一、公司被12333举报有什么影响
1、公司被12333举报的影响如下:
(1)会对企业的诚信度产生不利的影响,会影响企业的凝聚力和向心力,对企业的生存与发展产生消及影响;
(2)如果违法行为较轻,可能会由劳动行政部门责令改正;
(3)如果违法行为过于严重,逾期不支付的,人社部门可能会责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金;
(4)构成犯罪的,依法追究刑事责任,可能会涉嫌拒不支付劳动报酬罪。
2、法律依据:《劳动保障监察条例》第十七条
劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。
第十九条
劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为作出行政处罚或者行政处理决定前,应当听取用人单位的陈述、申辩;作出行政处罚或者行政处理决定,应当告知用人单位依法享有申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。
二、劳动者遇到劳动纠纷如何举报用人单位
1、注意区分举报和投诉,对用人单位违反劳动保障法律、法规或规章的行为,可向劳动保障监察机构举报,如认为用人单位侵犯了劳动者个人的合法权益,则可提出投诉;
2、劳动者应及时维权,以防错过时效;
3、举报宜通过快速有效方式,举报者可拨打当地劳动保障热线电话,或登录当地劳动保障部门网站等方式尽快举报;
4、举报时提供详实信息,应明确提供被举报单位的名称、地址及具体违法行为,为提高对用人单位实施劳动保障监察的效果,劳动者举报时需提供相关证据材料,也可留下姓名及联系方式,有关部门会负责保密;
5、注意收集证据材料,劳动者在工作时应注意保存招工招聘记录、考勤记录、工资支付凭证、缴纳各项社会保险费记录、工作证、服务证等相关凭证,以便在举报投诉、申请仲裁时提供。
公司被举报偷税财务有问题吗
偷税漏税首先会由税务机关进行税务稽查,如果稽查认为确实涉嫌犯罪会移交公安机关处理。一般查的是增值税发票情况。如果是老板授意会计做假账偷税,数额巨大,会计无耐离职,如果离职会计去举报公司偷税,是立功表现,不会受到处罚,而且应该奖励。如果这个会计不举报,别人举报了,或者是税务找出来,这个会计也托不了干系,会与老板同样受到法律的治裁。被人举报公司偷税漏税不一定就会坐牢,经税务机关依法下达追缴通知后,补缴应纳税款,缴纳滞纳金,已受行政处罚的,不予追究刑事责任;但是,五年内因逃避缴纳税款受过刑事处罚或者被税务机关给予二次以上行政处罚的除外。
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税务稽查是税收征收管理工作的重要步骤和环节,是税务机关代表国家依法对纳税人的纳税情况进行检查监督的一种形式。 税务稽查的依据是具有各种法律效力的各种税收法律、法规及各种政策规定。具体包括日常稽查、专项稽查和专案稽查。... 更多>
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公司拖欠工资被举报,会有什么影响山西在线咨询 2022-10-01【1】劳动者和单位如果是劳动关系,被拖欠工资。 1、劳动者可以带着证据,向当地人力资源和社会保障局的劳动检监察大队投诉,要求拿回被拖欠的工资。 2、劳动者可以带着证据,申请劳动争议仲裁,要求拿回自己的工资。,【2】1、劳动者如果和老板是劳务关系,可以带着证据,向当地人力资源和社会保障局民工办公室投诉,要求拿回自己的工资。2、也可以向法院起诉老板,要求拿回自己的工资。
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员工举报公司不交社保对公司有什么影响西藏在线咨询 2022-05-29企业不给员工买社保首先由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。企业不给员工买社保属于违法行为,法律规定要在员工入职后三十天之内购买,超过就违法。
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报工伤对公司有什么影响江苏在线咨询 2022-03-17这样做对自己不利! 一是生病的可以享受病假待遇; 二是如果属于职业病的可以申请工伤认定,要求工商赔付—— 首先要向所在地劳动局申请工伤认定——申请劳动能力鉴定[向市级劳动能力鉴定委员会申请鉴定]——计算赔偿数额——要求赔付[交过社保的由向工伤保险基金申请赔付,没交保险的由企业全额支付]。不成,申请工伤赔偿纠纷仲裁维权! 三是自己辞职原则上没有补偿!
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