一、怎么确认职务侵占罪最新立案标准

关于职务侵占罪的最新刑事立案准则，其主要涵盖了公司、企业或其他社会团体等法人组织中的工作人员，利用自身职务上所具有的便利条件，非法获取和占用他人财产，且涉案金额达到较大程度的犯罪行为。

依据《中华人民共和国刑法》（以下简称“刑法则”）第二百七十一条的明确规定，职务侵占罪的专用刑事立案标准原则上定位于涉案金额在人民币六万元以上的范畴。

然而，由于中国地域广大，各地区经济发展水平参差不齐，具体的涉案金额数值可能会因地域性的经济差异而有所调整。因此，在实际执行过程中，各地司法机关将根据最高人民法院以及最高人民检察院发布的相关指导性意见，结合本地区的实际情况，制定出符合本地实际情况的具体立案金额标准。在此需要特别强调的是，以上内容仅作为一种概括性的解释说明，对于具体案件的处理，仍需以当地最新的司法解释为准。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条：

公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。

二、怎么确认是职务侵占罪

根据我国相关法律法规以及司法实践，职务侵占罪应依据以下要素进行充分确实认和判定。

首先，其犯罪客体是指向单位，即公司、企业或者其他经济组织的财产所有权。

其次，在客观方面，该罪行主要表现为行为人利用自身职务上所享有的便利条件，将本应属于自己所在单位的财务据为己有，且侵占数额已经达到法定的高度。

再次，该罪的犯罪主体则必须是特定人群，即具有管理权限或者隶属与被提请控诉对象的公司、企业或者其他经济量的员工或领导层等人员。

最后，从主观层面来看，行为人的心理状态应该是直接故意为之，并且明确具有非法占有作为其管理或者被管辖的公司、企业或者其他经济量财产的意图。

《刑法》第二百七十一条

公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

根据我国《中华人民共和国刑法》（以下简称“刑法”）第二百七十一条之规定，职务侵占罪的立案标准主要取决于涉案数额是否达到法定标准，通常情况下，该法定标准设定的金额为六万元人民币或等值外币。然而，由于不同地区的经济发展水平存在较大差距，这可能导致在实际执行中，不同地区对于职务侵占罪立案数额的具体规定有所不同。在这种情况下，司法机关会根据本地实际情况，制定相应的立案金额标准。因此，针对具体个案的处理结果，需要参考地方最新出台的相关司法解释。