工伤九级不离职如何赔付
来源:法律编辑整理
时间: 2023-04-14 21:21:59
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工伤不离职主要赔付的项目包括医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、辅助器具费、停工留薪期内的工资、生活护理费、伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金。
1.医疗费赔偿金额=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额
2.住院伙食补助费赔偿金额=因公出差伙食补助标准(元/人/天)×70%×护理人数×住院天数
3.交通食宿费赔偿金额=交通费+住宿费+伙食费
4.辅助器具费赔偿金额=普通适用器具的合理费用×器具数量
5.护理费赔偿金额=统筹地区上年度职工月平均工资(元/月)×50%(完全不能自理)40%(大部分不能自理)30%(部分不能自理)
6.伤残补助金赔偿金额=本人工资(元/月)×9
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