关于解决农民工拖欠工资问题的文件和法律规定-法师兄

关于解决农民工拖欠工资问题的文件和法律规定

来源：互联网时间： 2023-05-07 10:15:32 464 人看过

一,。2003年，《国务院办公厅关于改进进城农民工就业管理和服务的通知》（国办发[2003]1号）

2、《国务院办公厅关于进一步改善进城农民就业环境的通知》（国办发[2003]92号），

3《国务院办公厅关于切实解决建设领域工程款拖欠问题的通知》（国办发[2003]94号）

和社会保障部、建设部2003年关于切实解决农民工拖欠问题的通知》《建筑企业职工工资》（劳社部发[2003]27号）

5。司法部、建设部2004年发布的《司法部、建设部关于为解决建筑领域拖欠工程款和农民工工资问题提供法律服务和法律援助的通知》（司法部、建设部发[2004]159号）。劳动和社会保障部办公厅、建设部办公厅、中华全国总工会办公厅下发《关于开展农民工工资支付专项检查活动的通知》（劳动和社会保障部办公厅[2004]368号）

7。劳动和社会保障部、建设部、监察部等九部委于2005年联合下发了《关于进一步解决农民工拖欠工资问题的通知》（2005劳社保发[2005]23号）

8。二零零六年一月三日,，中华全国总工会发出《关于认真学习贯彻中央领导同志重要指示精神，切实维护农民工合法权益的紧急通知》

9《关于进一步解决拖欠工程款问题的意见》国务院办公厅转发的建筑领域：总承包企业因分包或违法分包工程拖欠农民工工资的，由总承包企业承担全部责任。《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷适用法律的解释》第二十六条规定：“如果实际施工承包商以业主为被告主张权利，业主仅在未支付的项目资金范围内对实际施工承包商负责。”

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如何解决拖欠农民工工资问题

一、因用工主体复杂，致被告主体资格确定难近年来，建设工程领域拖欠农民工工资案件中，有80%以上涉及工程违法分包或挂靠，“分包”、“转包”及个人挂靠成为建设工程领域普遍存在的现象。由于承包人将建设工程违法层层转包、分包或挂靠，使得劳动关系趋于复杂化，农民工一旦讨要工资，各级承包人纷纷拿出转(承)包合同来，相互推诿扯皮，谁也不愿意承担责任。具体来说，有以下几种情况，一是很多有资质的建筑承包企业把工程全部或部分转包给所谓的“项目经理”，“项目经理”又将工程转包或分包给其他包工头来做。二是有的专门实行劳务分包，让包工头自己去找工人，致使大量不符合《劳动法》和《建筑法》规定，不具资质的用工主体进入了建设工程市场。三是有的是个人借用其他单位资质，实际承建纯属个人行为。四是有的承包主体在工程施工期间有住所地、管理人员，但工程完工后，管理人员离开施工地，组织机构撤离。甚至有的施工单位在施工结束后，通过有关

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怎样解决农民工工资拖欠的问题

如果工资被拖欠了，可以向各地劳动执法部门举报，劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决；也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁，如果对仲裁不服，也可以到人民法院起诉、强制执行；如果掏不起打官司的钱，也可以申请减免诉讼费。一、拖欠农民工工资多少构成犯罪一般来说拖欠农民工工资是不会构成犯罪的，只是承担民事责任。拖欠农民工工资承担民事责任的情形如下：（一）拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的；（二）拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。二、工资没有签合同拖欠农民工工资怎么办（一）要冷静理智。《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者享有取得劳动报酬的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。农民工的工钱被拖欠问题，已引起全社会的

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关于农民工资拖欠的解决办法

一、关于农民工资拖欠的解决办法（一）到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。（二）也可以直接申请仲裁。（三）如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。（四）根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。二、被拖欠工资打什么电话如果用人单位拖欠工资，你可以拨打12333电话投诉，也可以到劳动局监察大队投诉。根据《工资支付暂行规定》第七条规定，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。如果投诉没有效果，你可以搜集证据申请劳动仲裁，如果对裁决不服，还可以向当地人民法院提起诉讼。三、工地拖欠农民工工资怎么办根据《劳动合同法》第三十条的规定：用人单位应当按照劳动合同约定和国

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关于解决建设领域拖欠工程款和农民工工资问题的通知

各县、市、区人民政府，市政府各部门、直属机构，市属及以上驻泰各单位：去年以来，按照国务院和省政府的统一部署，我市对建设领域拖欠工程款问题集中进行了清欠，严肃查处了一批拖欠工程款和农民工工资的违规企业，取得了阶段性成果。按照上级确定的从2004年起，用3年时间（2004年清理拖欠工程款的比例要达到拖欠总额的60%、2005年达到90%、2006年全部完成。2003年底以前形成的拖欠农民工工资，要在2004年上半年全部清理完毕）全面清理建设领域已经形成的拖欠工程款和农民工工资的时限要求，我市清欠的任务还十分艰巨。为确保按期全面完成清理建设领域已经形成的拖欠工程款和农民工工资工作，现就有关问题通知如下：一、加强组织领导，明确工作责任（一）加强组织领导。一是调整市清欠工程款和农民工工资工作领导小组，领导小组由市长任组长，分工副市长任副组长，市建设、规划、国土、计划、财政、劳动、工会、司法、金融、监

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拖欠农民工工资问题新规定

一、2020年实现基本无拖欠受我国经济下行压力增大、部分企业生产经营困难等因素影响，一些地区拖欠农民工工资现象有所反弹，从各地反映的情况来看，当前拖欠农民工工资问题仍主要发生在工程建设领域。同时，加工制造、采矿等行业拖欠农民工工资案件呈增多趋势。二、建立拖欠黑名单制度针对拖欠农民工工资问题突出的工程建设领域，《意见》采取了哪些措施？一是针对用工管理和工资支付行为不规范问题，进一步明确要落实各类企业包括建设领域施工企业依法按月足额支付工资的主体责任，强调施工总承包企业对所承包工程项目的农民工工资支付负总责。二是针对一些企业工资支付主体责任难落实问题，要求健全工资支付监控和保障制度。针对现实中工程款与农民工工资往往捆绑在一起的问题，为保证工程款中的人工费不被挪作他用，在总结一些地方经验基础上，特别提出要建立健全农民工工资（劳务费）专用账户管理制度，推动农民工工资与工程材料款等相分离，要求建设单

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拖欠农民工工资找哪里解决问题

农民工资不给找劳动监察大队投诉可以最快解决，首先可以向用工所在地的劳动监察大队投诉。如果投诉不起作用的话，可以依法向当地人民法院申请支付令。或者直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费，不用律师)，通过劳动仲裁下达的裁决书，让用工单位支付工资。如果还不支付，可申请法院强制执行。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。“按月支付”即包括工资应当以月薪的形式发放，也包括应当每月支付，因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资，超过30天即构成拖欠工资。一、老板欠农民工工资不给如何处理老板欠农民工工资不给可以采用以下办法：（1）投诉到当地劳动执法监察大队；（2）劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令；（3）当地劳动行政部门申请劳动仲裁；（4）如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公，还可以在15天内向法院提起民事诉讼，直接通过法院判决执

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