单位缴纳的养老保险退休时怎么算
来源:互联网 时间: 2023-04-05 19:12:55 220 人看过

企业养老保险单位缴纳部分进入社会统筹基金,职工退休时是按如下两部分组成。

1、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为

195、55岁为

170、60岁为

139,不再统一是120了)

2、基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。

一、新疆退休金一览表?

(1)养老金=基础养老金+个人账户养老金;

(2)个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139);

(3)基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%

(4)公式中:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。

二、上海离退休工资是什么平均

上海平均退休工资=工龄*去年社平工资/100。

上海退休金计算方式:基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。

1、基础养老金:基础养老金是指从基本养老保险统筹基金中支付给退休人员的养老金,退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数;

缴费每满1年发给1%。基础养老金=(退休时统筹地区上年度职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%;

2、个人账户养老金:个人账户养老金=个人账户储存余额/计发月数。

3、过渡性养老金:过渡性养老金=(退休时上一年全省在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×1995年12月31日及以前未建立个人账户的累计缴费年限×1.3%(计算系数)。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年10月06日 14:22
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多退休相关文章
  • 用人单位不缴纳养老保险会怎么样?养老保险能够补缴吗?
    一、养老保险怎么买?职工基本养老保险是社会保险中的一个险种。社会保险是指国家通过立法,多渠道筹集资金,对劳动者在年老、失业、患病、工伤、生育而减少劳动收入时给予经济补偿,使他们能够享有基本生活保障的一项社会保障。职工基本养老保险的缴纳比例是:职工所在企业缴纳20%,职工个人承担8%。以前的规定是,单位那20%里面的一部分和个人的8%全部划入个人账户,现在单位缴费不再划入,仅个人缴的那8%划入个人账户。单位有义务帮职工买养老保险!二、用人单位不缴纳养老保险会怎么样?用人单位未按时足额缴纳养老保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足养老保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨养老保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨养老保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的养老保险费的,社
    2023-04-23
    322人看过
  • 单位缴纳的养老保险是否包含医保?
    养老保险是不包含医疗保险的,医疗保险和养老保险都是属于独立的险种;除了这两种以外,还有工伤保险、失业保险、生育保险一共五种险种,这都是需要由用人单位和个人来依法承担的。基本养老保险里是不含医疗保险的,基本养老保险是社保的单独一个险种,是针对于个人养老保障的。但是所说的社保里是包含养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险这五个保险的。50岁了单位还给交养老保险吗部门核准后的次月起,方可按月领取基本养老金及丧葬补助费等。基本养老保险费由企业和被保险人按不同缴费比例共同缴纳。以北京市养老保险缴费比例为例:企业每月按照缴费总基数的19%缴纳,职工按照本人工资的8%缴纳。因此五十岁从企业已经不能交养老保险了。《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员
    2023-07-07
    497人看过
  • 医疗保险和养老保险是个人缴纳还是单位缴纳?
    职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。一、由谁缴纳养老保险费养老保险费由用人单位和职工共同缴纳,或者由个体户、无单位人员自主缴纳。根据相关法律规定,职工应当参加基本养老保险,用人单位和职工应当共同缴纳基本养老保险费。用人单位应当按照国家规定的职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,并记入基本养老保险统筹基金。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。二、个人缴纳社保需要满足什么条件1、无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养
    2023-06-22
    177人看过
  • 如何自行缴纳养老保险费用,单位未按时缴纳?
    养老保险个人缴纳流程为:携带本人身份证,近期免冠一寸照片备两张、保费、申请书等资料。前往本地社保局办理。个体工商户或灵活就业人员在参加养老保险时,将按照在岗职工每月平均工资的百分之二十缴纳基本养老保险费,需要交满十五年。自己交职工养老保险划算吗自己交职工养老保险不划算,具体如下:1、没有工作的人不划算,可不交对于没有工作的消费者来说,个人交养老保险显然是不划算的,这意味着自己每月缴纳的一部分钱要进入统筹账户,等到退休后才能享受,所以没有工作的消费者不如选择购买商业养老保险,不但更加灵活,而且保障性更强;2、中途辞职的消费者,可继续交对于已经工作了一段时间而又辞职的消费者来说,还是可以选择个人交养老保险的,当然如果只工作几个月几年的,也可以选择不交,而已经工作十几年的消费者,可继续缴纳,直至满15年,这样退休后即可享受养老金了。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国
    2023-07-03
    283人看过
  • 退休时医疗保险不够年限,单位缴纳吗?
    如果你与单位存在劳动关系而单位并没有给你缴纳足导致你无法享受养老保险,你可以找单位补缴。一、新公司能不能查到员工以前的社保信息可以的,新公司能够查到以前的社保记录。如果欠费是需要补缴的,所以新单位就会对你的工作经历及社会保险缴纳情况一清二楚,不是单位有没有权利看你的投保记录,而是单位在给你缴纳社会保险时,社保公司的工作职责要查询一下你是否有中断,如果有中断,原则是要补缴的。而单位也会在此时看到你的社会保险缴纳记录,而单位不会为了了解你的工作经历去特意去查询你的投保记录。二、没盖章的劳动合同具有法律效力吗无效。用人单位在与劳动者签订劳动合同时,应在劳动合同上签章。即由法人代表签字,并加盖企业公章。公司在劳动合同上没有加盖公司的公章是不符合劳动法规定的,但这个问题主要是由公司的过错造成的,如果因为劳动合同无效导致你的损失,公司应当承担主要责任。公司没有给你缴纳社会保险你可以与公司解除劳动合同并
    2023-06-20
    327人看过
  • 未缴纳15年养老保险,是否能退休?
    如果到了国家规定的法定退休年龄,社保累计缴费年限不足15年的,按照规定退休后是不能按月领取养老金的。遇到这种情况一般有三种方法解决:1、办理延迟退休,继续缴纳社保至缴费满15年,而后就可以按月领取养老金。2、将社保转为新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险。3、一次性补缴社保满15年。对于未交够15年社保的人们来说可以以个人名义缴纳,而且可以一次性缴纳1年甚至5年的社保,针对不同地区的实施办法,在当地的社保中心就可以办理。养老保险交15年可以不交吗企业在职职工,如果说自己养老保险的累计缴费年限达到15周年以上,不想交了是不可以的。因为作为企业在职职工,你只要和企业单位劳动合同关系存续期间,那么作为企业单位来讲,是有责任和义务来给你正常的缴纳自己的个人社保待遇的,这个自己是无法来选择这个社保停止交费的。《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴
    2023-07-03
    465人看过
  •  单位缴纳的保险能否退款?
    保险费通常是不能退还的,但在特定情况下可以退还。例如,如果你的户口属于外地农村地区,就可以按照相关规定办理退保手续。离职后也可以申请退还个人缴费部分,但单位交的部分不能退。城镇户口不能中途退保,但只能退还个人部分,单位那部分退不了。如果是自己全额承担社保费用的,那么只能退三分之一的钱,其余三分之二是属于单位交费,退不了。单位缴纳的保险通常是不能退还的。不过,在某些特定情况下,保险费是可以退还的。例如,如果你的户口属于外地农村地区,就可以按照相关规定办理退保手续。可以在离职后申请退还个人缴费部分,但单位交的部分不能退;2、城镇户口不能中途退保,只有死亡、出国定居或者到法定退休年龄交费不满15年才能退;但也只能退还个人部分,单位那部分退不了;3、如果是自己全额承担社保费用的,那么只能退三分之一的钱,其余三分之二是属于单位交费,退不了。 保 险 费 能 否 退 还 ?根据我国《保险法》的规定,
    2023-09-11
    101人看过
  •  离职后单位是否按时足额缴纳养老保险?
    这段内容讲述的是,如果退休公司拖欠养老保险两年,劳动者可以依据劳动争议调解委员会的调解申请,向本公司提出申诉。如果调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以直接向人民法院提起诉讼。退休公司拖欠养老保险两年,劳动者可以依据劳动争议调解委员会的调解申请,向本公司提出申诉。如果调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。还可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以直接向人民法院提起诉讼。3. 调解委员会:社保争议怎么解决?社保争议的解决方式通常有多种,其中调解是一种重要的方式。调解是指由第三方调解员对争议双方进行协商,以达成公正、合法的解决方案。在社保争议中,调解员可以通过耐心地倾听双方的意见和权益,以及公正、客观地分析争议的事实和证据,为双方提供法律建议和帮助,协助其达成合法、公正的解决方案。根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国社会保障法》的相
    2023-08-19
    316人看过
  • 单位缴纳养老保险时间不够如何处理
    由于养老保险领取有三个必要条件,其中缴满15年是必不可少的要素之一。如果不够15年,即使自己连续缴到退休之后也不能领取养老金,养老保险中心将把个人缴纳部分连本带息退给个人。如何加入养老保险1、首次参保,需要携带的有户口本原件、居民身份证原件以及复印件、近期免冠照。2、续缴费,需要的是户口本和身份证原件,《职工养老保险手册》以及《医疗保险证》。需要填写审核的表格材料有:《参加养老保险人员基本情况登记表》、《企业城镇劳动者参加养老保险登记表》、《企业城镇劳动者参加养老保险缴费补填表》等以及一些附属表格。申办的步骤和方法首先,职工要根据自己的工资收入情况,按照规定缴纳个人储蓄性养老保险费,该费用是记入当地的社会保险机构在某家银行开设的账户的,并按照不低于或者高于同期的城乡居民存款利率来计算利息,鼓励职工个人参加储蓄性养老保险,所得的利息可以记入个人的账户,它的本息是全部归职工个人所有的。第二,携
    2023-05-05
    363人看过
  • 事业单位军转干部缴纳养老保险
    一、军队转业干部军队转业干部,是指退出现役作转业安置的军官和文职干部。二、事业单位军转干部缴纳养老保险计划分配到党和国家机关事业单位的军转干部,享受接收安置单位与其军队职务等级相应或者同等条件人员的医疗、养老、失业、工伤、生育等社会保险待遇;计划分配到企业的军转干部,按照国家有关规定参加社会保险,缴纳保险费,享受社会保险待遇。军转干部的军龄视同社会保险缴费年限。如一名1998年入伍、2016年转业的军转干部,其社会保险缴费年限自1998年起算,接收安置单位到当地社会保险经办机构办理参保手续,按规定缴纳社会保险费,社会保险经办机构根据当地社会保险政策规定,为其建立相应的社会保险个人帐户。服役期间的养老、医疗等社会保险费,由军队后勤(联勤)机关财务部门将军人退役养老、医疗保险关系和相应资金转入安置地社会保险经办机构,安置地社会保险经办机构办理相应的转移接续手续。按照《关于机关事业单位工作人员养
    2023-05-09
    345人看过
  • 单位缴纳养老保险每月交多少钱
    一、单位缴纳养老保险每月交多少钱首先要明确一点,社保每月需缴纳多少钱,是根据你参保缴纳的基数多少来确定的。缴费基数假设是3000元,单位承担缴纳养老保险20%(600元),个人承担缴纳养老保险8%(240元)。二、社会养老保险个人缴纳和单位缴纳的有什么区别1、单位交养老保险和个人交的不同主要是体现在缴费上:单位缴费基础为:当月上报标准工资或上一年岗位平均工资,档次从60%到300%不等,缴费比例是单位20%,个人8%。个人缴费基数为:上一年当地的社平工资,档次目前只有80%和100%两档,自己全额担负所有费用,缴费比例是20%。2、其次是缴费期限上:单位缴费必须缴费至退休,中途除了失业和学习等情况下,不能任意中断缴费。个人相对来说就要灵活的多。三、养老保险的作用是什么养老保险是以老年人的生活保障为指标的,通过再分配手段或者储蓄方式建立保险基金,支付老年人生活费用。它的实施具有以下作用:1、
    2023-04-23
    252人看过
  • 社保缴纳15年退休养老金领取金额怎么算
    1、基础养老金=÷2×缴费年限×1%【注:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数】2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数在上述公式中可以看到,在缴费年限相同的情况下,基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数,个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。根据规定,“本人缴费工资平均指数”每个单位是不相同的,一般在0.6至3之间,即以计算年度在岗职工平均工资60%至300%为基数缴费,主要是考虑收入水平的差异,收入高缴费指数就高,但不超过3。这些就是我们在这方面的知识。如果你想要了解更多关于这些方面的内容,也可以到网上进行搜索查询。
    2023-05-30
    490人看过
  • 养老保险还需要缴纳多久才能退休?
    养老保险至少要交15年。第一,达到法定退休年龄的参保人员的缴费年限满15年时,就可以办理退休手续并按月领取养老金。第二,即使本人缴费满15年,也应该继续缴费,缴费年限已满15年但未达到法定退休年龄的参保人员要继续参保缴费,履行缴费义务。养老金待遇的确定与参保人的缴费年限的长短以及缴费基数的高低有很大的关系,所以应在条件许可的情况下,尽量延长自己的缴费年限。农村养老保险怎么缴纳?在个人缴费上,今后参加新型农村社会养老保险的人员应当按规定缴纳养老保险费。缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12个档次,省(区、市)人民政府可以根据实际情况增设缴费档次,最高缴费档次标准原则上不超过当地灵活就业人员参加职工基本养老保险的年缴费额。人力资源社会保障部会同财政部依据城乡居民收入增长等情况适时调整缴
    2023-07-04
    465人看过
  • 缴纳养老保险后领取退休金的条件
    条件如下:1、本人达到法定退休年龄并办理了退休手续2、所在单位和个人依法参加基本养老保险并履行缴费义务3、个人累计缴费时间满15年一、53岁开始买新农保要买少年?53岁开始买新农保要买15年。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年,按月领取基本养老金。达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金,也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照相关法律规定享受相应的养老保险待遇。二、社保可以一次交15年吗社保不可以一次性交十五年,必须缴满五年才可以一次性交完。参加职工基本养老保险的人员,达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的,可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的,可以一次性补缴至满15年。一、缴纳社保的方式如下:1、劳动者通过用人单位购买社会保险的,应当由用人单位代扣代缴,用人单位代扣后,
    2023-03-30
    100人看过
换一批
#办事程序
北京
律师推荐
    展开
    #退休
    词条

    退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力而退出工作岗位。 对符合国家规定退休条件的职工,所在单位应在其符合退休条件时即时将职工人事档案,退休审批表,及其它相关资料报当地社保部门进行审批。... 更多>

    #退休
    相关咨询
    • 养老保险和退休缴纳哪个划算?
      黑龙江在线咨询 2022-09-10
      1,这个和你每月的工资和当地上一年度的全省平均工资都有关系。2,个人参加基本养老保险月缴费额=缴费基数×缴费比例。(1)缴费基数可在省上年度职工月平均工资60%—100%范围内自行选择,缴费基数每年7月1日起调整;个人参加基本养老保险的缴费比例为20%。(2)例:省2014年度职工月平均工资为4000元,因此2015年7月至2016年6月养老保险的缴费基数最低为2400,最高为4000,月缴费额最
    • 养老保险个人交费和单位缴费退休时的时间
      福建在线咨询 2022-07-09
      如果你交纳的基数都是相同的,那么就无差别。社保交满15年后能够不再交费。如果有单位,即使缴满15年,但工人还未退休的,公司还得继续交费,直至退休;个人交纳社保的话,可停缴,也可继续交纳,根据当地政策,肯定也是继续交纳好。养老保险是遵循“多缴多得”的原则,交费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。还需要注意以下问题: 1、社保需要要等到退休年纪到了以后解决了退休才能领养老金。退休年纪(男60岁
    • 用人单位未缴纳养老保险的退休人员如何赔偿
      重庆在线咨询 2022-09-08
      一、继续缴费,缴满15年,按月领取基本养老金人力资源和社会保障部2011年6月29日发布的《实施中华人民共和国社会保险法若干规定》第二条规定,参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。允许继续缴费,是后延缴费呢,还是一次性缴纳?国家层面的之所以没有规定继续缴费的具体缴费方
    • 单位破产养老保险的缴纳怎么办?
      西藏在线咨询 2022-03-27
      主要分两部分: 第一、破产受理前 破产受理前的社保作为破产债权由清算组清理。其中基本养老保险应当划入职工个人账户部分、基本医疗保险应当划入职工个人账户部分属于优先清偿的债权(同工资属于同一顺序),一般来说企业破产后该部分费用是缴齐了的。如果个人部分缴齐了(可以到社保机构查询,部分省市可以从网上查),从一般意义上而言,退休以后原则上不影响养老保险的领取! 养老保险社会统筹部分因为顺序比较靠后,获得清
    • 临时工到底退休由谁缴纳养老保险
      广东在线咨询 2022-10-04
      用人单位同劳动者签订劳动合同后就应当依法为劳动者缴纳社会保险,具体的缴费情况如下:五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资,有相关一些补贴,但有的企业在缴纳时,只是基本工资,这是违反法律规定的。具体比例要向当地的劳动部门去咨询。各地缴纳比例不一样。养老保险:目前养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。医疗保险