1、用人单位逾期拒不缴纳工伤保险费或者擅自停止缴纳工伤保险费的,由地方税务机关从欠缴之日起,按日加收千分之二的滞纳金,并可申请人民法院依法强制征缴;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可处以五千元以上二万元以下的罚款。
2、滞纳金由用人单位负担,不得转嫁给职工。直接负责的人员无法确定的,由用人单位法定代表承担责任。
3、用人单位瞒报工资总额或者职工人数的,由劳动保障行政部门或者地方税务机关责令改正,并处瞒报工资数额一倍以上三倍以下的罚款。
4、用人单位、工伤职工或者其亲属骗取工伤保险待遇,医疗机构、辅助器具配置机构骗取工伤保险基金支出的,由劳动保障行政部门责令退还,并处骗取金额一倍以上三倍以下的罚款;情节严重,构成犯罪的,依法追究刑事责任。
5、用人单位不按照规定提供证据,或者提供虚假资料的,由劳动保障行政部门对其处以一千元以上一万元以下的罚款。
-
拉萨市工伤保险相关法律责任说明
471人看过
-
阿克苏市工伤保险相关法律责任说明
107人看过
-
阿拉善市工伤保险相关法律责任说明
161人看过
-
克拉玛依市工伤保险条例
419人看过
-
三明市工伤保险相关法律责任说明
112人看过
-
韶关市工伤保险相关法律责任说明
265人看过
工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。 工伤保险的认定劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力,工伤不管什么原因... 更多>
-
克拉玛依市克拉玛依区法定产假多少天贵州在线咨询 2022-11-14正常产假98天,最多可休158天。 法律规定: 《女职工劳动保护特别规定》第七条: 1.女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天; 2.难产的,增加产假15天; 3.生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 4.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假; 5.怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
-
克拉玛依市克拉玛依区规定的产假多少天福建在线咨询 2022-06-13正常产假98天,最多可休158天。 法律规定: 《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》第二十六条:国家机关工作人员和社会团体、企业事业单位职工依法办理结婚登记后,除国家规定的婚假外,增加婚假二十天。女职工符合规定生育子女的,除国家规定的产假外,增加产假六十天,给予男方护理假十五天。婚假、产假、护理假期间,工资、奖金照发。 《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假
-
克拉玛依市劳动和局工作职责辽宁在线咨询 2022-03-10克拉玛依市劳动和局拟定全市养老、失业、医疗、工伤、生育、农村社会保险实施办法及配套政策并组织实施和监督检查;对全市社会保险基金预决算提出审核意见;组织和推动社会保险服务体系建设;贯彻执行机关、事业、企业单位补充社会保险的政策;审查认定有关机构承办补充保险业务的资格;负责统筹单位职工退休审批和待遇给付标准的审核工作;负责国家机关、依照管理的以外的工作。
-
克拉玛依XX伤工资涨吗河南在线咨询 2022-08-10工伤通常都会涉及到纠纷问题,能利用好法律工具保护自身合法权益是有效获得相应赔偿的有力工具。特别是高危作业的朋友更加需要对劳动工伤类法律加以细致的研究,这样才能很好的保护自身权益同时也能更好的帮助身边的朋友保护好合法权益。
-
克拉玛依市克拉玛依区交通违章能否邮政代办上海在线咨询 2022-11-141、可以通过邮政代办,通过公安交警信息网办理等方式处理交通违章扣分; 2、网上办理不支持交警现场处理的违章; 3、网上系统偶有不稳定出现,处理时间较长,一般需要15个工作日; 4、手续费20-40元不等。