社保补缴超过三个月的怎么办？-法师兄

社保补缴超过三个月的怎么办？

来源：互联网时间： 2023-06-28 15:55:09 70 人看过

社保是很重要的一项保险内容，一般的社保的缴纳是要连续缴纳满15年的，所以越来越多的人很早就开始缴纳社保了，连续缴纳社保的时候很多保险的理赔才能够生效，否则的话很多时候会导致无法达到理赔的效果，所以对于那些社保补缴超过三个月的怎么办？

社保补缴超过三个月的怎么办？

补缴超过三个月以上社会保险费的，需要用人单位提供补缴期间与职工存在劳动(聘用)关系的证明、工资收入凭证，其中人力资源和社会保障行政部门审批的养老保险补缴还需携带相关审批材料。

社保补缴所需的材料？

(1)各地区政策不同，要求的材料不同；

(2)补缴的时间不同，要求的材料也不同。一般来说，补缴的月份越早，所需要的材料越多。

具体所需材料，建议登陆当地人力资源和社会保障局官网查看，或拨打12333人力资源社会保障电话咨询。

以北京市朝阳区为例：

1.《北京市补缴基本养老保险费申办单》一式两份。

补缴2011年7月(含)以后超过近三个月的需持相关材料先到社保中心业务核查科进行核查，凭签章后的该表办理补缴。所需材料为：①申请补缴人员户口本首页及本人页复印件；②补缴期间相应工资收入明细复印件；③与用人单位签订的《劳动合同》复印件；④《个人纳税信息查询》结果(另附登录北京市地方税务局个人纳税信息查询系统的申请补缴人员个人查询密码)；⑤《北京市补缴基本养老保险费申办单》(一式三份)。

2.《北京市社会保险费补缴明细表》(表四)一式两份。

3.《基本医疗保险基金补缴情况表》(表十)一式两份。

4.补缴2011年7月以前或跨此期间社会保险的需同时提供经由朝阳区行政事务受理中心审批的《朝阳区补缴养老保险审核表》及《补缴通知书》。

5.企业版子系统(五险合一)软件生成个人补缴信息报盘文件。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多社保相关文章

社保
三个月之内补缴社保算断缴吗

补缴社保是算连续缴纳的。一、社保补缴算连续：参保人员从参加社会保险之日起，就会建立个人缴费记录，如果中间有欠费的属期，补缴之后，个人缴费流水没有间断，个人缴费年限自然就会按连续计算了；二、补缴条件：补缴社保，一般是针对一些历史遗留问题进行参保(补缴);在男60以下，女50岁以下，社保满15年，就可不必补缴；三、社保是算累计的。在累计满15年。年龄达退休要求后，就不需要进行补缴;以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险；如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老；缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴；缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴：（1）职工档案和养老保险手册；（2）《补缴基本养老保险费申请表》；（3）劳动合同、工资发放明细表员工补缴当月个税证明等

2023-05-01

445人看过
社保
企业断交员工社保超过三个月

一、企业断交员工社保超过三个月不清零。社保断缴的，社保账户金额和累计缴纳时间，都不会归零。不过，社保断缴还是会产生一些不利影响。1、单位中断缴费（含未按时足额缴费），医保暂停记入单位职工个人账户并封锁账户，停保期间产生的医疗费不予报销，由单位自筹资金按医保政策规定报销；2、中断缴费一年以内续保的，自续保生效之日起发生的住院费可以报销，续保前产生住院费医保基金不予支付；中断缴费一年以上设有6个月的免付期。二、医疗保险中断不补交的后果：新参保职工（含中断缴费一年以上重新参保的）依法参加基本医疗保险并连续缴纳满一年（不含补缴年限）的，按规定享受基本医疗保险待遇；满六个月不满一年的，按50％执行；不满六个月的，不予支付。如果没有间断缴费，或间断缴费没有超过一年，在住院当月缴费的情况下，不影响医疗保险报销。社会保险中的养老保险是累积计算的，不会由于中间停止缴纳而清零。在中断之后有缴纳的，则以前参保的

2023-03-08

433人看过
医疗保险
医疗保险不能断缴超过三个月？

医保不能断缴3个月。医疗保险中断，从中断缴费的次月起，参保人员停止享受医疗保险待遇。在3个月内补齐欠费的，欠费期间的医疗保险待遇按规定支付。超过3个月补齐欠费的，欠费期间的医疗费用不予支付，原医疗保险实际缴费年限继续计算，医疗费用从再次缴费之月的第13个月起按规定支付，中断缴费超过3个月不补缴欠费的，原医疗保险实际缴费年限不再计算。社区医院报销比例如下：1、城镇非从业居民：社区卫生服务机构：统筹基金支付70％，个人承担30％；2、少年儿童统筹基金支付比例按城镇非从业居民相应标准提高5％执行。社区医疗保险的起付标准最低为250元。社区医疗保险属于城镇居民医保，也就是针对城镇户口中没有办法参加职工医保（普通医保）的人群，交的费用很少，但是报销比例和总报销额度也没有职工医保高，并且就医的时候在医院的选择上必须从社区医院开始，符合转院规定了才可以上大医院，直接上大医院的话，可以不给报销的。下列两种

2023-08-11

333人看过
社保
三类人下月补缴社保

晨报讯（记者姜葳）应于3月揭晓的2009年的本市职工社会平均工资（以下简称社平工资）推迟至7月才正式发布，随之调整的社保缴费基数将首次进行补缴。市人力社保局昨天发布消息，2010年4至6月各项社会保险缴费基数差额及补发相关待遇差额的工作将于国庆节后启动，至年底结束，大约涉及300万名在职职工和1.3万名退休人员。范围：三类人需要补缴社会保险缴费基数与社会平均工资紧密挂钩，每年3月中旬发布上年度社平工资后，缴费基数一般在4月即自动随之调整。但近年由于社平工资推迟至7月发布，使得4至6月的社保缴费仍按旧基数计算，社保基金和参保人员待遇均有损失，按照基金应收尽收的原则要补缴并补发相关人员待遇。缴费基数不涉及基数上限和下限的参保者，不用补缴。据市人力社保局社保中心相关负责人介绍，涉及本次补缴的只有三类参保人员：第一类是在用人单位参保，各项社会保险缴费工资基数低于2010年基数下限、高于2009年社

2023-04-23

394人看过

社保
三个月试用期转正后补缴社保

只要双方签了劳动合同，建立了劳动关系，公司就有义务帮员工缴纳五险一金，哪怕试用期也是一样。一、劳务合同需要买五险一金吗判定是否要购买五险一金，主要看他们是否构成了劳动关系。构成了劳动关系的，无论签订的是劳务还是劳动合同，都要买五险一金。哪怕合同上没有明确要求，也是必须要买的。有很多情况下，合同名称是劳务合同，但是实质上却是劳动合同，那这种情况就需要购买五险一金。二、单位停工期间，员工的五险一金还需要缴纳吗根据现行的《劳动合同法》以及相关的公司支付规定，非因劳动者的原因造成单位停工、停产，在一个工资支付周期内，用人单位应当按照劳动合同的规定向劳动者支付工资。超过一个工资支付周期的，如果劳动者提供了正常的劳动，用人单位支付了的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准。如果劳动者没有提供正常劳动，应该按照国家的有关规定办理。只要双方之间还存在劳动合同关系，劳动关系还在合法有效期限内，用人单位就有义务支

2023-03-22

488人看过
病假
孕妇请病假超过三个月怎么办

孕妇请病假超过三个月，如果其请假理由合理且程序符合规定的，单位不能因此而辞退该职工，否则属于违法辞退。但孕妇具有重大的过错的，单位可以依法单方面与其解约。一、怀孕期间辞退赔偿标准怀孕期间辞退赔偿标准。孕妇怀孕期间，用人单位不得无故辞退孕妇，否则应当进行赔偿。具体标准如下：1、怀孕期间被辞退，用人单位属于违法辞退员工情形，应当支付两倍的经济补偿金；2、计算公式为，工作年限乘以离职前12月的平均工资乘以2倍；3、怀孕被辞退，公司应当支付怀孕、产期、哺乳期“三期”工资；4、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。二、因孕妇晚期解除合同赔偿金如何算如果用人单位违法与孕妇解除劳动合同的，应当按经济补偿的双倍标准支付赔偿金；经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的

2023-06-21

177人看过
社保
忘交三个月社保怎么办？

一、忘交三个月社保怎么办？向参保地提出补缴申请;到所在区社会保险经办机构审核;审核通过后到街保中心办理补缴业务;银行缴费即可。具体分为个人补缴和公司补缴两种方法。(1)个人补缴：去当地社保局说明诉求，然后在工作人员的帮助下帮忙办理补缴，如果是自己离职等原因造成的断交不一定可以补交，这个要问清楚;(2)公司补缴：社保断交公司是可以帮忙补交的，可以联系原公司帮忙补交，或者到新公司之后询问人事能否帮忙办理补缴。二、职工医保断交可不可以补缴?(一)职工医保断交可以补缴。1、因用人单位原因导致的断交：如果用人单位因某种原因导致的医疗保险中断，可以办理补缴;允许用人单位补缴不超过两年的医疗保险，补交后年限可合并计算(补缴的费用由用人单位承担)。2、临退休或正在办理退休的人员：(1)办理退休手续的人员，享受职工医疗保险待遇的条件调整为：最低缴费年限(含视同缴费年限和实际缴费年限)为男职工累计满25年，女

2023-06-16

141人看过
社保
怎么帮员工补缴上个月的社保

用人单位帮助员工补缴上个月的社保应当向社保经办机构出具书面的申请，也可以在社保局官方网站提交资料进行申请。我国《社会保险法》规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。一、社保交了一年就停交了有哪些解决方案社保交了一年就停交了有以下解决方案：1、如果是在职人员，可以要求公司补缴，公司拒绝补缴可以向社保局投诉；2、如果是非在职人员，要迅速找到新工作，让新公司付费；3、也可以自己缴纳，如果去社保局购买，需要作为灵活就业人员缴纳所有社保金额；4、找中介机构支付，可找电商平台代办。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。二、社保滞纳金怎么算？社保滞纳金每天将额外收取0.05%的罚款。1至3月滞纳金从3月起计算，3月滞纳金从5月起计算。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补缴。用人

2023-06-23

140人看过

保险费
单位欠缴医保三个月怎么办

用人单位未按时缴纳职工社会医疗保险费，要及时到税务部门申请补缴。用人单位在欠缴之日起3个月内补缴欠缴费用、利息和滞纳金的，延期缴费期间应当由统筹基金支付的医疗费用可以补付，参保人员缴费年限可以累计，相应金额补划至个人账户。在欠缴之日起3个月后补缴欠缴费用、利息和滞纳金的，参保人员缴费年限可以累计，职工社会医疗保险待遇不予补付，期间参保人员应当享受的职工社会医疗保险待遇由负有缴费义务的用人单位承担。社会医疗保险是国家和社会根据一定的法律法规，为向保障范围内的劳动者提供患病时基本医疗需求保障而建立的社会保险制度，由政府承办，并借助经济、行政和法律手段强制实施并组织管理。社会医疗保险由基本医疗保险和大额医疗救助、企业补充医疗保险和个人补充医疗保险三个层次构成。单位欠缴医保无法报销怎么办单位欠缴医保无法报销的处理方式如下：1、由用人单位支付医疗费；用人单位不支付的，劳动者垫付，然后向人民法院起诉要

2023-08-12

66人看过
社保
单位漏缴一个月社保怎么办

当社保有中断时，社保里面的账户信息是属于封存状态，是用不了的，不需要你补缴，当你找到下一家单位把原来单位交的社保转进这家单位的社保账户就可以了，中断的影响就是中断期间社保不能使用，重新参保，并把原来的转过来后就可以和原来一样，我国规定社保需要参保15年，中间可以有间断，只要你总共相加超过15年就可以。一、社保中断几个月影响？社保中断会影响享受退休待遇，但是社保中断可以补缴。正常情况下，一般单位只能做2个月的补交，如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。二、社保停3个月有影响吗养老保险断交三个月没什么影响，找到新单位续缴即可。社保停交三个月以后，医疗保险会重新计算缴费年限。在一个医疗保险缴纳年度内，社保停止缴纳3个月，医疗保险的缴纳年限清零，将重新计算。个人账户余额在重新缴纳医保后，将会激活，

2023-02-20

402人看过
社保
单位欠缴社保最多不能超过几个月

单位欠缴社保最多不能超过三个月。欠费没有时间规定，但是社保一般3个月不交就会断掉。参保人员应在纳入参保范围3个月内参保，自缴纳职工医保费的次月享受。未在规定时间内办理参保手续，或连续中断缴费三个月的，视为中断参保。一般是不允许单位欠缴社保的，欠缴社保的行为违反了相关法律规定，属于违法行为。相关法律规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供

2023-08-11

452人看过
社保
社保漏缴的补缴期限：一个月的补缴建议

社保漏缴费一个月补办方法如下：1、直接提供补交月的工资凭证复印件，加盖财务章和公章，凭证上要有员工的本人签名；2、员工的劳动合同复印件；3、单位起草一份补交申请，就说是经办人员失误之类的原因，补交保险。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。怎么开社保缴费证明社保参保证明是需要到社保局开具的如果社保局不能查到社保缴纳记录的，是不会开社保参保证明的。如果是参保单位办理本单位参保人员参保证明的，则需要单位介绍信等办理凭证；如果是参保人员办理本人社会保险参保证明的，则需要本人身份证原件及复印件等办理凭证。《中华人民共和国社会保险法》第二十五条国家建立和完善城镇居民基本医疗保险制度。城镇居民基本医疗保险实行个人缴费和政府补贴相结合。享受最低生活保障的人、丧失

2023-07-17

442人看过

社保
社保断缴三个月对个人利益的影响

社保停缴3个月以上医疗保险缴费年限就要等交社保后重新开始计算。社保断缴还会导致以下资格清零：1、积分落户资格清零。积分落户是指某座城市对外来务工人员户口激励实行的一种政策，只要积分达标，就可取得所在城市的户口。但是积分落户制度对于社保的缴纳也有要求；2、丧失购房资格。现在大家买房除了对户口有要求以外，对社保的缴存时长也有要求，不小心断缴超过三个月，那么就没有购房的资格了。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。在中国，社会保险是社会保

2023-07-19

348人看过
社保
公司怎么补缴员工上个月社保

用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算，具体如下：1、持身份证原件向城乡居民基本养老保险经办机构提出补缴申请；2、工作人员根据参保人申请，打印《城乡居民基本养老保险费补缴申请表》，并由本人确认后，经办人员签字盖章；3、持《补缴申请表》和本人身份证到指定银行缴费。单位为员工补缴社保需要提供下列资料：1、单位的营业执照、法定代表人或者负责人的身份证明；2、劳动合同书或者职工名册；3、《社会保险人员补缴申报表》；4、以及工资支付清单等。《中华人民共和国社会保险法》第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。第八十六条用人单位未按

2023-08-09

346人看过