企业罚款员工合法吗-法师兄

企业罚款员工合法吗

来源：互联网时间： 2023-04-21 14:41:07 198 人看过

一、企业罚款员工合法吗

企业罚款员工不合法。企业对其一般没有罚款的权利。罚款是行政处罚的种类之一，只能由国家的行政管理机关或者法律授权行的机构行使。企业不属于行政机关，所以不能对员工罚款。员工工作时出现过错，企业想要处罚员工的，可以在劳动合同中约定员工未完成劳动定额或承包任务，企业可以发放最低工资或者要求其赔偿因此造成的损失。

二、企业罚款员工怎么举报

企业罚款员工可以采取以下办法来维权，具体如下：

1.到劳动行政部门举报。

2.也可以直接申请仲裁。

3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

法律依据：

《中华人民共和国劳动法》第五十条

工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

三、劳动合同法企业罚款的规定有什么

劳动合同法企业罚款的规定如下：

依据我国《劳动合同法》的规定，用人单位违反《劳动合同法》的，行政机关可以对用人单位罚款。用人单位违反法律规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。

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