社会保险和住房公积金的区别是什么-法师兄

社会保险和住房公积金的区别是什么

来源：互联网时间： 2023-05-09 17:51:47 113 人看过

1、内涵不同。社会保险简称“社保”，具体包括医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中根据户口性质(农业、非农业)和户口所在地(本地、外地)，必上险种有所区别。住房公积金简称“公积金”，主要可用于住房贷款、修缮房屋、装修等方面的资金。

2、缴纳主体不同。社会保险中，以个人身份缴纳的社会保险只有养老保险和医疗保险两种，其余均由所在单位代缴。住房公积金是非强制缴纳的(企业可以不给员工办理公积金缴纳)。

实行社会保险制度的作用：

1、稳定社会关系。社会成员的生产能力不同，老、弱、病、残、孕以及丧失劳动能力需要社会帮助才能有基本生活。社会保险可以保障其基本生活水平，从而防止不安定因素的出现。

2、保证社会生产。劳动者在劳动过程中很有可能会遇到各种意外事件，不仅会造成自身的经济损失，还好导致劳动力再生产过程的停顿。当劳动者在遇到上述风险事故时，社会保险可以给予必要的经济补偿和生活保障，使劳动力得以恢复。

3、实现社会公平。社会成员在文化水平、劳动能力等方面存在一定的差异，就会导致收入上的差距。国家通过强制征收社会保险费，聚集成保险基金，针对低收入群体或丧失收入来源的劳动者给予经济补助，在一定程度上实现社会的公平分配。

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社保和公积金区别

1、内涵不同：社保包括医疗、养老等不同险种，而公积金用于住房贷款等方面的资金。2、缴纳比例不同：社会保险每个险种缴纳比例不同，而公积金由单位和个人各缴12%。3、缴纳主体不同：养老保险和医疗保险由个人缴纳，其余由单位缴纳，而公积金非强制缴纳。一、昆山五险一金缴纳比例企业基本养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%；备注：大病补充医疗保险费在职职工60元/年，职工个人缴费，每年年初一次性缴纳。基本医疗保险：单位缴纳比例8%，个人缴纳比例2%。失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%。生育保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费。工伤保险：单位缴纳比例1%，个人不缴费。备注：从2012年1月1日起实行工伤保险浮动费率，按基准费率1%计算，缴费额达到100%～200%(含200%)、200%以上的用人单位，下年度工伤保险费率分别上浮至1%～1.5%。住房公积金缴存比例：单位和职工各8%-12

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