患者有固定收入的,按照因误工减少的固定收入计算,收入高于上一年度医疗事故员工平均工资的3倍以上的,按照3倍计算;没有固定收入的,按照上一年度医疗事故员工年平均工资计算。误工费的计算方法根据患者是否有固定收入分为两种。
人身损害如何赔偿误工费
受害人误工日期,应当按其实际损害程度、恢复状况并参照法医鉴定或者治疗医院出具的证明等认定。
受害人的实际误工日期少于休假证明的,应以其实际的误工日期认定;实际误工日期多于休假证明的,一般应当根据休假证明认定。受害人确需休养但无休假证明的,可在征求法医或治疗医院的意见后酌情处理。
受害人有固定收入的,误工费的赔偿应当按照其收入的实际损失计算。固定收入,包括工资、资金及国家规定的补贴、津贴,但不包括特殊工种的补助费。奖金,以受害人上一年度本单位人均奖计算,超出奖金税计征起点的,以计征起点的,以计征起点为限。
受害人受害前由于自身原因无奖金收入的,其次奖金不予计算。受害人无固定收入,或者受害人是承包经营户或个体工商户的,其误工费的赔偿,可以参照受害人前一年的平均收入或者当地同行业、同工种、同等劳动力的平均收入酌定。如依法应向税务机关纳税的,应以税单为据。
受害人依法从事第二职业的,其实际减少的收入,应当予以赔偿。受害人是另谋职业的离、退休人员的,其误工费的赔偿可以区别以下情况处理:
(1)符合政策法律规定的,其实际减少的收入应予赔偿;
(2)违反政策法律规定的,其赔偿要求不予支持。受害人无劳动收入而要求赔偿误工费的,不予支持。如果受害人是家务劳动的主要承担者,因受害确实无法从事家务劳动造成其他家庭成员负担过重的,可酌情予以经济补偿。受害人的实际收入高于当地居民平均生活费三倍以上的,按照三倍计算。
最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条
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误工费如何赔偿云南在线咨询 2022-02-221、误工费一般是按《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定的标准赔偿。2、误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工期是要做鉴定的。3、受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算;受害人无固定收入的,按照其最近一年的平均收入计算;受害人不能举证证明其收入状况的,一般来说是按照当地最低工资计算。
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如何赔偿误工费上海在线咨询 2021-11-15患者有固定收入的,按照因误工减少的固定收入计算,收入高于上一年度医疗事故员工平均工资的3倍以上的,按照3倍计算;没有固定收入的,按照上一年度医疗事故员工年平均工资计算。误工费的计算方法根据患者是否有固定收入分为两种。