承揽关系没有合同工伤怎么赔偿-法师兄

承揽关系没有合同工伤怎么赔偿

来源：互联网时间： 2024-07-29 07:18:19 90 人看过

一、承揽关系没有合同工伤怎么赔偿

对于在承揽工作执行过程中遭受伤害或者致使第三方受到伤害的情况，若未能被确认为工伤范畴的话，即表明承揽合同双方并不具备法律所规定的劳动关系，因此，相关损害责任应由作为承揽方的当事人独自来承担。

对于定作人而言，他们仅需在存在故意或者重大过失的前提下，才会承担与其过失程度相适应的赔偿责任，例如在定作、指示或者选任等环节出现失误。

《民法典》第一千一百九十三条承揽人在完成工作过程中造成第三人损害或者自己损害的，定作人不承担侵权责任。但是，定作人对定作、指示或者选任有过错的，应当承担相应的责任。

二、工伤鉴定结果能在网上查询吗

伤残鉴定结果，并不可以在网络上查询得到。

就工伤和伤残鉴定结果而言，它们被视为是公民个人隐私的一部分，所以无法在互联网上公开查阅。

若您需要了解有关此方面的信息，请亲自前往相应的鉴定机构进行咨询获取。

对于您的情况，请务必关注以下重要信息：首先，向人力资源与社会保障管理局提出工伤认定申请所使用的范围；

向市级劳动能力鉴定委员会提交劳动能力鉴定申请；最后，在确定了详细的等级之后，便可据此来制定相应的赔偿细则。

如果用人单位已经为您缴纳了工伤保险，那么您可以向人力资源和社会保障局申请领取由工伤保险基金支付的工伤待遇，同时也有权要求用人单位支付剩余的工伤赔偿费用。

如果用人单位并没有为您缴纳工伤保险，那么所有的赔偿责任都将由该用人单位承担。

如果用人单位拒绝履行其义务，您可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

《民法典》第一千一百九十三条

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