未给员工缴纳社保的单位需了解的处罚措施-法师兄

未给员工缴纳社保的单位需了解的处罚措施

来源：法律编辑整理时间： 2023-09-03 17:50:08 399 人看过

单位未按时缴纳社会保险费的处罚规定如下：1、社会保险费征收机构将责令单位限期缴纳或补足社会保险费，并从欠缴之日起按日加收万分之五的滞纳金；2、如果单位逾期仍不缴纳社会保险费，有关行政部门将对其处以欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

单位未按时缴纳社会保险费的处罚规定如下：

1、社会保险费征收机构将责令单位限期缴纳或补足社会保险费，并从欠缴之日起按日加收万分之五的滞纳金；

2、如果单位逾期仍不缴纳社会保险费，有关行政部门将对其处以欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

单位逾期未缴社保会受到哪些罚款？

根据《中华人民共和国社会保险法》第八十六条规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。逾期仍不缴纳的，由社会保险费征收机构申请人民法院强制执行。用人单位不得要求职工承担滞纳金。

根据上述法律规定，单位逾期未缴社保会受到以下罚款：

1. 由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。

2. 逾期仍不缴纳的，由社会保险费征收机构申请人民法院强制执行。

3. 用人单位不得要求职工承担滞纳金。

因此，单位逾期未缴社保将会受到罚款的处罚。同时，用人单位也应当按时足额缴纳社会保险费，以免面临法律风险。

单位未按时缴纳社会保险费将会受到罚款的处罚，逾期仍不缴纳的将被申请人民法院强制执行。同时，用人单位也应当按时足额缴纳社会保险费，以免面临法律风险。

《社会保险法》第八十六条

用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

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