同工同酬包括年终奖吗
来源:法律编辑整理
时间: 2024-05-05 03:21:34
422 人看过
扩展阅读
-
年终奖金是否属于同工同酬范畴?
313人看过
-
假如合同没提年终奖按同工同酬支付
439人看过
-
同工同酬的酬包括哪些
286人看过
-
合同终止是否包括2021年尚未发放的年终奖金?
208人看过
-
薪资结果包括年终奖金吗
143人看过
-
年终奖金是否包括离职员工
423人看过
律师服务
热门律师推荐
#法律综合知识
北京
律师推荐
展开
#法律综合知识
词条
#法律综合知识
最新文章
#法律综合知识
相关咨询
-
劳动报酬是否包括年终奖天津在线咨询 2024-12-09年度奖金是指各行政机关、企事业单位根据员工全年工作表现和全年经济效益的综合评估,一次性发放的奖金。这包括年终加薪、年底双薪、实行年薪制和绩效工资办法的单位根据考核情况发放的年薪和绩效工资等。 根据国家统计局《关于工资总额组成的规定》第4条,工资总额由六个部分组成:计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资。 根据第7条规定,奖金是指支付给职工的超额劳动报酬和增收
-
年终奖包括年薪吗四川在线咨询 2022-11-151、年薪不包括年终奖。一般会在劳动合同或录用通知等文件中列明工资的构成,是否包括年终奖,如何发放年终奖也应在合同中列明。 2、法律及法规保护的是工资,年终奖属于奖金性质,也就是属于企业根据自己的情况决定是否发放的钱,如果企业没有在劳动合同中列明,即使没发,也没有责任。
-
规定年终奖是否包括“年终奖”?广西在线咨询 2021-10-19年薪不包括年末奖金。一般会在劳动合同或者聘用通知等文件中注明工资的组成,是否包括年终奖,如何发放年终奖也应该在合同中注明。法律和法规保护的是工资,年末奖金是奖金性质,也就是企业根据自己的情况决定是否支付的钱,如果企业没有在劳动合同中明确记载的话,即使没有支付也没有责任。
-
-
离职赔偿金包含年终奖吗,离职补偿金包括年终奖吗江西在线咨询 2022-07-151、理论上讲,法律规定工资总额是包含奖金的,而职工辞职,用人单位仍应支付工资。所以,即便辞职也是要支付奖金的。 2、从实务角度,如果年终奖有书面的约定,例如劳动合同中列明或者公司规章制度中载明,则用人单位需要支付年终奖,不过目前大部分企业没有这方面的约定,甚至在规章制度中直接载明提出离职则取消取得年终奖的资格,因此,“离职申请提交但未离职期间”拿到年终奖概率不大,目前司法实务中对于没有明确约定的奖