个体工商户法人能给自己买社会保险。没有雇佣其他人员，可以根据需要为自己缴纳社保中的基本养老保险项目和基本医疗保险项目；如果是个体户性质的公司，存在依法雇佣的雇员，就需要为雇员们缴纳社保的全部项目。

一、公司法人代表不需要缴纳社保的情况

第一，如果公司法人代表不是本公司的职工或劳动者时，公司法人代表不必要在本公司缴纳社保。

第二，如果公司法人代表工作在其他单位，也可以在其他单位缴纳社保，无需再在本公司缴纳社保。

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

二、个体户和个人独资企业的区别是什么

个体户和个人独资企业的区别如下：

1、个人独资企业和个体商户的本质区别是规模的大小。个人独资企业是一个公司，可以自己雇员工；而个体工商户基本是个体户自己单干；

2、二者适用法律不同；

3、个人独资企业只能由个人出资建立，而个体工商户能够有一个自然人建立，能够由家庭出资建立；

4、个人独资企业是运营实体，是一种企业形式，个体工商户不选用企业方式。

三、公司法人要交社保吗

公司法人是指依照公司法设立的，有独立的财产，能够依自己的名义享有民事权利和承担民事义务，并以自己的全部财产对公司的债务承担民事责任的企业组织。

从上述内容中我们可以知道，公司法人就是企业，企业是不需要缴纳社保的，企业只能给在该企业的员工缴纳社保，因此，公司法人不需要缴纳社保。

然而公司的法定代表人公司法定代表人，公司是否需要为其缴交社会保险，需要根据实际情况进行确定。如果公司与法定代表人不存在劳动关系的，公司不需要为其缴交社会保险。如果公司与法定代表人存在劳动关系的，公司需要为法定代表人缴交社会保险。