工会提出工伤认定需要多长时间-法师兄

工会提出工伤认定需要多长时间

来源：互联网时间： 2023-07-20 02:00:14 248 人看过

如果用人单位在工伤事故发生后30天内没有申报工伤，视为用人单位拒绝给劳动者申报工伤。

用人单位拒绝申报工伤，工伤职工及亲属可以直接向用人单位所在地的劳动保障行政部门提出工伤认定的申请时效期限是1年内。

遗赠的时效一般是多长时间？

遗赠的时效是六十日。受遗赠人应当在知道受遗赠后六十日内，作出接受或者放弃受遗赠的表示，到期没有表示的，视为放弃受遗赠。遗赠是遗嘱人用遗嘱的方式将个人财产的一部或全部于死后赠给国家、集体或法定继承人以外的人的一种法律制度。是遗嘱人以遗嘱处分其遗产的一种方式。

《工伤保险条例》第十七条，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病；

所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断；

鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

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提出工伤认定后社会保险行政部门，应当在15日内对申请人提交的材料进行审核，材料完整的，作出受理或者不予受理的决定；材料不完整的，应当以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料。一、有关提出工伤认定申请需要哪些材料提出工伤认定申请应当提交的材料有：工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)，工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。二、事实劳动关系的工伤认定材料有哪些事实劳动关系的工伤认定需要以下材料：1、工伤认定申请表；2、与用人单位有劳动关系的证明材料；3、医疗诊断证明或职业病诊断证明；4、劳动者身份证或其他身份

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