变更劳动合同细节公司
来源:法律编辑整理 时间: 2023-08-05 21:20:21 380 人看过

更改劳动合同书公司需要按以下流程办理:

1、用人单位或劳动者提出变更劳动合同的要求;

2、双方就变更合同的理由、变更的内容以及变更的条件进行协商;

3、双方协商一致后,采用书面的形式变更劳动合同;

4、用人单位和劳动者各执一份变更后的劳动合同。

公司合并章程怎么更改内容

1、由公司董事会作出修改公司章程的决议,并提出章程修改草案。

2、股东会对章程修改条款进行表决。有限责任公司修改公司章程,须经代表三分之二以上表决权的股东通过;股份有限公司修改章程,须经出席股东大会的股东所持表决权的三分之二以上通过。

3、公司章程的修改涉及需要审批的事项时,报政府主管机关批准。如股份有限公司为注册资本而发行新股时,必须向国务院授权的部门或者省级人民政府申请批准;属于向社会公开募集的,须经国务院证券管理部门批准。

4、公司章程的修改涉及需要登记事项的,报公司登记机关核准,办理变更登记;未涉及登记事项,送公司登记机关备案。

5、公司章程的修改涉及需要公告事项的,应依法进行公告。如公司发行新股募足股款后,必须依法定或公司章程规定的方式进行公告。

6、修改章程需向公司登记机关提交"股东会决议"及"章程修正案",若涉及登记事项,须有公司法人签章方可完成变更。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

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