工伤赔偿协议生效后能一次性去法院起诉吗?
来源:法律编辑整理
时间: 2023-06-22 20:05:23
80 人看过
如果已经履行工伤赔偿协议,还能起诉,但是要在诉讼时效内起诉。当事人双方协商达成的,达成协议不履行的,或者协议未经工伤认定、劳动能力鉴定前提下作出,或者协议存在欺诈、胁迫、乘人之危和显失公平的,可以申请劳动争议仲裁,对仲裁裁决不服可以向人民法院提起诉讼。
一、认定工伤不给赔偿怎么办
劳动局已经认定工伤,如果单位不肯支付工伤待遇的,职工可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。符合中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第二条的六种情况,人民可采用该法维护自身权益,根据该法第五条,出现不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对于仲裁裁决不服的当事人,可向人民法院提起诉讼。
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
一次性赔偿协议还能起诉吗
204人看过
-
工伤私了协议有效吗,达成工伤赔偿协议是否能向法院起诉
456人看过
-
2022工伤赔偿协议达成后还能不能向法院起诉
356人看过
-
一次性工伤赔偿协议包括哪些
411人看过
-
一次性工伤赔偿协议书的法律效力与司法实践
198人看过
-
工伤一次性赔偿协议是应该如何的,公司要一次性给我工伤赔偿
373人看过
律师服务
热门律师推荐
#工伤赔偿
北京
律师推荐
展开
#工伤赔偿协议
词条
工伤赔偿协议是指雇员在工作期间因工作原因受到事故伤害或患病的情况下雇主应按照法律规定向雇员支付相应的赔偿和补偿的一种协议。该类协议旨在保护劳动者的合法权益,确保他们在工作中受伤或患病时能够获得应有的赔偿。... 更多>
#工伤赔偿协议
最新文章
#工伤赔偿协议
相关咨询
-
工伤后发生了法院生效的赔偿金能起诉吗陕西在线咨询 2022-11-101、可以进行起诉。如果这个赔偿金协议有违反国家相关规定的,可以起诉。另外要看赔付的内容了,如果只针对工伤这块,你还可以就民事赔偿堤出起诉。 2、《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 3、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准
-
一次性工伤协议赔偿收据?江苏在线咨询 2022-07-22甲方:委托代表人:乙方:,性别,族,年龄岁,身份证号码:因乙方在甲方工地发生工伤事故,甲乙双方经过友好协商,综合考虑乙方和甲方的实际情况,在合理合法、互让互谅、平等自愿的基础上,达成如下协议: 第一条本协议是根据国务院《工伤保险条例》、《贵州省工伤保险条例》、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》及其他相关规定达成,甲乙双方完全知悉、理解这两个条例及其他相关规定的内容,清楚
-
工伤赔偿金能和职工工伤一次性一起赔偿吗广东在线咨询 2022-10-17残疾赔偿金和一次性伤残补助金,是两个不同的法律概念。残疾赔偿金是交通事故、治安、刑事等人身损害赔偿案件中侵权人给经法医鉴定达十级以上伤残的受害人的赔偿。一次性伤残补助金是《工伤保险条例》中规定的专用于经劳动部门确认为工伤并达到一定伤残等的受伤员工的赔偿。实践中确有两者交叉的情形,如职工上下班途中因机动车辆肇事受到伤害的,既是交通事故,适用人身损害赔偿同时又符合《工伤保险条例》规定的工伤条件。同时索
-
到法院起诉属于一次性赔偿吗福建在线咨询 2023-03-23法院调解之后,会出具有法律效力的民事调解书,调解书上会明确的写明什么时间支付相应的款项,如果不支付会面临什么样的处罚(支付利息、罚息等等)。 如果义务人没有按照生效调解书的规定履行,权利人可以在履行期限届满之后,拿着自己的身份证复印件、申请执行书、调解书原件和复印件去原审法院的立案庭,申请强制执行,这个时候,调解书的效力等同于生效的判决书,所以不必太担心。
-
发生工伤后一次性赔偿员工还能不能索赔天津在线咨询 2022-10-05发生工伤之后,需要先申请认定工伤,等伤情稳定,需要当事人做伤残等级鉴定。凭鉴定的伤残等级享有相应的待遇。如果鉴定完毕伤残等级,规定当事人可以取得一次性伤残补助金,还可以在离职时得到伤残就业补助金,伤残医疗补助金。具体数额依照当事人所在地区规定为准。