳的省市,如果有单位接纳最好,如果没有单位接纳你找一家缴存社保的挂靠,委托他们帮你办理续接手续就可以。当然,这里边需要一定的手续费用,费用的多少是根据当地各社保代办机构收费标准来定。
单位会在系统上将你的关系转移出来,并带好你的相关文件到社保局盖章封存,之后会讲养老保险手册交给员工本人,最后一页会有人事和社保中心的盖章。
你也可以根据养老保险手册上的记录了解你在该公司的缴纳情况,然后,你带着你自己的相关资料到你最后单位所在地社保中心缴纳社保就可以了。
二、中介去公司的辞职人员不同意怎么办
你可以从中介那里辞职,给中介支付一部分劳务费,也可以让企业和中介协商,毕竟长期要合作的。
辞职需提前30天书面通知单位,试用期提前3天书面通知单位;30天时间到了,无论单位同意或者不同意,劳动者都可以离职。
三、派遣合同不干了有违约金吗
派遣合同不干了是否有违约金视情况而定。只有以下两种情况可以约定由劳动者支付违约金,其他情况下派遣合同不干了不用支付违约金:用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。
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违约金是指合同一方或双方违反合同约定的义务或责任时,应向另一方支付的金钱或金钱替代物。在合同违约的情况下,违约金通常是一种违约的惩罚,用于弥补对方因违约行为而遭受的损失。 需要注意违约金的具体金额和支付方式,以及是否符合合同条款和相关法律法... 更多>
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签了一年合同,做了半年不想做了。山西在线咨询 2023-06-20记住了, 合同是保护个人的,不是保护公司的, 公司与你签订劳动合同,是为了规定上头检查,因为国家规定,用人单位必须与个人签订劳动合同,一旦被查到处罚很厉害的。 签了劳动合同是对你的一种保护,而不是约束,在合同期间,你随时可以提出辞职,不需要任何理由,但是出于对用人单位的一种保护,需要你提前一个月通知用人单位,用人单位必须在一个月之内将你的离职手续办完,如果公司拒绝这么做,可以去劳动部门申诉。不必担
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做了半年不想做了,工厂不给迟工怎么办?澳门在线咨询 2022-11-02在试用期内,你提前3天书面形式提出离职就可以,若过了过用期,你提前30天以书面形式就行了。你可以要求公司在三天内结清你的全部工资,公司也无权扣钱。
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