在上下班过程中感染病毒的,一般不属于工伤,但普通劳动者作为志愿者支援防疫而被感染,可以认定为工伤;医护及相关工作人员因履行工作职责而感染的,可以认定为工伤。
一、下班路上被车撞死公司要赔偿吗
公司有责任,有一定的补偿,员工在上下班途中发生车祸算工伤。工人在上下班途中发生车祸受伤的,可以办理工伤认定。工人住院治疗期间可以休病假,报销部分医保项目中的费用。对于下班途中受伤能认定工伤的,应当是遭遇交通事故,并且对方承担主要责任。
工人在上下班途中发生车祸受伤的属于工伤范畴。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;患职业病的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。心脏病不算职业病,所以应当算工伤。对于上下班途中受伤评定工伤有严格条件,应当发生在车祸事故中,并且自己不承担主要责任,其它情况都可以认定为工伤。如果劳动者是在工作时间内突发心脏病的则应当认定为工伤。
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返岗途中感染病毒是否是工伤上海在线咨询 2022-09-13返岗途中感染病毒是否属于工伤,这都是需要相关的证明的,如果员工是因为个人的原因导致意外伤害的话,用人单位是不承担责任的。根据《中华人民共和国社会保险法释义》:职工在工作过程中,可能会遇到暴力、中毒、爆炸等各类事故,一般包括安全事故、以及自然灾害等各种形式的事故。事故的结果可能是对职工的人身造成伤害,致残或者致病,也可能是下落不明。也就是,职工在工作过程中遇到的事故引起的(包括残、病),或者下落不明